
Młodszy Specjalista ds. IT (M/K/N)
Hirschvogel Components Poland Sp. z o.o.•Gliwice
💰 Wynagrodzenie
5500 - 7000 PLN/msc
Oryginalnie: 5500 - 7000 PLN/msc
📋 Informacje
📝 Twój zakres obowiązków
- Wsparcie we wdrażaniu i konfiguracji systemów informatycznych.
- Testowanie i wdrażanie aktualizacji (oprogramowanie, systemy operacyjne).
- Zarządzanie infrastrukturą informatyczną w firmie produkcyjnej.
- Przygotowanie i prowadzenie szkoleń obejmujących systemy informatyczne (MS Office, Windows, SAP ERP).
- Wsparcie dla Pracowników dotyczące sprzętu i oprogramowania.
- Praca w środowisku Windows, Microsoft 365 opartym na Active Directory.
To oferujemy
- Wynagrodzenie zasadnicze pomiędzy 5500 a 7000 zł brutto + premia kwartalna (1 500 zł brutto).
- Dofinansowanie posiłków: 230 zł miesięcznie.
- Elastyczne godziny rozpoczęcia pracy – pomiędzy 7:00 a 9:00.
- Świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (ZFŚS): wczasy pod gruszą (870 - 1 430 zł), świadczenia wiosenne (360 - 660 zł) świadczeni zimowe (560 - 970),zapomogi (w trudnych sytuacjach życiowych).
- Premia za polecenie pracownika – od 1500 do 3500 zł brutto za skuteczne polecenie.
- Świętowanie narodzin dziecka: bon do Smyka o wartości 200 zł.
- Jednorazowe nagrody za staż pracy:5 lat – 850 zł brutto,10 lat – 1 700 zł brutto,15 lat – 2 550 zł brutto
- Bony i nagrody za innowacyjne pomysły: 1 pomysł – 50 zł w bonach Pluxxe.
- Wyróżnienia miesięczne – do 420 zł brutto miesięcznie.
- Karta Medicover Sport: dofinansowanie do karty sportowej, abyś mógł/mogła zadbać o formę fizyczną.
- Prywatna opieka medyczna: podstawowy pakiet Medicover w pełni finansowany przez firmę, z możliwością rozszerzenia także dla Twoich bliskich na preferencyjnych warunkach.
- Ubezpieczenie grupowe TU Warta: ubezpieczenie dla Ciebie i Twojej rodziny na korzystnych warunkach.
- Wyjątkowe świętowanie urodzin: z tej okazji możesz wyjść 2 godziny wcześniej z pracy, a dodatkowo czeka na Ciebie słodka niespodzianka!
- Firmowe imprezy integracyjne: integracje działowe – dla Ciebie i Twojego zespołu, integracje międzydziałowe po zakończonych projektach – świętujemy nasze sukcesy wspólnie, piknik dla Ciebie i Twoich bliskich.
- Akcje propracownicze: cykliczne i regularne konkursy i akcje z nagrodami, które dodatkowo uprzyjemniają pracę!
- Możliwości rozwoju: szkolenia techniczne, szkolenia kompetencyjne, nauka języków obcych, udział w projektach (także międzynarodowych), dofinansowanie studiów zaocznych/podyplomowych
Etapy rekrutacji
- Kontakt telefoniczny
- Spotkanie na terenie firmy z kierownikiem obszaru i HR
- Decyzja
📝 Opis główny / Wstęp
work-organization-team-size
Liczba osób w zespole, 2
work-organization-team-members
Skład zespołu, administrator IT
additional-module
Opis stanowiska, Jako Młodszy Specjalista ds. IT (M/K/N) będziesz odpowiadał/-ła za bieżące wsparcie techniczne użytkowników oraz utrzymanie infrastruktury informatyczne naszej firmy produkcyjnej. Do Twoich głównych zadań będzie należało: instalacja i konfiguracja sprzętu komputerowego oraz oprogramowania, rozwiązywanie podstawowych problemów technicznych, a także wsparcie Pracowników Hirschvogel Components Poland w korzystaniu z systemów IT używanych w produkcji i administracji.
Etapy rekrutacji
- Kontakt telefoniczny
- Spotkanie na terenie firmy z kierownikiem obszaru i HR
- Decyzja
Opis stanowiska
Jako Młodszy Specjalista ds. IT (M/K/N) będziesz odpowiadał/-ła za bieżące wsparcie techniczne użytkowników oraz utrzymanie infrastruktury informatyczne naszej firmy produkcyjnej. Do Twoich głównych zadań będzie należało: instalacja i konfiguracja sprzętu komputerowego oraz oprogramowania, rozwiązywanie podstawowych problemów technicznych, a także wsparcie Pracowników Hirschvogel Components Poland w korzystaniu z systemów IT używanych w produkcji i administracji.
🎁 Co oferujemy (Dodatkowe detale)
Benefity, dofinansowanie zajęć sportowych, prywatna opieka medyczna, dofinansowanie nauki języków, dofinansowanie szkoleń i kursów, ubezpieczenie na życie, możliwość pracy zdalnej, elastyczny czas pracy, spotkania integracyjne, brak dress code’u, kawa / herbata, parking dla pracowników, dodatkowe świadczenia socjalne, dofinansowanie wypoczynku, świętowanie urodzin, program rekomendacji pracowników, możliwość uzyskania uprawnień, inicjatywy dobroczynne, pikniki rodzinne
Etapy rekrutacji, Kontakt telefoniczny, Spotkanie na terenie firmy z kierownikiem obszaru i HR, Decyzja
additional-module
Opis stanowiska, Jako Młodszy Specjalista ds. IT (M/K/N) będziesz odpowiadał/-ła za bieżące wsparcie techniczne użytkowników oraz utrzymanie infrastruktury informatyczne naszej firmy produkcyjnej. Do Twoich głównych zadań będzie należało: instalacja i konfiguracja sprzętu komputerowego oraz oprogramowania, rozwiązywanie podstawowych problemów technicznych, a także wsparcie Pracowników Hirschvogel Components Poland w korzystaniu z systemów IT używanych w produkcji i administracji.
Hirschvogel Components Poland Sp. z o.o., Hirschvogel Components Poland sp. z o.o. jest częścią Hirschvogel Group – jednego z wiodących producentów komponentów kutych i obrabianych maszynowo dla przemysłu motoryzacyjnego., , W Polsce realizujemy procesy produkcyjne obejmujące kucie na ciepło, obróbkę skrawaniem oraz obróbkę cieplną. W naszym zakładzie w Gliwicach wytwarzamy wysokiej jakości komponenty dla branży motoryzacyjnej, w szczególności elementy układów przeniesienia napędu, układów wtrysku paliwa oraz skrzyń biegów., , Nasze wyroby trafiają do największych i najbardziej renomowanych producentów oraz dostawców branży motoryzacyjnej na świecie., , Obecnie gliwicki oddział Hirschvogel zatrudnia około 300 Pracowników i stale się rozwija, oferując stabilne zatrudnienie oraz możliwość pracy w środowisku nastawionym na rozwój i doskonalenie procesów.
Twój zakres obowiązków
- Wsparcie we wdrażaniu i konfiguracji systemów informatycznych.
- Testowanie i wdrażanie aktualizacji (oprogramowanie, systemy operacyjne).
- Zarządzanie infrastrukturą informatyczną w firmie produkcyjnej.
- Przygotowanie i prowadzenie szkoleń obejmujących systemy informatyczne (MS Office, Windows, SAP ERP).
- Wsparcie dla Pracowników dotyczące sprzętu i oprogramowania.
- Praca w środowisku Windows, Microsoft 365 opartym na Active Directory.
To oferujemy
- Wynagrodzenie zasadnicze pomiędzy 5500 a 7000 zł brutto + premia kwartalna (1 500 zł brutto).
- Dofinansowanie posiłków: 230 zł miesięcznie.
- Elastyczne godziny rozpoczęcia pracy – pomiędzy 7:00 a 9:00.
- Świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (ZFŚS): wczasy pod gruszą (870 - 1 430 zł), świadczenia wiosenne (360 - 660 zł) świadczeni zimowe (560 - 970),zapomogi (w trudnych sytuacjach życiowych).
- Premia za polecenie pracownika – od 1500 do 3500 zł brutto za skuteczne polecenie.
- Świętowanie narodzin dziecka: bon do Smyka o wartości 200 zł.
- Jednorazowe nagrody za staż pracy:5 lat – 850 zł brutto,10 lat – 1 700 zł brutto,15 lat – 2 550 zł brutto
- Bony i nagrody za innowacyjne pomysły: 1 pomysł – 50 zł w bonach Pluxxe.
- Wyróżnienia miesięczne – do 420 zł brutto miesięcznie.
- Karta Medicover Sport: dofinansowanie do karty sportowej, abyś mógł/mogła zadbać o formę fizyczną.
- Prywatna opieka medyczna: podstawowy pakiet Medicover w pełni finansowany przez firmę, z możliwością rozszerzenia także dla Twoich bliskich na preferencyjnych warunkach.
- Ubezpieczenie grupowe TU Warta: ubezpieczenie dla Ciebie i Twojej rodziny na korzystnych warunkach.
- Wyjątkowe świętowanie urodzin: z tej okazji możesz wyjść 2 godziny wcześniej z pracy, a dodatkowo czeka na Ciebie słodka niespodzianka!
- Firmowe imprezy integracyjne: integracje działowe – dla Ciebie i Twojego zespołu, integracje międzydziałowe po zakończonych projektach – świętujemy nasze sukcesy wspólnie, piknik dla Ciebie i Twoich bliskich.
- Akcje propracownicze: cykliczne i regularne konkursy i akcje z nagrodami, które dodatkowo uprzyjemniają pracę!
- Możliwości rozwoju: szkolenia techniczne, szkolenia kompetencyjne, nauka języków obcych, udział w projektach (także międzynarodowych), dofinansowanie studiów zaocznych/podyplomowych
Etapy rekrutacji
- Kontakt telefoniczny
- Spotkanie na terenie firmy z kierownikiem obszaru i HR
- Decyzja
Opis stanowiska
Jako Młodszy Specjalista ds. IT (M/K/N) będziesz odpowiadał/-ła za bieżące wsparcie techniczne użytkowników oraz utrzymanie infrastruktury informatyczne naszej firmy produkcyjnej. Do Twoich głównych zadań będzie należało: instalacja i konfiguracja sprzętu komputerowego oraz oprogramowania, rozwiązywanie podstawowych problemów technicznych, a także wsparcie Pracowników Hirschvogel Components Poland w korzystaniu z systemów IT używanych w produkcji i administracji.