• Realizowanie testów penetracyjnych cyklicznych, na zlecenie lub zgodnie z procesem projektowym;
• Administrowanie systemami monitorowania poziomu bezpieczeństwa IT w GK PGE, w szczególności systemami klasy Vulnerability Managment;
• Administrowanie i rozwój systemu klascy Cyber Threat Intelligence;
• Bieżąca analiza stanu bezpieczeństwa teleinformatycznego w obszarze działania GK PGE (IT / OT).
• Wdrażanie nowych systemów w celu zapewnienia bezpieczeństwa teleinformatycznego;
• Monitorowanie krajowych regulacji bezpieczeństwa, krajowych i międzynarodowych wytycznych cyberbezpieczeństwa;
• Wsparcie zespołu PGE-CERT przy analizie incydentów bezpieczeństwa IT;
• Tworzenie raportów i statystyk w zakresie administrowanych systemów;
• Nadzorowanie Dziennika Administratora systemów oraz dokumentowanie zmian w systemach;
• Tworzenie dokumentacji utrzymaniowej dla administrowanych systemów cyberbezpieczeństwa.

To oferujemy

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w firmie IT działającej w strategicznym sektorze energetycznym jako część Grupy PGE.
• Realny wpływ na bezpieczeństwo energetyczne kraju.
• Udział w transformacji energetycznej i cyfrowej.
• Projekty o ogromnej skali i złożoności technologicznej.
• Szerokie możliwości rozwoju — szkolenia, projekty i wyzwania, które pozwolą Ci rosnąć każdego dnia.
• Konkurencyjne wynagrodzenie oraz przejrzysty system premiowy, który docenia zaangażowanie.
• Atmosferę współpracy, wsparcia i partnerskich relacji.
• Prywatną opiekę medyczną.
• Dofinansowanie do karty sportowej oraz biletów na wydarzenia.
• Bogaty pakiet świadczeń z ZFŚS, w tym dofinansowanie do wypoczynku, kolonii i obozów.
• Dodatkowe dni wolne, m.in. z okazji Dnia Energetyka.

additional-module

Proces rekrutacji, Dbamy o równość szans i zapraszamy do aplikowania wszystkie osoby spełniające wymagania stanowiska, niezależnie od płci, wieku, pochodzenia, wyznania, niepełnosprawności, tożsamości płciowej, orientacji seksualnej lub innych cech chronionych prawem., , Jeżeli potrzebujesz dostosowania przebiegu procesu rekrutacyjnego ze względu na szczególne potrzeby poinformuj nas o tym w trakcie aplikowania.

additional-module

Dodatkowe informacje o wynagrodzeniu, Szczegółowe informacje dotyczące całkowitego wynagrodzenia oraz ewentualnych świadczeń dodatkowych przekazywane są osobom kandydującym przed zaproszeniem na rozmowę rekrutacyjną.

Proces rekrutacji

Dbamy o równość szans i zapraszamy do aplikowania wszystkie osoby spełniające wymagania stanowiska, niezależnie od płci, wieku, pochodzenia, wyznania, niepełnosprawności, tożsamości płciowej, orientacji seksualnej lub innych cech chronionych prawem.

Jeżeli potrzebujesz dostosowania przebiegu procesu rekrutacyjnego ze względu na szczególne potrzeby poinformuj nas o tym w trakcie aplikowania.

Dodatkowe informacje o wynagrodzeniu

Szczegółowe informacje dotyczące całkowitego wynagrodzenia oraz ewentualnych świadczeń dodatkowych przekazywane są osobom kandydującym przed zaproszeniem na rozmowę rekrutacyjną.

Benefity, dofinansowanie zajęć sportowych, prywatna opieka medyczna, dofinansowanie szkoleń i kursów, ubezpieczenie na życie, elastyczny czas pracy, opieka stomatologiczna, program emerytalny, firmowa biblioteka, dofinansowanie biletów do kina, teatru, dofinansowanie wypoczynku

additional-module

Proces rekrutacji, Dbamy o równość szans i zapraszamy do aplikowania wszystkie osoby spełniające wymagania stanowiska, niezależnie od płci, wieku, pochodzenia, wyznania, niepełnosprawności, tożsamości płciowej, orientacji seksualnej lub innych cech chronionych prawem., , Jeżeli potrzebujesz dostosowania przebiegu procesu rekrutacyjnego ze względu na szczególne potrzeby poinformuj nas o tym w trakcie aplikowania.

additional-module

Dodatkowe informacje o wynagrodzeniu, Szczegółowe informacje dotyczące całkowitego wynagrodzenia oraz ewentualnych świadczeń dodatkowych przekazywane są osobom kandydującym przed zaproszeniem na rozmowę rekrutacyjną.

PGE Systemy S.A., PGE Systemy S.A. jest spółką technologiczną, buduje, rozwija i utrzymuje nowoczesne systemy teleinformatyczne dla całej Grupy Kapitałowej PGE. Spółka aktualnie realizuje kilka dużych projektów rozwojowych, w tym budowę sieci łączności LTE450, i kilkaset innych inicjatyw. Obsługujemy około dwadzieścia tysięcy komputerów i ponad pół tysiąca maszyn wirtualnych., Grupa Kapitałowa PGE jest największym w Polsce przedsiębiorstwem sektora elektroenergetycznego. Gwarantuje bezpieczne i stabilne dostawy energii elektrycznej do ponad pięciu milionów klientów. Stale się zmieniamy, by realizować nasze strategiczne cele, w tym osiągnięcie neutralności klimatycznej do 2050 r. Jesteśmy liderem transformacji energetycznej w Polsce.

Tak się u nas pracuje,

Twój zakres obowiązków

• Realizowanie testów penetracyjnych cyklicznych, na zlecenie lub zgodnie z procesem projektowym;
• Administrowanie systemami monitorowania poziomu bezpieczeństwa IT w GK PGE, w szczególności systemami klasy Vulnerability Managment;
• Administrowanie i rozwój systemu klascy Cyber Threat Intelligence;
• Bieżąca analiza stanu bezpieczeństwa teleinformatycznego w obszarze działania GK PGE (IT / OT).
• Wdrażanie nowych systemów w celu zapewnienia bezpieczeństwa teleinformatycznego;
• Monitorowanie krajowych regulacji bezpieczeństwa, krajowych i międzynarodowych wytycznych cyberbezpieczeństwa;
• Wsparcie zespołu PGE-CERT przy analizie incydentów bezpieczeństwa IT;
• Tworzenie raportów i statystyk w zakresie administrowanych systemów;
• Nadzorowanie Dziennika Administratora systemów oraz dokumentowanie zmian w systemach;
• Tworzenie dokumentacji utrzymaniowej dla administrowanych systemów cyberbezpieczeństwa.

To oferujemy

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w firmie IT działającej w strategicznym sektorze energetycznym jako część Grupy PGE.
• Realny wpływ na bezpieczeństwo energetyczne kraju.
• Udział w transformacji energetycznej i cyfrowej.
• Projekty o ogromnej skali i złożoności technologicznej.
• Szerokie możliwości rozwoju — szkolenia, projekty i wyzwania, które pozwolą Ci rosnąć każdego dnia.
• Konkurencyjne wynagrodzenie oraz przejrzysty system premiowy, który docenia zaangażowanie.
• Atmosferę współpracy, wsparcia i partnerskich relacji.
• Prywatną opiekę medyczną.
• Dofinansowanie do karty sportowej oraz biletów na wydarzenia.
• Bogaty pakiet świadczeń z ZFŚS, w tym dofinansowanie do wypoczynku, kolonii i obozów.
• Dodatkowe dni wolne, m.in. z okazji Dnia Energetyka.

Proces rekrutacji

Dbamy o równość szans i zapraszamy do aplikowania wszystkie osoby spełniające wymagania stanowiska, niezależnie od płci, wieku, pochodzenia, wyznania, niepełnosprawności, tożsamości płciowej, orientacji seksualnej lub innych cech chronionych prawem.

Jeżeli potrzebujesz dostosowania przebiegu procesu rekrutacyjnego ze względu na szczególne potrzeby poinformuj nas o tym w trakcie aplikowania.

Dodatkowe informacje o wynagrodzeniu

Szczegółowe informacje dotyczące całkowitego wynagrodzenia oraz ewentualnych świadczeń dodatkowych przekazywane są osobom kandydującym przed zaproszeniem na rozmowę rekrutacyjną.