• Koordynacja całego procesu zarządzania zmianami w środowisku IT zgodnie z najlepszymi praktykami (np. ITIL)
• Przyjmowanie, weryfikacja i zatwierdzanie wniosków o zmiany (Change Requests)
• Organizowanie i prowadzenie spotkań CAB (Change Advisory Board) w celu omówienia i zatwierdzenia zmian
• Zapewnienie, że wszystkie zmiany są odpowiednio zaplanowane, przetestowane i wdrożone zgodnie z obowiązującymi procedurami
• Analiza ryzyka i wpływu proponowanych zmian na środowisko IT oraz na działalność biznesową
• Identyfikacja potencjalnych problemów wynikających z wdrożenia zmian i propozycja działań zapobiegawczych
• Współpraca z zespołami technicznymi w celu oceny technicznych aspektów zmian
• Monitorowanie postępów wdrażania zmian oraz identyfikacja ewentualnych odchyleń od planu
• Współpraca z zespołami projektowymi w celu zapewnienia, że zmiany wynikające z projektów są odpowiednio zarządzane

To oferujemy

• Umowę o pracę
• Wynagrodzenie podstawowe + premię roczną
• Pracę w modelu hybrydowym
• Elastyczne godziny rozpoczynania pracy
• Atrakcyjną lokalizację biura (przy stacji metra Dworzec Gdański)
• Pracowniczy Program Inwestycyjny
• Dofinansowanie do zajęć sportowych (karta Multisport)
• Prywatną opiekę medyczną
• Ubezpieczenie na życie
• Zniżki na firmowe produkty i usługi
• Karty przedpłacone
• Dofinansowanie do wypoczynku („wczasy pod gruszą”)
• Bezpłatny dostęp do platform edukacyjnych (m.in. LinkedIn Learning, eTutor, Data Camp) i szeroką ofertę działań rozwojowych

Benefity, dofinansowanie zajęć sportowych, dofinansowanie nauki języków, dofinansowanie szkoleń i kursów, ubezpieczenie na życie, zniżki na firmowe produkty i usługi, spotkania integracyjne, fundusz oszczędnościowo-inwestycyjny, brak dress code’u, dodatkowe świadczenia socjalne, karty przedpłacone, dofinansowanie wypoczynku, możliwość uzyskania uprawnień

Allianz, Grupa Allianz jest jedną z najbardziej zaufanych firm ubezpieczeniowych i zarządzających aktywami na świecie. Dbałość o naszych pracowników, ich ambicje, marzenia i wyzwania czyni nas wyjątkowym pracodawcą. Razem możemy stworzyć środowisko, w którym każdy czuje się zdolny do działania i ma odwagę eksplorować, rozwijać się i kształtować lepszą przyszłość dla naszych klientów i otaczającego nas świata., , W Allianz stawiamy na jedność: wierzymy, że zjednoczony świat jest światem lepiej prosperującym, a my jesteśmy zobowiązani do konsekwentnego wspierania równych szans dla wszystkich. Fundamentem tego jest nasze inkluzywne miejsce pracy, gdzie zarówno ludzie, jak i osiągnięcia mają znaczenie, a kultura opiera się na uczciwości, sprawiedliwości, inkluzywności i zaufaniu., , Dlatego aplikacje przyjmujemy niezależnie od pochodzenia etnicznego lub kulturowego, wieku, płci, narodowości, religii, klasy społecznej, niepełnosprawności, orientacji seksualnej lub jakichkolwiek innych cech, chronionych przez obowiązujące lokalne prawa i przepisy., , Join us. Let's care for tomorrow., , Zgodnie z Ustawą o ochronie sygnalistów zapraszamy do zapoznania się z procedurą zgłoszeń wewnętrznych dostępną na stronie internetowej Allianz: Praca i kariera w Allianz, oferty pracy, rekrutacja, a dla spółek Santander Allianz na stronie: https://www.santander.allianz.pl/o-nas/.

Tak się u nas pracuje,