Ładowanie...
Architekt IT (Systems Architect)
PKO Leasing S.A.
📋Podsumowanie JobHuntAnaliza JobHunt
Architekt IT (Systems Architect) w PKO Leasing S.A.. Poziom: senior. Technologie: Enterprise Architect.
JobHunt pokazuje uporządkowane dane i własną analizę oferty. Pełny opis oraz aplikowanie są dostępne u źródła.
✨AI Insights
🎯 Czym naprawdę jest ta rola?
Rola Architekta IT w PKO Leasing S.A., firmie leasingowej należącej do Grupy Kapitałowej PKO Banku Polskiego. Zakres obowiązków obejmuje projektowanie architektury rozwiązań (systemy on-premise i chmurowe), integracje międzysystemowe, współpracę z analitykami, programistami i testerami, dokumentację (UML, C4), wycenę projektów, wybór dostawców IT oraz rozwiązywanie problemów wielosystemowych. Skala systemów nie jest sprecyzowana, ale kontekst korporacyjny sugeruje złożone środowisko.
✅ Plusy
- ✓Umowa o pracę w stabilnej firmie (lider rynku, grupa kapitałowa największego banku w Polsce)
- ✓Prywatna opieka medyczna, pakiet Multisport, Pracowniczy Program Emerytalny
- ✓Możliwość pracy zdalnej i elastyczny czas pracy
- ✓Dofinansowanie szkoleń, kursów, nauki języków
- ✓Dofinansowanie wypoczynku, wakacji dzieci, biletów do kina, teatru
- ✓Działania wellbeingowe i aplikacja treści audio
- ✓Rola z dużym zakresem odpowiedzialności i wpływu na architekturę
- ✓Współpraca z różnymi interesariuszami (biznes, IT, dostawcy)
⚠️ Na co uważać
- −Brak konkretów dotyczących stosu technologicznego (np. języki, frameworki, bazy danych)
- −Nieokreślona skala systemów ani liczba zespołów
- −Brak informacji o metodologii pracy (Scrum, Kanban itp.)
- −Brak wzmianki o CI/CD, testowaniu, code review
- −Proces rekrutacji opisany bardzo ogólnie (tylko rozmowa telefoniczna)
- −Wymagane 3 lata doświadczenia jako architekt lub lider techniczny – może być niskie dla roli architekta w korporacji
- −Brak informacji o budżecie szkoleniowym lub konferencjach
- ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
👤 Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny
Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).
Zespół
Firma deklaruje wartości: Partnerstwo, Rozwój, Wpływ. Praca w ambitnym zespole, ale brak szczegółów o kulturze zespołu.
Rekrutacja
Po kliknięciu 'Aplikuj', jeśli aplikacja wzbudzi zainteresowanie, rekruter zadzwoni w celu umówienia rozmowy rekrutacyjnej. Brak dalszych etapów.
🛠 Wymagane technologieDane źródłowe
🔗Podobne oferty
Oferta w skrócie
Widełki nieujawnione
🔀HybrydowaTryb pracy
📄B2BKontrakt
⏱️Senior · 3+ latDoświadczenie
LokalizacjaWarszawa
Źródło
pracujAktywna
Opublikowano8 kwietnia 2026
Ostatnio sprawdzono8 kwietnia 2026
Wygasa za3 dni
📊Jakość danych
Kompletność61%
Dane częściowe
Brakuje części pól — sprawdź szczegóły u źródła.