technologies-os

System operacyjny, Windows

Twoje zadania

Twój zakres obowiązków, Zarządzanie operacyjną pracą zespołu SOC w trybie 24/7 oraz przydzielanie zadań analitykom, Zapewnienie wysokiej jakości analiz incydentów (QA) oraz merytoryczny nadzór nad pracą analityków, Opracowywanie, wdrażanie i regularna aktualizacja procedur reagowania (Playbooks) oraz instrukcji SOP, Kierowanie procesem eskalacji i koordynacja działań podczas obsługi incydentów o wysokim priorytecie, Nadzór nad wykorzystaniem i optymalizacją narzędzi AI wspierających detekcję, korelację logów i automatyzację (SOAR), Monitorowanie i raportowanie wskaźników efektywności SOC (KPI/KRI), takich jak MTTC, MTTR, False Positive Rate, Zarządzanie współpracą z zewnętrznymi dostawcami usług bezpieczeństwa (MSSP/MDR) w zakresie jakości i terminowości, Zapewnienie zgodności procesów SOC z wymaganiami regulacyjnymi (NIS2, GxP) oraz wewnętrznymi standardami firmy, Przeciwdziałanie zjawisku alert fatigue poprzez ciągły tuning systemów detekcyjnych i algorytmów AI, Ciągłe doskonalenie procesów reagowania i dojrzałości detekcji zagrożeń w całej organizacji

Wymagania

Wykształcenie wyższe kierunkowe, Doświadczenie na podobnym stanowisku 3–5 lat, Mile widziane uprawnienia lub doświadczenie w środowisku regulowanym (NIS2, GxP), Praktyczne doświadczenie w pracy w SOC (monitoring, analiza logów, obsługa incydentów) na poziomie L2/L3 oraz wykorzystanie narzędzi AI do monitorowania, Bardzo dobra znajomość NIST (800-61) oraz procedur reagowania, klasyfikacji i eskalacji incydentów, Umiejętność zarządzania incydentami o wysokiej wadze (Major Incidents) i koordynacji działań między IT, OT, biznesem a dostawcami, Znajomość zasad współpracy z zewnętrznymi dostawcami SOC/MDR/IR i egzekwowania jakości usług (SLA), Umiejętność zarządzania zespołem analityków, przeciwdziałanie alert fatigue oraz dbanie o rozwój kompetencji, Znajomość specyfiki bezpieczeństwa algorytmów AI oraz zagrożeń związanych z ich wykorzystaniem w procesach SOC, Dobra znajomość języka angielskiego

Co oferujemy

To oferujemy, Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w nowoczesnej i dynamicznie rozwijającej się firmie farmaceutycznej działającej na rynkach międzynarodowych, Ciekawe wyzwania, rozwój i poczucie sprawczości, Pracę w modelu hybrydowym albo digital, Premię roczną opartą o wyniki pracy, Kartę lunchową – 400 zł miesięcznie, Pracowniczy Program Emerytalny – 3,5% płatne przez pracodawcę (po trzech miesiącach zatrudnienia), Szeroki pakiet dodatkowych benefitów (m.in. prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, dofinansowanie zajęć sportowych, bilety na wydarzenia kulturalne, bony na zakupy, itp.), Pakiet relokacyjny

Co oferujemy

Benefity, dofinansowanie zajęć sportowych, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, program emerytalny, dodatkowe świadczenia socjalne, karty przedpłacone, dofinansowanie wypoczynku, pakiet relokacyjny, paczki świąteczne, program rekomendacji pracowników

additional-module

Jako Koordynator/ka SOC i Reagowania na Incydenty dołączysz do zespołu Cyber Operations i przejmiesz odpowiedzialność za operacyjne funkcjonowanie SOC w trybie 24/7 oraz nadzór nad procesem reagowania na incydenty. Rola obejmuje zarządzanie analitykami SOC, utrzymywanie wysokiej jakości analiz, rozwój playbooków i automatyzacji z wykorzystaniem AI, a także zapewnienie zgodności procesów z NIS2 i GxP.

Opis stanowiska

Polpharma S.A., JESTEŚMY DRUŻYNĄ POLPHARMY, , Odważnie wybiegamy w przyszłość, co sprawia, że jesteśmy czołowym zawodnikiem w obszarze farmacji. Nasz cel – dbanie o zdrowie – realizujemy dzięki wspólnemu działaniu wszystkich naszych zespołów od Produkcji po Sprzedaż. Możesz zostać częścią jednego z nich.

Opis stanowiska

Tak się u nas pracuje,

Twoje zadania

Zarządzanie operacyjną pracą zespołu SOC w trybie 24/7 oraz przydzielanie zadań analitykom
Zapewnienie wysokiej jakości analiz incydentów (QA) oraz merytoryczny nadzór nad pracą analityków
Opracowywanie, wdrażanie i regularna aktualizacja procedur reagowania (Playbooks) oraz instrukcji SOP
Kierowanie procesem eskalacji i koordynacja działań podczas obsługi incydentów o wysokim priorytecie
Nadzór nad wykorzystaniem i optymalizacją narzędzi AI wspierających detekcję, korelację logów i automatyzację (SOAR)
Monitorowanie i raportowanie wskaźników efektywności SOC (KPI/KRI), takich jak MTTC, MTTR, False Positive Rate
Zarządzanie współpracą z zewnętrznymi dostawcami usług bezpieczeństwa (MSSP/MDR) w zakresie jakości i terminowości
Zapewnienie zgodności procesów SOC z wymaganiami regulacyjnymi (NIS2, GxP) oraz wewnętrznymi standardami firmy
Przeciwdziałanie zjawisku alert fatigue poprzez ciągły tuning systemów detekcyjnych i algorytmów AI
Ciągłe doskonalenie procesów reagowania i dojrzałości detekcji zagrożeń w całej organizacji

Co oferujemy

Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w nowoczesnej i dynamicznie rozwijającej się firmie farmaceutycznej działającej na rynkach międzynarodowych
Ciekawe wyzwania, rozwój i poczucie sprawczości
Pracę w modelu hybrydowym albo digital
Premię roczną opartą o wyniki pracy
Kartę lunchową – 400 zł miesięcznie
Pracowniczy Program Emerytalny – 3,5% płatne przez pracodawcę (po trzech miesiącach zatrudnienia)
Szeroki pakiet dodatkowych benefitów (m.in. prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, dofinansowanie zajęć sportowych, bilety na wydarzenia kulturalne, bony na zakupy, itp.)
Pakiet relokacyjny

Koordynator / Koordynatorka SOC i Reagowania na Incydenty

Polpharma