Posnet Polska S.A., firma z branży FinTech, producent wysokiej jakości urządzeń fiskalnych oraz systemów sprzedażowych zaprasza kandydatów do pracy na stanowisko:

Tester Manualny (Embedded)

Opis stanowiska:

Poszukujemy testera manualnego, który uzupełni nasz zespół testowy zaangażowany w tworzenie systemów sprzedażowych i wspierających obsługę produktów Posnet. Zatrudniona osoba będzie zaangażowana w proces budowy systemów składających się z portali webowych, serwisów, aplikacji mobilnych oraz embedded dostarczających usługi z sektora FinTech.

W Posnet tworzymy oprogramowanie wyłącznie na potrzeby własnych, autorskich systemów, w których świadczymy usługi naszym klientom. Dołączając do nas, staniesz się częścią zespołu testerskiego odpowiedzialnego za zapewnienie jakości aplikacji, systemów i urządzeń dostarczanych przez nasze zespoły developerskie. Na co dzień, przy realizacji projektów, będziesz współpracować z analitykami, projektantami UI/UX oraz programistami. Dzięki temu zyskasz możliwość współuczestniczenia w całym procesie deweloperskim, od etapu opracowania założeń, przez dobór stosowanych narzędzi i rozwiązań, aż do wdrożenia i rozwoju kolejnych wersji eksploatowanego produktu.

Twój zakres obowiązków:

realizacja testów manualnych urządzeń embedded sektora FinTech (kas i drukarek fiskalnych oraz współpracujących z nimi terminali płatniczych, skanerów kodów, wag i innych urządzeń),
dokumentowanie tworzonych procedur testowych,
dociekliwe wyszukiwanie i sprawdzanie przypadków brzegowych, skrajnych i nietypowych,
zgłaszanie wykrytych nieprawidłowości w systemie śledzenia błędów,
współudział w projektowaniu i rozwijaniu planów, scenariuszy i przypadków testowych,
udział w weryfikacji poprawności założeń tworzonych przez zespół analityczny,
współpraca z analitykami, programistami oraz projektantami UI/UX przy diagnozie problemów oraz opracowywaniu rozwiązań dla wykrytych nieprawidłowości,
przygotowywanie urządzeń lub oprogramowania (instalacja, konfiguracja) na potrzeby realizacji testów manualnych i automatycznych.

Nasze wymagania:

łatwość przyswajania wiedzy technicznej,
zapał, dociekliwość oraz skrupulatność,
umiejętność analitycznego myślenia,
umiejętność pracy w zespole, komunikatywność i kreatywność,
umiejętność tworzenia dokumentacji na podstawie realizowanych prac.

Mile widziane:

doświadczenie w pracy z aplikacjami i systemami z dziedziny FinTech,
wykształcenie techniczne,
doświadczenie w pracy z narzędziami do śledzenia błędów (Jira, YouTrack, Redmine),
znajomość podstaw programowania.

To oferujemy:

stabilne zatrudnienie w polskiej firmie na podstawie umowy o pracę,
stacjonarną pracę na pełen etat,
elastyczne godziny pracy,
pracę w trybie produktowym a nie projektowym (tworzymy i rozwijamy produkty na potrzeby naszej firmy, nie tracimy ich z oczu po przygotowaniu pierwszej wersji).
szkolenia, doszkalania i wsparcie specjalistów z zespołu,
dofinansowanie prywatnego pakietu medycznego,
dofinansowanie ubezpieczenia na życie,
dofinansowanie posiłków w firmowej stołówce,
dofinansowanie karty Multisport,
bezpłatne centrum sportowe na terenie firmy: hala sportowa, sala do squasha, mini siłownia,
na terenie firmy dostępne: prysznice, szatnie,
wyjazdy i spotkania integracyjne,
parking dla pracowników na terenie firmy.

Etapy rekrutacji:

Nasza rekrutacja odbywa się w kilku krótkich krokach:

Krok 1: Ty wysyłasz do nas swoje zgłoszenie.
Krok 2: Kontaktujemy się z Tobą i umawiamy na rozmowę techniczną z osobami należącymi do zespołu, do którego chcielibyśmy Ciebie zatrudnić.
Krok 3: Jeżeli obie strony są chętne do podjęcia współpracy, pozostaje podpisanie umowy i możemy zaczynać realizację wspólnych projektów.