Rola polega na utrzymaniu, raportowaniu i automatyzacji procesów wewnątrz systemu kadrowo-płacowego Enova 365, pełniąc rolę łącznika między działem HR a IT.
⚠️ Red Flags
−praca operacyjna na danych (importy, aktualizacje)
−wsparcie użytkowników końcowych
−hybryda z bardzo ograniczoną liczbą dni zdalnych
🔗Podobne oferty
Ekspert ds. Analiz i Raportowania HR – Enova 365 (k/m) w Bank Gospodarstwa Krajowego | JobHunt.pl
