Ładowanie...
Konsultant | Sprzedawca (K/M) | Kraków | Galeria Krakowska
Hebe - Jeronimo Martins
🛠 Wymagane technologieDane źródłowe
AI Insights
Czym naprawdę jest ta rola?Konsultant Sprzedaży
Rola polega na obsłudze klienta w drogerii Hebe w Galerii Krakowskiej. Główne zadania to doradzanie klientom w doborze kosmetyków, obsługa kasy, wykładanie towaru oraz kompletowanie zamówień internetowych. Kontekst biznesowy to sprzedaż detaliczna w sieci drogeryjnej. Praca w zespole sklepowym, bez elementów IT. Ogłoszenie nie opisuje systemów technologicznych.
Plusy
- ✓Transparentne widełki wynagrodzenia
- ✓Umowa o pracę od razu bez okresu próbnego, stała po 18 miesiącach
- ✓Kafeteria benefitów i karta Multisport
- ✓Ubezpieczenie na życie
- ✓Szkolenia dopasowane do potrzeb
- ✓80% awansów wewnętrznych, szybki rozwój
- ✓Rekrutacja bez CV – nastawienie na predyspozycje
Na co uważać
- !Brak informacji o grafiku – możliwa praca w weekendy i święta
- !Premia zespołowa nieopisana szczegółowo – niejasne kryteria
- !Szybki awans może sugerować dużą rotację
- !Praca w centrum handlowym może oznaczać duży ruch i presję czasu
- ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
Codzienna praca
- •Doradzanie klientom w doborze kosmetyków i obsługa przy kasie
- •Przyjmowanie dostaw towaru, wykładanie na półki i dokładanie
- •Kompletowanie paczek dla sklepu internetowego
- •Zdobywanie wiedzy produktowej w godzinach pracy
- •Realizacja zespołowych celów sprzedażowych
Więcej o ofercie↓
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny
Oferta odpowiednia dla osób na początku kariery w IT.
Minimum sensowne
Kandydat, który wykazuje chęć do pracy z klientem, jest zaangażowany i ma podstawową wiedzę lub pasję do kosmetyków – bez wymagań co do doświadczenia czy wykształcenia.
Raczej nie dla
Osoba nielubiąca kontaktu z ludźmi, niechętna do sprzedawania i doradzania, nieinteresująca się kosmetykami, szukająca pracy zdalnej lub oczekująca wynagrodzenia znacząco powyżej minimalnego. Praca nie jest dla inżynierów IT.
Ocena dopasowania
Juniorbrak danych
Midbrak danych
Seniorbrak danych
Hands-onbrak danych
Architektbrak danych
Remotebrak danych
Enterprisebrak danych
Pytania do rekrutera
- ?Jak wygląda typowy grafik pracy? Czy praca w weekendy i święta jest wymagana?
- ?Jak często zmieniają się grafiki i ile wyprzedzeniem są publikowane?
- ?Jak liczona jest premia zespołowa? Jakie są konkretne wskaźniki?
- ?Ile osób pracuje w zespole w tej lokalizacji?
- ?Czy praca wymaga dźwigania ciężkiego towaru?
- ?Czy są przerwy na odpoczynek poza ustawową przerwą?
- ?Jak wygląda proces wdrożenia i szkolenia produktowe?
- ?Czy jest możliwość pracy w niepełnym wymiarze godzin?
Brakujące informacje
- −Brak informacji o grafiku i godzinach pracy
- −Nie podano wielkości zespołu
- −Brak opisu procesu rekrutacji po grze video
- −Brak dokładnych informacji o premii zespołowej
- −Nie wiadomo, czy praca jest zmianowa
- −Brak informacji o szkoleniach w trakcie pracy
Zespół
Z ogłoszenia wynika przyjazna atmosfera z naciskiem na współpracę i integrację, co podkreśla interaktywna gra video stworzona przez zespół.
Rekrutacja
Proces rekrutacyjny oparty na interaktywnej grze video, po której kandydat otrzymuje informację zwrotną. Dalsze etapy nie są opisane.
🔗Podobne oferty
Oferta w skrócie
Widełki nieujawnione
🏢StacjonarnaTryb pracy
📄Umowa o pracęKontrakt
⏱️Junior · 1+ latDoświadczenie
LokalizacjaKraków
Źródło
rocketjobsAktywna
Opublikowano6 maja 2026
Ostatnio sprawdzono6 maja 2026
Wygasa za75 dni
📊Jakość danych
Kompletność56%
Dane częściowe
Brakuje części pól — sprawdź szczegóły u źródła.