Kierownik Łańcucha Dostaw (m/k)

SMART-HR

🛠 Wymagane technologie

Dane źródłowe

zarządzanie projektami

AI Insights

Czym naprawdę jest ta rola?Supply Chain Manager

Rola to kierownik łańcucha dostaw w firmie produkcyjnej. Odpowiadasz za planowanie produkcji (MPS), proces S&OP, zarządzanie zapasami i optymalizację łańcucha dostaw end-to-end. Pracujesz w strukturze wielozakładowej, współpracujesz z produkcją, zakupami i sprzedażą. To stanowisko operacyjno-strategiczne, wymagające analitycznego myślenia i znajomości systemów ERP.

Plusy

✓Stabilna firma produkcyjna, wiodący dostawca
✓Umowa o pracę
✓Benefity pozapłacowe i system premiowy
✓Szkolenia i rozwój

Na co uważać

!Brak informacji o systemie ERP (konkretna nazwa)
!Brak widełek wynagrodzenia
!Rola przez agencję rekrutacyjną – brak bezpośredniego kontaktu z klientem

?Tytuł wskazuje na rolę managerską, ale poziom doświadczenia nie został oznaczony jako Lead/Manager — warto zweryfikować u źródła
?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji

Codzienna praca

•Aktualizacja kroczącego planu produkcji (MPS) na 12 miesięcy
•Analiza prognoz sprzedaży i weryfikacja wykonalności względem mocy produkcyjnych
•Prowadzenie procesu S&OP – przygotowanie danych i rekomendacji dla Zarządu
•Monitorowanie KPI łańcucha dostaw (koszty, rotacja zapasów, poziom obsługi klienta)
•Identyfikacja wąskich gardeł i proponowanie działań optymalizacyjnych
•Analiza zapasów wolnorotujących i inicjowanie działań naprawczych
•Współpraca z działami produkcji, zakupów i sprzedaży w celu zapewnienia ciągłości
•Raportowanie do Zarządu i wsparcie decyzji strategicznych

Więcej o ofercie↓

Dla kogo jest ta oferta

Profil idealny

Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).

Minimum sensowne

Osoba z 3 letnim doświadczeniem w planowaniu produkcji lub logistyce, znająca podstawy MPS i S&OP, biegła w Excelu i ERP.

Raczej nie dla

Osoby bez doświadczenia w produkcji MTS/MTO, bez znajomości S&OP, szukające pracy zdalnej (miejsce pracy: Piekary Śląskie).

Ocena dopasowania

Junior1/5

Mid4/5

Senior3/5

Hands-on4/5

Architekt2/5

Remote1/5

Enterprise4/5

Pytania do rekrutera

?Jaki system ERP jest używany w firmie?
?Ile zakładów produkcyjnych wchodzi w zakres obowiązków?
?Jak wygląda struktura zespołu – ile osób podlega pod to stanowisko?
?Czy są przewidziane dyżury lub praca w weekendy?
?Jaki jest horyzont czasowy wdrożenia na stanowisko?
?Czy istnieje możliwość pracy hybrydowej?
?Jakie są główne wyzwania w łańcuchu dostaw w tej firmie?

Brakujące informacje

−Brak informacji o konkretnym systemie ERP
−Brak widełek wynagrodzenia
−Brak informacji o wielkości zespołu
−Brak opisu procesu rekrutacyjnego
−Nie podano, czy praca jest w pełni stacjonarna czy hybrydowa

Zespół

Praca w nowoczesnym środowisku produkcyjnym o międzynarodowym zasięgu, ścisła współpraca z Zarządem i Dyrektorami Produkcji.

🔗Podobne oferty

Oferta w skrócie

Widełki nieujawnione

🏢StacjonarnaTryb pracy

📄Umowa o pracęKontrakt

⏱️Senior · 5+ latDoświadczenie

LokalizacjaPiekary Śląskie

Źródło

rocketjobs

Aktywna

Opublikowano6 maja 2026

Ostatnio sprawdzono6 maja 2026

Wygasa za289 dni

Otwórz ofertę u źródła

📊Jakość danych

Kompletność56%

Dane częściowe

Brakuje części pól — sprawdź szczegóły u źródła.