Ładowanie...
Informatyk / programista - utrzymanie IT i rozwój oprogramowania / Technik utrzymania IT K/M
BAUHUS ODDZIAŁ POLSKA SP. Z O.O.
AI Insights
Czym naprawdę jest ta rola?IT Support & Developer
To hybrydowa rola łącząca administrację systemami IT (Linux, Proxmox, Active Directory) z tworzeniem oprogramowania webowego (TypeScript, React, NestJS). Pracując w wewnętrznym dziale IT holdingu BAUHUS, będziesz utrzymywać infrastrukturę dla kilkunastu firm, automatyzować procesy logistyczne i magazynowe, a także projektować i rozwijać nowe systemy. Oczekuje się samodzielności w rozwiązywaniu problemów i gotowości do nauki wielu technologii.
Plusy
- ✓Szeroki zakres technologii – realna nauka wielu narzędzi
- ✓Możliwość projektowania systemów od zera (autonomia)
- ✓Praca w biurze w Toruniu – stabilna lokalizacja
- ✓Benefity: dofinansowanie sportu, owoce, integracje
Na co uważać
- −Niskie widełki (5000-8000 PLN) przy szerokim zakresie obowiązków (admin + developer)
- −Brak konkretnych wymagań technicznych – może sugerować chaos w rekrutacji
- −Zadania graficzne/projektowe (nawet okazjonalne) mogą odrywać od głównych obowiązków
- !Brak informacji o wielkości zespołu, strukturze i ścieżce kariery
- !Nieokreślony podział czasu między administrację a rozwój
- !Dynamiczne środowisko – może oznaczać częste zmiany priorytetów
Codzienna praca
- •Zarządzanie serwerami Linux i systemem Proxmox
- •Konfiguracja i utrzymanie Active Directory
- •Tworzenie aplikacji webowych w TypeScript, React, NestJS
- •Projektowanie architektury nowych systemów
- •Pisanie skryptów automatyzujących procesy logistyczne i magazynowe
- •Instalacja i konfiguracja oprogramowania i sprzętu
- •Diagnozowanie problemów technicznych i wsparcie użytkowników
- •Tworzenie dokumentacji technicznej
Więcej o ofercie↓
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny
Oferta odpowiednia dla osób na początku kariery w IT.
Minimum sensowne
Osoba z podstawową znajomością Linuksa i programowania, otwarta na intensywną naukę, akceptująca pracę stacjonarną w Toruniu i gotowa do szybkiego przyswajania nowych technologii.
Raczej nie dla
Osoby szukające wyłącznie roli programistycznej bez obowiązków administracyjnych, preferujące zdalną pracę lub oczekujące wysokiego wynagrodzenia mid/senior.
Ocena dopasowania
Junior5/5
Mid2/5
Senior1/5
Hands-on5/5
Architekt2/5
Remote1/5
Enterprise3/5
Pytania do rekrutera
- ?Ile osób liczy zespół IT i jakie są role w zespole?
- ?Jaki jest przewidywany podział czasu między administracją a programowaniem?
- ?Czy są przewidziane dyżury on-call? Jak często?
- ?Jak wygląda proces onboardingu i wsparcie dla juniora?
- ?Czy istnieje budżet na szkolenia lub konferencje?
- ?Jakie są największe wyzwania techniczne w obecnym środowisku?
- ?Czy istnieje możliwość pracy zdalnej w wyjątkowych sytuacjach?
Brakujące informacje
- −Wielkość zespołu i struktura hierarchii
- −Informacja o dyżurach i wsparciu po godzinach
- −Budżet szkoleniowy
- −Precyzyjny podział między administracją a programowaniem
- −Proces rekrutacyjny
🔗Podobne oferty
Oferta w skrócie
5000 – 8000PLN / mies.
🏢StacjonarnaTryb pracy
📄Umowa o dziełoKontrakt
⏱️Junior · 1+ latDoświadczenie
LokalizacjaToruń
Źródło
pracujAktywna
Opublikowano7 maja 2026
Ostatnio sprawdzono7 maja 2026
Wygasa za31 dni
📊Jakość danych
Kompletność67%
Dane częściowe
Brakuje części pól — sprawdź szczegóły u źródła.