Java/Kotlin Developer

📍 Lokalizacja: Warszawa (model hybrydowy – min. 1 dzień w tygodniu z biura)

📄 Kontrakt B2B

Poszukujemy Java/Kotlin Developera, który dołączy do projektu realizowanego dla dużej organizacji z sektora enterprise. Osoba na tym stanowisku będzie zaangażowana w rozwój i modernizację systemów w architekturze mikrousługowej, migrację rozwiązań do chmury Azure oraz współtworzenie nowoczesnych komponentów platformy.

Rola obejmuje pracę z rozproszonymi systemami, udział w transformacji monolitu do mikroserwisów, współpracę z architektami, DevOps oraz zespołami biznesowymi, a także aktywny wpływ na jakość i kierunek rozwoju środowiska chmurowego.

Zakres obowiązków:

Budowa, rozbudowa oraz migracja systemów do chmury w architekturze mikrousługowej i monolitycznej (obsługa systemów ubezpieczeń życiowych).
Rozbijanie komponentów monolitycznych na domeny i mikroserwisy z wykorzystaniem Domain‑Driven Design.
Udział w projektowaniu architektury z użyciem nowoczesnych technologii (m.in. Kafka, Kubernetes).
Usprawnianie i automatyzacja wybranych procesów biznesowych.
Zapewnienie wysokiej jakości oprogramowania poprzez rozwój piramidy testów automatycznych.
Wykonywanie i odbieranie code review.
Udział w ceremoniach Scrumowych i współpraca w zwinnym zespole projektowym.

Wymagania:

Doświadczenie w migracji aplikacji on‑premises do Microsoft Azure.
Znajomość usług Azure, w tym: Azure Kubernetes Service (AKS), Azure Key Vault, CI/CD (Azure DevOps Pipelines lub GitHub Actions).
Min. 3 lata doświadczenia w pracy z Java/Kotlin.
Bardzo dobra znajomość Spring Boot, Spring Cloud, Hibernate.
Dobra znajomość SQL.
Znajomość narzędzi: git, maven.
Doświadczenie w pisaniu testów jednostkowych.
Znajomość paradygmatów OOP i FP.
Umiejętność pracy w zespole i komunikacji w środowisku Agile (Scrum/Kanban).
Proaktywność i umiejętność proponowania usprawnień.
Świadczenie usług na terenie Polski, w modelu hybrydowym (min. 1 dzień w tygodniu z biura).

Wymagania (nice to have):

Znajomość Microsoft Entra ID.
Doświadczenie z Docker, Kubernetes, Helm.
Znajomość Kafka, RabbitMQ, ElasticSearch.

Oferujemy:

Długoterminową współpracę przy projektach związanych z modernizacją i rozwojem systemów chmurowych.
Możliwość pracy z nowoczesnymi technologiami (Azure, Kubernetes, Kafka, mikroserwisy).
Współpracę z doświadczonymi zespołami developerskimi, architektami i DevOps.
Realny wpływ na kształt architektury i kierunek rozwoju platformy.
Stabilne środowisko projektowe w dużej organizacji enterprise.
Prywatną opiekę medyczną (LuxMed) oraz kartę Multisport.

Co zyskasz dzięki aplikacji na ofertę Antal?

Gdy Twoja aplikacja zostanie rozpatrzona pozytywnie (zostaniesz zaproszony/a do procesu), otrzymasz wsparcie Konsultanta/Konsultantki, który/a utrzyma z Tobą stały kontakt (mailowo lub telefonicznie), pomoże Ci przygotować się do rozmowy rekrutacyjnej z przyszłym pracodawcą oraz zatroszczy się o jakość procesu rekrutacyjnego, w którym aktualnie bierzesz udział.

Kim jesteśmy?

Jesteśmy liderem rekrutacji specjalistów i menedżerów oraz doradztwa w obszarze HR. Marka obecna jest w 35 krajach, w Polsce działa od 1996 roku. Przez ten czas zbudowaliśmy wiele karier kandydatów, dzięki elastycznemu i kompleksowemu podejściu do wszystkich rekrutacji. Antal tworzy ponad 130 profesjonalnych konsultantów ds. rekrutacji, którzy są oni nie tylko skutecznymi rekruterami, ale także wykwalifikowanymi doradcami, specjalizującymi się zarówno w zakresie wybranego sektora, jak i stanowiska.