Senior Full Stack Engineer - .NET (Hybrid remote)

Auctane

AI Insights

Czym naprawdę jest ta rola?Full-Stack Engineer

Rola Senior Full Stack Developera w firmie Auctane, która tworzy oprogramowanie do wysyłki i logistyki (produkty takie jak ShipStation, Stamps.com). Będziesz projektować, rozwijać i utrzymywać aplikacje webowe w React i .NET, pracując nad skalowalnymi rozwiązaniami dla setek tysięcy firm. To rola techniczna z dużą odpowiedzialnością za architekturę, mentoring i współpracę z wieloma zespołami. Praca hybrydowa we Wrocławiu.

Plusy

✓Przejrzyste widełki płacowe
✓Roczny przegląd wynagrodzeń
✓Budżet szkoleniowy 7000 PLN/rok
✓30 dni urlopu
✓Prywatna opieka medyczna i ubezpieczenie na życie
✓Elastyczne godziny pracy
✓Międzynarodowe środowisko
✓Dofinansowanie sportu i zajęć rekreacyjnych

Na co uważać

!Brak informacji o liczbie dni w biurze (hybrid remote)
!Widełki płacowe podane, ale dość szerokie (15.5-21k PLN)
!Nie określono, czy to B2B czy UoP
!Wiele produktów w portfolio – możliwa praca nad różnymi projektami

?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji

Codzienna praca

•Projektowanie i implementacja nowych funkcjonalności w React i .NET
•Udział w dyskusjach technicznych i podejmowanie decyzji architektonicznych
•Optymalizacja wydajności, skalowalności i bezpieczeństwa aplikacji
•Mentoring junior developerów i wspieranie ich rozwoju
•Code review i dbanie o jakość kodu
•Współpraca z zespołami Product, UX/UI i DevOps
•Debugowanie i rozwiązywanie złożonych problemów na pełnym stacku
•Śledzenie trendów i wprowadzanie ulepszeń

Więcej o ofercie↓

Dla kogo jest ta oferta

Profil idealny

Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).

Minimum sensowne

Osoba z 5 latami doświadczenia w React i .NET, która potrafi projektować REST API i podejmować decyzje architektoniczne, ale może nie mieć jeszcze doświadczenia z AWS czy DevOps.

Raczej nie dla

Juniorzy bez 5 lat doświadczenia, osoby szukające pracy w pełni zdalnej (rola hybrydowa we Wrocławiu), osoby nielubiące mentoringu i współpracy z wieloma zespołami.

Ocena dopasowania

Junior1/5

Mid2/5

Senior5/5

Hands-on5/5

Architekt4/5

Remote2/5

Enterprise4/5

Pytania do rekrutera

?Ile dni w tygodniu trzeba być w biurze we Wrocławiu?
?Czy oferta jest na UoP czy B2B?
?Jaki jest skład zespołu developerskiego (ile osób, role)?
?Czy pracujemy nad jednym produktem, czy rotujemy między projektami?
?Jak wygląda proces on-call/awaryjny?
?Czy są plany migracji do chmury (AWS) czy już korzystamy?
?Jaki jest stosunek pracy nad frontendem do backendu?
?Czy istnieje możliwość pracy zdalnej z innego miasta?

Brakujące informacje

−Brak informacji o liczbie dni w biurze
−Nie wiadomo czy to UoP czy B2B
−Nie podano wielkości zespołu
−Brak opisu procesu rekrutacyjnego
−Nie wiadomo, czy jest system dyżurów

Zespół

Międzynarodowy zespół (20 narodowości), kultura oparta na współpracy, inkluzywności i work-life balance. Firma promuje luźny dress code i regularne wydarzenia integracyjne.

🔗Podobne oferty

Oferta w skrócie

Widełki nieujawnione

❓—Tryb pracy

📄OtherKontrakt

⏱️Senior · 5+ latDoświadczenie

LokalizacjaWrocław

Źródło

Aktywna

Opublikowano6 maja 2026

Ostatnio sprawdzono7 maja 2026

Wygasa za29 dni

Otwórz ofertę u źródła

📊Jakość danych

Kompletność44%

Niepełne dane

Dane ograniczone — pełne informacje dostępne na portalu źródłowym.