Ładowanie...
Digital Manufacturing Connectivity & Application Senior Manager
NUTRICIA Zakłady Produkcyjne Sp. z o.o.
AI Insights
⚠
Tytuł może mylić
Mimo tytułu 'Senior Manager', rola ma charakter ekspercko-techniczny – to architekt i inżynier łączności produkcyjnej, a nie typowy menedżer zarządzający ludźmi. Odpowiedzialność dotyczy standardów, architektury i wdrożeń, a nie zespołu pracowników.
Czym naprawdę jest ta rola?Platform Engineer
Rola łączy głęboką wiedzę inżynieryjną z zakresu automatyki przemysłowej (PLC, SCADA, MES) z nowoczesnymi technologiami IT (MQTT, OPC-UA, Docker, .NET). Osoba na tym stanowisku będzie definiować globalne standardy łączności między urządzeniami produkcyjnymi a systemami IT, projektować architekturę integracji oraz wspierać wdrożenia w fabrykach Danone. Mimo tytułu 'Senior Manager', rola jest silnie techniczna i wymaga ciągłej pracy 'hands-on' (programowanie PLC, konfiguracja systemów, tworzenie dokumentacji). To nie jest typowe stanowisko menedżerskie – raczej rola eksperta technicznego i architekta.
Plusy
- ✓Stała umowa o pracę po okresie próbnym (3 miesiące) – wysoka stabilność
- ✓Praca w międzynarodowej firmie (Danone) z uznaną marką
- ✓Bogaty pakiet benefitów (opieka medyczna, Multisport, dofinansowania do wakacji, ubezpieczenie)
- ✓Możliwość rozwoju technicznego (szkolenia, certyfikaty, udział w projektach globalnych)
Na co uważać
- −Tytuł 'Senior Manager' sugeruje role menedżerską, ale opis koncentruje się na pracy technicznej i eksperckiej – brak jasności co do zakresu odpowiedzialności za zespół lub ludzi
- !Nie określono liczby dni w biurze (hybryda – do ustalenia)
- !Wymóg podróży (do 3 dni/miesiąc) może być uciążliwy
- !Brak informacji o wielkości zespołu i struktury raportowania
- !Szeroki zakres technologii do opanowania (PLC, MES, SCADA, Docker, .NET, Grafana)
- ?Tytuł wskazuje na rolę managerską, ale poziom doświadczenia nie został oznaczony jako Lead/Manager — warto zweryfikować u źródła
- ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
Codzienna praca
- •Definiowanie i walidacja globalnych standardów łączności urządzeń produkcyjnych (interfejsy, protokoły, koncepcje integracji)
- •Udział w projektowaniu technicznym integracji systemów (MES, SCADA) z urządzeniami na hali produkcyjnej
- •Tworzenie dokumentacji technicznej i instrukcji wdrożeniowych dla globalnych programów
- •Współpraca z zespołami IT, OT i biznesowymi przy zapewnieniu zgodności z normami bezpieczeństwa i standardami Danone
- •Szkolenie wewnętrznych i zewnętrznych zespołów w zakresie technologii łączności i standardów
- •Przygotowywanie specyfikacji inżynieryjnych dla nowych urządzeń, aby zapewnić standaryzację w projektach rozbudowy
- •Wsparcie proof-of-conceptów i pilotaży dla nowych rozwiązań cyfrowych w produkcji
- •Wsparcie globalnych wdrożeń programów MES, Digital Manufacturing Acceleration Program i Advanced Scheduling
Więcej o ofercie
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny
Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).
Minimum sensowne
Inżynier automatyki lub IT z co najmniej 7-letnim doświadczeniem, w tym 3 lata w obszarze Digital Manufacturing, z praktyką w integracji MES/SCADA oraz programowaniu PLC. Osoba, która potrafi łączyć świat OT i IT i chce pracować w środowisku hybrydowym w Opolu.
Raczej nie dla
Osoby bez doświadczenia w automatyce przemysłowej (PLC, SCADA, MES) ani w integracji IT/OT. Juniorzy lub osoby szukające w pełni zdalnej pracy. Osoby nastawione wyłącznie na zarządzanie zespołem, bez chęci pracy technicznej.
Ocena dopasowania
Junior1/5
Mid2/5
Senior5/5
Hands-on5/5
Architekt4/5
Remote2/5
Enterprise5/5
Pytania do rekrutera
- ?Czy ta rola wiąże się z zarządzaniem zespołem? Ile osób?
- ?Ile dni w tygodniu wymagana jest obecność w biurze w Opolu?
- ?Jaki jest status obecnej infrastruktury łączności – czy to greenfield, czy modernizacja istniejących systemów?
- ?Jak wygląda harmonogram globalnych wdrożeń (MES, Digital Manufacturing Acceleration Program)?
- ?Czy przewidziane są dyżury lub wsparcie on-call?
- ?Jaki jest budżet na PoC i nowe technologie?
- ?Czy istnieje możliwość zdobycia certyfikatów (np. PLC, MES) na koszt firmy?
Brakujące informacje
- −Wielkość zespołu i struktura raportowania
- −Szczegółowy proces rekrutacyjny
- −Budżet na podróże służbowe
- −Informacja o możliwości pracy zdalnej w pełnym wymiarze
Zespół
Firma kładzie nacisk na współpracę, szacunek, różnorodność i inkluzywność. Organizacja docenia innowacje i zaangażowanie pracowników, oferując bezpieczne i nowoczesne środowisko pracy.
Oferta w skrócie
Widełki nieujawnione
🔀HybrydowaTryb pracy
📄Umowa o pracęKontrakt
⏱️Senior · 7+ latDoświadczenie
LokalizacjaOpole
Źródło
pracujAktywna
Opublikowano9 maja 2026
Ostatnio sprawdzono9 maja 2026
Wygasa za25 dni
🔗Podobne oferty