Ładowanie...
Frontend-focused Fullstack Developer (React & Java or Kotlin)
TQLO sp. z o.o.
AI Insights
Czym naprawdę jest ta rola?Full-Stack Engineer
Rola polega na tworzeniu i rozwijaniu zaawansowanych narzędzi dla sektora e-commerce, skupiających się na dashboardach analitycznych i systemach rekomendacyjnych. Kandydat będzie pracował nad kompletnymi rozwiązaniami produktowymi, łącząc umiejętności frontendowe z backendowymi w architekturze mikroserwisów.
Plusy
- ✓Możliwość pracy nad zaawansowanym interfejsem analitycznym z bezpośrednim wpływem na sukces klientów.
- ✓Praca w kulturze partnerskiej z naciskiem na nowoczesny stack technologiczny i wykorzystanie AI.
- ✓Przejrzysty proces rekrutacji (weryfikacja profilu, dwa spotkania techniczne, rozmowa z Managerem).
- ✓Elastyczne podejście do czasu pracy.
- ✓Stabilna forma zatrudnienia (B2B).
Na co uważać
- !Okazjonalne spotkania integracyjne w biurze w Warszawie lub Krakowie (średnio 1-2 razy na kwartał) - nie jest to w pełni zdalna oferta.
- !Wynagrodzenie dopasowane do umiejętności i kluczowej roli w projekcie - brak widełek.
Codzienna praca
- •Tworzenie i rozwój skalowalnych mikrofrontendów w React, z naciskiem na SSR i a11y.
- •Budowa responsywnych interfejsów użytkownika dla dashboardów analitycznych i benchmarków rynkowych.
- •Implementacja i utrzymanie logiki backendowej w Kotlin/Java do zasilania interfejsów i integracji z systemami rekomendacyjnymi.
- •Współpraca z zespołami Data Science przy prezentacji danych z modeli ML.
- •Projektowanie interfejsów API łączących warstwę wizualną z architekturą opartą na zdarzeniach i chmurze GCP.
- •Pisanie i przegląd kodu w TypeScript.
- •Optymalizacja wydajności aplikacji webowych.
Więcej o ofercie↓
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny
Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).
Minimum sensowne
Deweloper z solidnymi podstawami w React i TypeScript, który posiada minimalne doświadczenie backendowe w Kotlin/Java ze Spring Boot i rozumie architekturę mikroserwisów. Powinien znać zasady a11y i mieć pojęcie o optymalizacji wydajności, a także podstawy pracy z bazami danych i chmurą.
Raczej nie dla
Osoby szukające wyłącznie pracy backendowej lub frontendowej bez możliwości łączenia tych obszarów. Kandydaci bez doświadczenia w React, TypeScript, Kotlin/Java lub architekturze mikroserwisów mogą mieć trudności z dopasowaniem do wymagań.
Ocena dopasowania
Junior1/5
Mid4/5
Senior4/5
Hands-on5/5
Architekt2/5
Remote4/5
Enterprise2/5
Pytania do rekrutera
- ?Jakie są konkretne oczekiwania dotyczące doświadczenia w SSR i a11y?
- ?Jakie są główne wyzwania techniczne związane z integracją z systemami rekomendacyjnymi?
- ?Jak wygląda proces wdrażania nowych funkcjonalności w architekturze opartej na zdarzeniach?
- ?Czy istnieją plany dotyczące dalszego rozwoju lub modernizacji istniejących mikroserwisów?
- ?Jakie są typowe zadania związane z optymalizacją wydajności w projektach klienta?
- ?Jakie są plany dotyczące wykorzystania AI w codziennej pracy zespołu?
- ?Jakie są oczekiwania dotyczące częstotliwości i charakteru spotkań integracyjnych w biurze?
Brakujące informacje
- −Brak informacji o wielkości zespołu developerskiego.
- −Brak informacji o konkretnych technologiach backendowych poza Kotlin/Java i Spring Boot.
- −Brak informacji o procesie rekrutacyjnym (ile etapów, czas trwania).
Zespół
Praca w kulturze partnerskiej, z naciskiem na nowoczesny stack technologiczny i realne wykorzystanie narzędzi AI w codziennej pracy.
Rekrutacja
Weryfikacja profilu, dwa spotkania techniczne (skupione na kompetencjach kandydata) oraz rozmowa z Managerem.
🔗Podobne oferty
Oferta w skrócie
23 520 – 26 040PLN / mies.
🏠ZdalnieTryb pracy
📄B2BKontrakt
⏱️Senior · 5+ latDoświadczenie
LokalizacjaWarszawa
Źródło
justjoinitAktywna
Opublikowano7 maja 2026
Ostatnio sprawdzono7 maja 2026
Wygasa za91 dni
📊Jakość danych
Kompletność72%
Dane częściowe
Brakuje części pól — sprawdź szczegóły u źródła.