🛠 Wymagane (Must Have)

Dane źródłowe

Excel PowerPoint Canva

⭐ Mile widziane (Nice to Have)

Dane źródłowe

LinkedIn ATS

AI Insights

Czym naprawdę jest ta rola?Operations Manager

Rola asystenta ds. wsparcia HR i rekrutacji IT w dużej firmie IT (część Asseco). Osoba na tym stanowisku będzie wspierać procesy rekrutacyjne i personalne, zajmować się dokumentacją, komunikacją z kandydatami i pracownikami, a także przygotowywać raporty i prezentacje. To rola administracyjno-HR, nie inżynierska.

Plusy

✓Bogaty pakiet benefitów: Multisport, LuxMed, ubezpieczenie PZU
✓Budżet na szkolenia (Training budget)
✓Program onboardingowy i opiekun (Buddy) wspierający w pierwszych miesiącach
✓Szerokie możliwości rozwoju w obszarze HR w dużej, stabilnej firmie

Codzienna praca

•Wsparcie kandydatów na każdym etapie (od pierwszego kontaktu do zakończenia współpracy)
•Przygotowywanie i zarządzanie dokumentami personalnymi (umowy, aneksy)
•Realizacja codziennych zadań w systemie Jira według ustalonych ścieżek HR
•Utrzymywanie aktualności informacji HR w intranecie i firmowych zestawieniach
•Tworzenie ankiet, raportów i prezentacji w Excel, PowerPoint, Canva
•Współpraca z HRBP i zespołem HR przy bieżących projektach rekrutacyjnych

🔗Podobne oferty

Asystent/ka ds. wsparcia HR i rekrutacji IT

DahliaMatic Sp. z o.o.