Pomiń do treści
Logo firmy Capgemini

Senior SAP Consultant (Plant Maintenance)

Capgemini

Oferta w skrócie
Widełki nieujawnione
🔀HybrydowaTryb pracy
📄Umowa o pracęKontrakt
⏱️Senior · 5+ latDoświadczenie
LokalizacjaBydgoszcz
Źródło
Aktywna
Opublikowano9 czerwca 2026
Ostatnio sprawdzono9 czerwca 2026
Wygasa za15 dni
Werdykt JobHunt

Rola Senior SAP PM/EAM Consultant w Capgemini GDC – funkcjonalny konsultant SAP odpowiedzialny za wdrażanie i optymalizację modułu Plant Maintenance dla globalnych klientów. Będziesz analizować wymagania biznesowe, konfigurować SAP PM, integrować z innymi modułami, prowadzić projekty od blueprintu przez testy, go-live i wsparcie posprzedażowe. To rola doradcza i wdrożeniowa, nie programistyczna.

Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.

Brakuje: nie podano liczby dni pracy w biurze w trybie hybrydowym, brak informacji o ewentualnych podróżach służbowych do klientów.

🛠 Wymagane technologie
Dane źródłowe
AI Insights
Czym naprawdę jest ta rola?SAP Consultant

Rola Senior SAP PM/EAM Consultant w Capgemini GDC – funkcjonalny konsultant SAP odpowiedzialny za wdrażanie i optymalizację modułu Plant Maintenance dla globalnych klientów. Będziesz analizować wymagania biznesowe, konfigurować SAP PM, integrować z innymi modułami, prowadzić projekty od blueprintu przez testy, go-live i wsparcie posprzedażowe. To rola doradcza i wdrożeniowa, nie programistyczna.

Plusy
  • Dostęp do platformy szkoleniowej NEXT z możliwością certyfikacji (GenAI, Google, Architekci)
  • Ponad 70 ścieżek szkoleniowych i darmowy dostęp do Udemy Business, TED Talks i Education First
  • Community Hub z ponad 20 społecznościami tematycznymi (Salesforce, Java, Cloud, AI itp.)
  • Pakiet home office (laptop, monitor, krzesło) przy pracy zdalnej
Na co uważać
  • !Hybrydowy model pracy – brak informacji o wymaganej liczbie dni w biurze
  • !Konieczność zdawania testów kompetencyjnych i weryfikacji językowej w procesie rekrutacyjnym
  • !Rola w dużym outsourcingowym dostawcy – możliwość pracy u różnych klientów i zmienność projektów
  • ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
Codzienna praca
  • Prowadzenie warsztatów z klientem w celu analizy wymagań biznesowych dla procesów utrzymania ruchu (Plant Maintenance)
  • Konfiguracja i customizacja modułu SAP PM (m.in. struktury techniczne, zlecenia, raportowanie)
  • Tworzenie dokumentacji blueprint, konfiguracji i testów
  • Przygotowywanie i wykonywanie testów systemowych (Test Cases, Test Plans, Test Scripts)
  • Wsparcie w fazie go-live i hypercare – rozwiązywanie problemów produkcyjnych
  • Szkolenie użytkowników końcowych i super-użytkowników z obsługi SAP PM
  • Integracja SAP PM z innymi modułami (np. MM, PP, QM) w ramach projektów
  • Współpraca z międzynarodowym zespołem konsultantów i architektów SAP
Więcej o ofercie
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny

Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).

Minimum sensowne

Konsultant SAP PM z minimum 5 latami doświadczenia, potrafiący samodzielnie konfigurować moduł i prowadzić testy, ale bez dużego doświadczenia w kierowaniu zespołem lub kompleksowymi projektami.

Raczej nie dla

Nie dla juniorów ani mid-level konsultantów z mniej niż 5 latami doświadczenia w SAP PM. Rola wymaga samodzielności w konfiguracji i komunikacji z klientem. Osoby szukające czysto developerskiej roli (ABAP) również nie powinny aplikować.

Ocena dopasowania
Junior1/5
Mid2/5
Senior5/5
Hands-on3/5
Architekt2/5
Remote3/5
Enterprise5/5
Pytania do rekrutera
  • ?Ile dni w tygodniu wymaganych jest w biurze w Bydgoszczy?
  • ?Czy podróże do klientów są wymagane? Jeśli tak, jaka jest ich częstotliwość?
  • ?Jaka jest typowa wielkość zespołu projektowego i moja rola w zespole?
  • ?Czy projekty dotyczą głównie wdrożeń SAP ECC czy S/4HANA?
  • ?Jakie inne moduły SAP są najczęściej integrowane z PM w projektach?
  • ?Czy istnieje możliwość pracy nad projektami międzynarodowymi poza Polską?
  • ?Jaki jest średni czas trwania projektu i czy rotacja między projektami jest częsta?
Brakujące informacje
  • Nie podano liczby dni pracy w biurze w trybie hybrydowym
  • Brak informacji o ewentualnych podróżach służbowych do klientów
  • Nie określono, czy projekty dotyczą SAP ECC czy S/4HANA
  • Brak informacji o wielkości zespołu projektowego
  • Nie podano, czy istnieje możliwość pracy zdalnej z innych miast
Zespół

Zespół PBS (Package Based Services) liczy ponad 300 specjalistów SAP w GDC. Kultura oparta na współpracy międzynarodowej, dzieleniu się wiedzą i ciągłym rozwoju. Duży nacisk na certyfikacje i społeczności praktyków.

Rekrutacja

Rozmowa z rekruterem -> Testy kompetencyjne/weryfikacja językowa -> Rozmowa wideo z menedżerem -> Decyzja finalna (4 etapy).

🔗Podobne oferty