PAM/CyberArk Cloud IT Security Consultant
emagine
Rola to konsultant ds. zarządzania uprzywilejowanym dostępem (PAM) w chmurze w ramach programu redukcji ryzyka informacyjnego dla klienta finansowego. Praca skupia się na projektowaniu wymagań dotyczących przywilejów w chmurze, przeprowadzaniu analiz luk oraz porównywaniu narzędzi PAM. Wymagana jest ekspertyza w zarządzaniu przywilejami w chmurze na platformach GCP, AWS i Entra, a znajomość CyberArk to tylko atut. Konsultant będzie pracował w zespole DevOps/Scrum i musi umieć tłumaczyć wymagania między biznesem a IT.
Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.
Brakuje: wynagrodzenie/stawka niepodana, wielkość i struktura zespołu.
Rola to konsultant ds. zarządzania uprzywilejowanym dostępem (PAM) w chmurze w ramach programu redukcji ryzyka informacyjnego dla klienta finansowego. Praca skupia się na projektowaniu wymagań dotyczących przywilejów w chmurze, przeprowadzaniu analiz luk oraz porównywaniu narzędzi PAM. Wymagana jest ekspertyza w zarządzaniu przywilejami w chmurze na platformach GCP, AWS i Entra, a znajomość CyberArk to tylko atut. Konsultant będzie pracował w zespole DevOps/Scrum i musi umieć tłumaczyć wymagania między biznesem a IT.
- ✓Projekt dla klienta finansowego – wartościowe doświadczenie
- ✓Nowoczesny obszar zarządzania przywilejami w chmurze
- ✓Możliwość przedłużenia kontraktu po 5 miesiącach
- ✓Praca w Agile/Scrum z DevOps – nowoczesne środowisko
- −Krótki okres zaangażowania (5 miesięcy) z możliwością przedłużenia – brak gwarancji stabilności
- −Data rozpoczęcia 1 czerwca 2026 – bardzo odległy termin, co może wskazywać na planowanie długoterminowe lub nieścisłość w ogłoszeniu
- −Brak informacji o wynagrodzeniu w ogłoszeniu
- !Wymagana znajomość wielu ram bezpieczeństwa (CIS, COBIT, NIST, ISO 2700x) – szeroki zakres
- !Rola przez agencję (emagine) u klienta finansowego – może wiązać się z mniejszą stabilnością
- !Konieczność pracy w biurze w Kopenhadze 3 dni w tygodniu – ogranicza zdalność
- ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
- •Doradztwo w zakresie PAM dla zespołu projektowego
- •Projektowanie i dokumentowanie wymagań dotyczących przywilejów w chmurze
- •Przeprowadzanie analiz luk w obecnych kontrolach dostępu uprzywilejowanego
- •Dokumentowanie wyników ocen luk i rekomendacji
- •Porównywanie narzędzi PAM i proponowanie dalszych kroków
- •Współpraca z zespołami DevOps w ramach Agile/Scrum
- •Zarządzanie procesami zmian związanymi z PAM
- •Komunikacja i negocjacje z interesariuszami biznesowymi i technicznymi
Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).
Specjalista ds. bezpieczeństwa IAM z co najmniej 3-4 letnim doświadczeniem w PAM i zarządzaniu przywilejami w chmurze, który radzi sobie z dokumentacją i analizą luk oraz pracą w środowisku Agile.
Osoby bez doświadczenia w PAM lub zarządzaniu przywilejami w chmurze. Nie dla osób, które nie mogą pracować na miejscu w Kopenhadze 3 dni w tygodniu. Rola nie jest dla juniorów.
- ?Jakie konkretnie narzędzia PAM są obecnie używane u klienta?
- ?Czy CyberArk jest planowany jako docelowe narzędzie, czy tylko opcjonalne?
- ?Ile osób liczy zespół projektowy i jakie są role?
- ?Jak wygląda proces analizy luk – czy to samodzielna praca, czy zespołowa?
- ?Czy istnieje budżet na certyfikacje (np. CyberArk)?
- ?Czy istnieje możliwość pracy zdalnej więcej niż 2 dni w tygodniu?
- ?Jakie są główne wyzwania w obecnym zarządzaniu przywilejami u klienta?
- −Wynagrodzenie/stawka niepodana
- −Wielkość i struktura zespołu
- −Dojrzałość PAM u klienta
- −Proces rekrutacyjny (liczba etapów, zadania)
- −Oczekiwania co do dyżurów lub on-call
Zespół pracuje w Agile/Scrum z DevOps, kładzie nacisk na współpracę, komunikację, samodzielność i postawę 'can-do'. Oczekuje się strukturalnego podejścia i wysokiej jakości wyników.