Principal Architect
emagine
To rola architekta i lidera technicznego w firmie produktowej z branży cyberbezpieczeństwa. Będziesz odpowiedzialny za strategiczne decyzje architektoniczne, nadzór nad spójnością platformy (on-prem i SaaS), mentoring inżynierów oraz reprezentowanie firmy w rozmowach z klientami i partnerami. Łączy w sobie głęboką wiedzę techniczną, umiejętność podejmowania pragmatycznych decyzji pod presją biznesową i zdolności coachingowe.
Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.
Brakuje: nie podano widełek wynagrodzenia, nie opisano konkretnych technologii (języki programowania, chmura, narzędzia).
To rola architekta i lidera technicznego w firmie produktowej z branży cyberbezpieczeństwa. Będziesz odpowiedzialny za strategiczne decyzje architektoniczne, nadzór nad spójnością platformy (on-prem i SaaS), mentoring inżynierów oraz reprezentowanie firmy w rozmowach z klientami i partnerami. Łączy w sobie głęboką wiedzę techniczną, umiejętność podejmowania pragmatycznych decyzji pod presją biznesową i zdolności coachingowe.
- ✓Bardzo szczegółowy i autentyczny opis roli i odpowiedzialności
- ✓Wyraźny nacisk na coaching i rozwój inżynierów
- ✓Możliwość realnego wpływu na architekturę produktu w fazie skalowania
- ✓Ekspozycja na decyzje strategiczne i kontakt z klientami/partnerami
- !Brak informacji o widełkach wynagrodzenia
- !Pełny etat onsite w Kopenhadze – brak elastyczności lokalizacyjnej
- ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
- •Ustalanie i utrzymywanie kierunku architektonicznego dla całego portfolio produktów
- •Współpraca z Engineering Managerami przy dopasowywaniu architektury do planów wykonawczych
- •Coaching i mentoring inżynierów poprzez artefakty pisemne, sesje pair i code review
- •Przeprowadzanie due diligence technicznego dla narzędzi, frameworków i platform
- •Prowadzenie szybkich proof-of-concept dla nowych technologii (cloud, data, AI)
- •Reprezentowanie klienta w rozmowach technicznych z klientami i partnerami
- •Tłumaczenie kierunku produktowego na projekty inżynieryjne – balansowanie ambicji i złożoności
Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).
Inżynier z 10+ latami doświadczenia, z czego przynajmniej 5 na poziomie architekta/principal w firmie produktowej, który ma udokumentowane sukcesy w kształtowaniu architektury i mentoringu. Musi mieć doświadczenie w due diligence technicznym i praktyczną znajomość AI w produkcji.
Osoby szukające wyłącznie pracy zdalnej (wymagana obecność w biurze w Kopenhadze) oraz inżynierowie bez doświadczenia w skalowaniu firm produktowych lub na poziomie niższym niż senior+.
- ?Jaka jest konkretna domena cyberbezpieczeństwa (np. ochrona endpointów, sieci, chmury)?
- ?Jaki jest stosunek pracy nad architekturą do bezpośredniego kodowania (proof-of-concept itp.)?
- ?Jak wygląda struktura zespołów inżynieryjnych (ile zespołów, jak są podzielone)?
- ?Jaki jest główny stos technologiczny (języki, frameworki, chmura)?
- ?Czy są przewidziane podróże służbowe (np. do klientów)?
- ?Jak wygląda proces decyzyjny w zakresie architektury – kto ma ostateczne zdanie?
- ?Czy firma posiada budżet na szkolenia i konferencje?
- −Nie podano widełek wynagrodzenia
- −Nie opisano konkretnych technologii (języki programowania, chmura, narzędzia)
- −Brak informacji o benefity (np. urlop, opieka zdrowotna)
- −Nie wspomniano o możliwości pracy hybrydowej – oferta mówi tylko 'office'
- −Brak opisu procesu rekrutacyjnego
Zespół inżynieryjny liczy 40 osób o silnych podstawach technicznych. Praca w ścisłej współpracy z Head of Product Architecture, kultura coachingowa i nastawienie na podnoszenie poprzeczki architektonicznej.