Cloud Security Engineer (Expert)
Lufthansa Systems
Rola Cloud Security Engineera (Expert) w Lufthansa Systems Poland, odpowiedzialna za kompleksowe bezpieczeństwo platformy klienta. Wymaga to silnych kompetencji technicznych w obszarze bezpieczeństwa, chmury i sieci, a także umiejętności zarządzania procesami i interesariuszami. Kandydat będzie głównym punktem kontaktu (SPOC) w sprawach bezpieczeństwa dla klienta.
Brakuje: nie podano szczegółów dotyczących konkretnych projektów lub klientów., brak informacji o wielkości zespołu, z którym będzie współpracował kandydat..
Rola Cloud Security Engineera (Expert) w Lufthansa Systems Poland, odpowiedzialna za kompleksowe bezpieczeństwo platformy klienta. Wymaga to silnych kompetencji technicznych w obszarze bezpieczeństwa, chmury i sieci, a także umiejętności zarządzania procesami i interesariuszami. Kandydat będzie głównym punktem kontaktu (SPOC) w sprawach bezpieczeństwa dla klienta.
- ✓Możliwość pracy w międzynarodowym środowisku i atmosferze stymulującej rozwój.
- ✓Indywidualna ścieżka kariery.
- ✓Stabilne zatrudnienie na umowie o pracę z atrakcyjnym zakresem wynagrodzenia.
- ✓Możliwość elastycznego rozpoczynania dnia pracy.
- ✓Wsparcie dla pasji sportowych i dofinansowanie kart Multisport.
- ✓Nowoczesne biuro w dogodnej lokalizacji.
- −Choć oferta mówi o 'hybrydowym' trybie pracy, wymaga obecności w biurze dwa razy w tygodniu, co może być ograniczeniem dla osób szukających w pełni zdalnej pracy.
- !Nie podano szczegółów dotyczących konkretnych projektów lub klientów, dla których będzie pracował inżynier.
- !Zakres odpowiedzialności za 'comprehensive responsibility for security of Customer's platform' jest szeroki i wymaga doprecyzowania.
- !Nie podano informacji o wielkości zespołu, z którym będzie współpracował kandydat.
- !Nie podano szczegółów dotyczących procesu rekrutacyjnego.
- •Zarządzanie i wdrażanie polityk bezpieczeństwa
- •Przeprowadzanie audytów w celu implementacji frameworków bezpieczeństwa
- •Zarządzanie procesem pentestingu w celu identyfikacji słabości i błędnych konfiguracji
- •Adresowanie i śledzenie luk bezpieczeństwa oraz zarządzanie procesami ich obsługi
- •Implementacja i optymalizacja procesów raportowania oraz regularne prezentowanie raportów klientowi
- •Udzielanie rekomendacji klientowi w zakresie projektowania, implementacji i optymalizacji rozwiązań bezpieczeństwa
- •Komunikacja z interesariuszami i koordynacja działań związanych z implementacją rozwiązań bezpieczeństwa
- •Uczestnictwo w ciągłym doskonaleniu krajobrazu bezpieczeństwa
Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).
Kandydat z minimum 4-letnim doświadczeniem w cyberbezpieczeństwie, który posiada dobrą znajomość systemów operacyjnych, zarządzania tożsamością (LDAP, AD, Entra ID), narzędzi Azure (WIZ, Sentinel), koncepcji IaC i bezpieczeństwa chmury. Kandydat musi być gotów do pracy hybrydowej w Gdańsku.
Rola nie jest dla osób z mniejszym doświadczeniem niż 4 lata w dziedzinie cyberbezpieczeństwa, które nie mają doświadczenia z narzędziami Azure (WIZ, Sentinel) lub nie są gotowe do pracy hybrydowej w Gdańsku.
- ?Jakie są główne wyzwania związane z bezpieczeństwem platformy klienta?
- ?Jak wygląda proces zarządzania lukami bezpieczeństwa i ich priorytetyzacji?
- ?Jakie są główne narzędzia i procesy wykorzystywane do monitorowania bezpieczeństwa?
- ?Jak wygląda współpraca z zespołami deweloperskimi i operacyjnymi w zakresie bezpieczeństwa?
- ?Jakie są możliwości rozwoju zawodowego i szkoleń w ramach Lufthansa Systems?
- ?Jakie są plany dotyczące ewolucji infrastruktury chmurowej klienta i jakie to niesie ze sobą wyzwania bezpieczeństwa?
- ?Jak wygląda proces podejmowania decyzji w kwestiach bezpieczeństwa?
- −Nie podano szczegółów dotyczących konkretnych projektów lub klientów.
- −Brak informacji o wielkości zespołu, z którym będzie współpracował kandydat.
- −Nie podano szczegółów dotyczących procesu rekrutacyjnego.
Firma oferuje międzynarodowe środowisko pracy z atmosferą sprzyjającą rozwojowi, wysoką niezależnością i realnym wpływem na projekt. Nacisk kładziony jest na małe zespoły i komfort pracy.
Nie podano szczegółów procesu rekrutacyjnego.