Product Designer
7N
Rola polega na projektowaniu doświadczeń użytkownika i interfejsów dla cyfrowych produktów w sektorze logistycznym (web i mobile). Będziesz częścią zespołu UX, odpowiedzialnego m.in. za nawigację, FAQ, powiadomienia i aplikacje mobilne. Praca 100% zdalna, we współpracy z międzynarodowymi zespołami produktowymi. To klasyczna rola Product Designera – od researchu, przez wireframes, po wysokiej jakości UI i wsparcie systemów projektowych.
Brakuje: nie podano wielkości zespołu ux, brak opisu procesu rekrutacyjnego (etapy, czas trwania).
Rola polega na projektowaniu doświadczeń użytkownika i interfejsów dla cyfrowych produktów w sektorze logistycznym (web i mobile). Będziesz częścią zespołu UX, odpowiedzialnego m.in. za nawigację, FAQ, powiadomienia i aplikacje mobilne. Praca 100% zdalna, we współpracy z międzynarodowymi zespołami produktowymi. To klasyczna rola Product Designera – od researchu, przez wireframes, po wysokiej jakości UI i wsparcie systemów projektowych.
- ✓Długoterminowa współpraca (long-term cooperation)
- ✓Program rozwoju konsultanta i platforma edukacyjna
- ✓Ciekawy sektor logistyczny z międzynarodowym środowiskiem
- !Rekrutacja przez agencję (7N) – może być mniej bezpośredniego kontaktu z klientem końcowym
- !Opis wspomina 'dedicated agent' – warto doprecyzować zakres wsparcia i wpływ na projekty
- !Brak informacji o wielkości zespołu UX i liczbie jednocześnie prowadzonych projektów
- •Projektowanie ścieżek użytkownika, wireframów, prototypów i wysokiej jakości UI (web i mobile)
- •Tłumaczenie wymagań produktowych i insightów użytkowników na rozwiązania projektowe
- •Wsparcie badań UX i testów użyteczności
- •Iteracja projektów w oparciu o dane, KPI i feedback interesariuszy
- •Współpraca z Product Managerami, badaczami UX i zespołami inżynieryjnymi
- •Prowadzenie warsztatów, sesji ideacyjnych i design sprintów
- •Wkład w systemy projektowe i standardy UX
- •Prezentowanie koncepcji i uzasadnień projektowych interesariuszom
Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).
Product Designer z co najmniej 5 latami doświadczenia, solidnym portfolio i biegłą znajomością Figmy. Osoba, która ma praktyczne doświadczenie w UX research i testach oraz komunikuje się po angielsku na poziomie B2.
Juniorzy bez 5-letniego doświadczenia. Osoby szukające pracy wyłącznie stacjonarnej lub preferujące pracę w biurze (rola jest w pełni zdalna). Kandydaci bez portfolio lub słabą znajomością Figmy.
- ?Ile osób liczy zespół UX, z którym będę współpracować?
- ?Czy istnieje możliwość wpływu na wybór narzędzi projektowych poza Figmą?
- ?Jak wygląda proces iteracji projektów – jak często są testy z użytkownikami?
- ?Czy są przewidziane dyżury on-call lub praca w weekendy?
- ?Jakie są najbliższe plany produktowe klienta w logistyce?
- ?Czy istnieje możliwość udziału w konferencjach lub szkoleniach zewnętrznych?
- −Nie podano wielkości zespołu UX
- −Brak opisu procesu rekrutacyjnego (etapy, czas trwania)
- −Nie wiadomo, czy portfolio jest wymagane do pierwszej rozmowy
- −Brak informacji o konkretnych produktach lub projektach klienta
Międzynarodowe zespoły produktowe, współpraca z PM, badaczami UX i inżynierami. Kultura oparta na Agile i iteracyjnym projektowaniu.