Product Marketing Manager
Trojmiasto.pl
Rola łączy marketing z zarządzaniem produktem – odpowiadasz za rozwój serwisu ogłoszeniowego Trojmiasto.pl. Projektujesz funkcjonalności, analizujesz dane (GA4), prowadzisz kampanie online (Google Ads, Social Media, e-mail) i współpracujesz z programistami oraz działem sprzedaży. Nie musisz kodować, ale musisz rozumieć UX/SEO i umieć przekuć dane w decyzje produktowe.
Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.
Brakuje: nie podano widełek wynagrodzenia ani zasad premiowania, brak informacji o wielkości zespołu produktowego i marketingowego.
Rola łączy marketing z zarządzaniem produktem – odpowiadasz za rozwój serwisu ogłoszeniowego Trojmiasto.pl. Projektujesz funkcjonalności, analizujesz dane (GA4), prowadzisz kampanie online (Google Ads, Social Media, e-mail) i współpracujesz z programistami oraz działem sprzedaży. Nie musisz kodować, ale musisz rozumieć UX/SEO i umieć przekuć dane w decyzje produktowe.
- ✓Prawie 100-osobowy zespół w stabilnej firmie z rozpoznawalnym produktem
- ✓Elastyczny czas pracy – start między 7:30 a 9:30
- ✓Premiowanie sukcesów i samodzielność działań
- ✓Nietuzinkowe benefity: bilety do kina, teatru, na koncerty i wydarzenia kulturalne/sportowe
- ✓Dofinansowanie nauki dowolnie wybranych języków obcych
- !Brak konkretnych widełek wynagrodzenia – oferowane 'atrakcyjne wynagrodzenie'
- !Premiowanie sukcesów bez opisu zasad premiowania
- !Możliwość rozwoju opisana ogólnie (nauka języków, szkolenia) bez budżetu
- !Brak informacji o strukturze zespołu produktowego i marketingu
- ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
- •Projektowanie nowych funkcjonalności i usprawnień serwisu ogłoszeniowego we współpracy z programistami
- •Monitorowanie wskaźników ruchu w Google Analytics 4 i Google Search Console oraz formułowanie rekomendacji
- •Planowanie, uruchamianie i optymalizacja kampani w Google Ads, Social Media i e-mail marketing
- •Analiza konkurencji i rynku pod kątem trendów i dobrych praktyk
- •Wsparcie działu sprzedaży w prezentowaniu potencjału narzędzi reklamowych
- •Projektowanie działań pozyskujących nowych użytkowników i reactywujących nieaktywnych
- •Testowanie i wdrażanie zmian w serwisie w oparciu o dane i feedback użytkowników
Stanowisko liderskie — wymaga zarówno doświadczenia technicznego jak i umiejętności zarządzania.
Osoba z minimum 2-letnim doświadczeniem w marketingu internetowym lub rozwoju serwisów www, która zna GA4, potrafi analizować dane i samodzielnie planować działania. Gotowa do pracy hybrydowej (2 dni zdalnie, 3 w biurze w Gdańsku).
Nie dla osób bez doświadczenia w marketingu produktowym lub rozwoju serwisów internetowych. Nie dla osób szukających wyłącznie pracy zdalnej (wymagane 3 dni w biurze). Nie dla programistów – rola nie wymaga kodowania.
- ?Jak wygląda struktura zespołu – ile osób w dziale produktu i marketingu?
- ?Jakie są główne KPI dla tej roli i jak mierzony jest sukces?
- ?Czy jest budżet na kampanie reklamowe? Jaka jest jego skala?
- ?Jak wygląda współpraca z programistami – czy są to wewnętrzne zespoły czy zewnętrzni dostawcy?
- ?Jakie narzędzia do zarządzania projektami i priorytetyzacji są używane?
- ?Czy istnieje możliwość całkowicie zdalnej pracy po okresie wdrożenia?
- −Nie podano widełek wynagrodzenia ani zasad premiowania
- −Brak informacji o wielkości zespołu produktowego i marketingowego
- −Nie opisano procesu rekrutacyjnego (etapy, czas oczekiwania)
- −Brak szczegółów dotyczących narzędzi do automatyzacji marketingu (jakie platformy)
- −Nie wiadomo, czy stanowisko ma podwładnych czy jest indywidualne
Kultura pracy oparta na samodzielności i inicjatywie. Zespół ok. 100 osób, elastyczne godziny pracy. Doceniane jest wychodzenie poza ramy obowiązków.