Software Engineer with Frontend Focus
Dynatrace
Rola to senior frontend engineer w zespole platformowym Dynatrace. Będziesz projektować i wdrażać funkcje na poziomie platformy od początku do końca, używając TypeScript/React. Pracujesz nad architekturą, która umożliwia izolację aplikacji wielu zespołów, dbając o bezpieczeństwo i niezawodność. Wymagana jest znajomość podstaw webowych (HTML, CSS, dostępność) oraz praktyczne rozumienie narzędzi AI.
Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.
Brakuje: nie podano górnej granicy wynagrodzenia, brak opisu procesu rekrutacyjnego.
Rola to senior frontend engineer w zespole platformowym Dynatrace. Będziesz projektować i wdrażać funkcje na poziomie platformy od początku do końca, używając TypeScript/React. Pracujesz nad architekturą, która umożliwia izolację aplikacji wielu zespołów, dbając o bezpieczeństwo i niezawodność. Wymagana jest znajomość podstaw webowych (HTML, CSS, dostępność) oraz praktyczne rozumienie narzędzi AI.
- ✓Praca w uznanej firmie technologicznej (Dynatrace) z zaawansowanym produktem
- ✓Opcje zakupu akcji (stock purchase options)
- ✓Skoncentrowanie na dostępności i przemyślanej inżynierii
- ✓Podana dolna granica widełek (transparentność)
- −Wynagrodzenie podane tylko od 16800 PLN, brak górnej granicy – może być nieprzewidywalne
- −Opis wspomina o hybrydzie (2/3 dni w biurze), ale dane strukturalne mówią 'office' – niespójność
- !Brak informacji o wielkości zespołu
- !Brak opisu procesu rekrutacyjnego
- !Brak informacji o dyżurach (on-call)
- !Rola wymaga znajomości AI, ale nie określono konkretnych narzędzi
- •Projektowanie i implementacja funkcji platformowych end-to-end (od pomysłu do release'u)
- •Pisanie kodu w TypeScript i React
- •Kształtowanie API używanych przez inne zespoły inżynieryjne
- •Uczestnictwo w dyskusjach architektonicznych i code review
- •Praca nad semantycznym HTML, CSS, dostępnością i wydajnością
- •Tworzenie i utrzymywanie mikro-frontendów, SDK lub systemów pluginów
- •Testowanie i debugowanie na poziomie platformy
Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).
Mid-level frontend engineer z solidnymi podstawami JavaScript, React i HTML/CSS, który chce rozwijać się w kierunku platform engineeringu.
Junior frontend developer bez doświadczenia w React i TypeScript. Rola wymaga samodzielności i głębokiego zrozumienia web developmentu.
- ?Ile osób liczy zespół platformowy?
- ?Jak wygląda współpraca z zespołami konsumującymi platformę?
- ?Czy przewidziane są dyżury on-call? Jeśli tak, z jaką częstotliwością?
- ?Czy istnieje możliwość pracy hybrydowej mimo że ogłoszenie podaje pracę stacjonarną?
- ?Jakie narzędzia AI są używane w codziennej pracy?
- ?Jaki jest proces rekrutacyjny (ile etapów, czy jest zadanie domowe)?
- −Nie podano górnej granicy wynagrodzenia
- −Brak opisu procesu rekrutacyjnego
- −Brak informacji o wielkości zespołu
- −Brak informacji o dyżurach (on-call)
- −Niespójność między opisem (hybrid) a danymi strukturalnymi (office)
Zespół ceni współpracę, code review i end-to-end ownership. Praca opiera się na wzajemnym szacunku i wspólnym budowaniu oprogramowania.