Web Developer (JavaScript + Angular + Node.js)
emagine
Rola polega na tworzeniu i utrzymywaniu aplikacji webowych w sektorze bankowym, z naciskiem na frontend (Angular, TypeScript) i backend (Node.js). Praca hybrydowa – wizyta w biurze w Gdańsku 1 dzień na 2 tygodnie. Wymagane 3-5 lat doświadczenia, zaawansowana znajomość HTML5, CSS, JavaScript, Node.js, SASS, RWD, cross-browser, jQuery, TypeScript i Angular.
Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.
Brakuje: nie podano wielkości zespołu, brak opisu procesu rekrutacyjnego.
Rola polega na tworzeniu i utrzymywaniu aplikacji webowych w sektorze bankowym, z naciskiem na frontend (Angular, TypeScript) i backend (Node.js). Praca hybrydowa – wizyta w biurze w Gdańsku 1 dzień na 2 tygodnie. Wymagane 3-5 lat doświadczenia, zaawansowana znajomość HTML5, CSS, JavaScript, Node.js, SASS, RWD, cross-browser, jQuery, TypeScript i Angular.
- ✓Praca w stabilnym sektorze bankowym
- ✓Możliwość rozwoju w różnych technologiach (JS i .NET)
- !Ogłoszenie wymienia wiele technologii, nie wiadomo które są faktycznie używane w projekcie
- !Brak szczegółów dotyczących zespołu i produktu
- !Mile widziany .NET sugeruje możliwość pracy z legacy systemami
- ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
- •Projektowanie i implementacja nowych funkcjonalności frontendowych w Angular i TypeScript
- •Tworzenie i utrzymanie backendowych serwisów w Node.js
- •Zapewnianie responsywności i kompatybilności z różnymi przeglądarkami (RWD, cross-browser)
- •Optymalizacja wydajności istniejących aplikacji oraz debugowanie błędów
- •Udział w code review i współpraca z zespołem przy użyciu Git i JIRA
- •Uczestnictwo w ceremoniach Agile (stand-up, retro, planowanie)
- •Integracja z usługami .NET (jeśli wymagane) i praca z MSSQL
Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).
Web developer z minimum 3 latami doświadczenia, potrafiący tworzyć aplikacje w Angular i Node.js, znający HTML/CSS/JS, RWD i cross-browser. Akceptuje hybrydową formę pracy (1 dzień/2 tyg. w biurze).
Juniorzy poniżej 3 lat doświadczenia, osoby szukające pełnego zdalnego, ani niechętne do pracy w bankowości lub z legacy .NET.
- ?Ile osób liczy zespół deweloperski i jakie są role?
- ?Czy w projekcie aktywnie używamy .NET, czy to tylko opcjonalne?
- ?Jakie wersje Angular i Node.js są używane?
- ?Jakie narzędzia CI/CD są wdrożone?
- ?Kto jest klientem końcowym (nazwa banku)?
- −Nie podano wielkości zespołu
- −Brak opisu procesu rekrutacyjnego
- −Nie wiadomo czy są benefity (np. budżet szkoleniowy)
- −Brak informacji o długości projektu