Java Integration Developer
DCG
Rola to Java Integration Developer w firmie rekrutacyjnej DCG, która wdraża kandydata do klienta (prawdopodobnie z sektora bankowości/finansów). Codzienna praca to budowa mikroserwisów w Javie/Spring Boot, integracja API, praca z ETL (DataStage lub podobne), obsługa Kafka i Kubernetes, zarządzanie bazami SQL (PostgreSQL) oraz udział w DevOps/CI/CD. To typowa rola backendowo-integracyjna, bez zarządzania zespołem.
Brakuje: nie podano nazwy ani szczegółów projektu., brak informacji o wielkości zespołu..
Rola to Java Integration Developer w firmie rekrutacyjnej DCG, która wdraża kandydata do klienta (prawdopodobnie z sektora bankowości/finansów). Codzienna praca to budowa mikroserwisów w Javie/Spring Boot, integracja API, praca z ETL (DataStage lub podobne), obsługa Kafka i Kubernetes, zarządzanie bazami SQL (PostgreSQL) oraz udział w DevOps/CI/CD. To typowa rola backendowo-integracyjna, bez zarządzania zespołem.
- ✓Stawka B2B 160-180 PLN/h – konkurencyjna dla mid/senior.
- ✓Wymagania obejmują Liquibase i DevOps – nowoczesne narzędzia.
- ✓Mile widziane doświadczenie w bankowości/AML – ciekawe projekty.
- −Brak informacji o kliencie końcowym – agencja rekrutacyjna, więc miejsce pracy i projekt mogą nie być stałe.
- −Opis ogólny, bez konkretów nt. projektu – ryzyko niedopasowania oczekiwań.
- !Nie podano liczby dni hybrydowych w biurze.
- !Nieznany proces rekrutacyjny – brak informacji o etapach.
- !Wielkość zespołu nieujawniona.
- !Agencja – potencjalnie krótkoterminowa współpraca lub zmiana projektu.
- •Tworzenie i utrzymanie mikroserwisów w Javie 21 z Spring Boot
- •Projektowanie i implementacja REST API
- •Praca z narzędziami ETL (DataStage lub podobne) do integracji danych
- •Konfiguracja i zarządzanie strumieniami w Kafka
- •Zarządzanie zmianami w bazach danych za pomocą Liquibase
- •Utrzymywanie pipeline'ów CI/CD (Jenkins, Maven, Bitbucket)
- •Współpraca z zespołami agile (Scrum) i udział w ceremoniach
- •Debugowanie i optymalizacja wydajności integracji
Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).
Backend developer z ~5 letnim doświadczeniem, solidną Javą/Spring Boot i znajomością SQL, który ma podstawy ETL i Kafka, gotowy do pracy w środowisku agile.
Osoby z mniej niż 5 latami doświadczenia (junior/mid bez wymaganego stażu) oraz programiści frontendowi lub fullstack bez specjalizacji backendowej.
- ?U kogo konkretnie będę pracował? Jaki to klient i branża?
- ?Ile osób liczy zespół deweloperski?
- ?Jak wygląda harmonogram pracy hybrydowej – ile dni w biurze?
- ?Czy przewidziane są dyżury on-call lub praca w nadgodzinach?
- ?Jaki jest proces rekrutacyjny (ile etapów, zadanie domowe)?
- ?Czy projekt jest długoterminowy (roczny/więcej) czy rotacyjny?
- ?Jakie jest podejście do onboardingu i wsparcia ze strony DCG?
- −Nie podano nazwy ani szczegółów projektu.
- −Brak informacji o wielkości zespołu.
- −Nie opisano procesu rekrutacyjnego (etapy, czas).
- −Brak informacji o dyżurach on-call.
- −Nie wiadomo, czy istnieje możliwość przedłużenia kontraktu.
Na poziomie rynkowym
Dane z aktywnych ofert zawierających technologię ETL tools.