Network Architect – M/K
Experis
Rola Solution Architecta polega na projektowaniu i rozwijaniu architektury rozwiązań IT w złożonych środowiskach systemowych, głównie dla branży telco (OSS/BSS). Kandydat będzie odpowiedzialny za cały cykl życia rozwiązania, od koncepcji, przez analizę, dobór technologii, po wdrożenie i optymalizację. Jest to rola łącząca aspekty techniczne z biznesowymi, z naciskiem na transformacje systemowe i integracje.
Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.
Brakuje: nie podano dokładnej liczby dni pracy w biurze w modelu hybrydowym., brak szczegółów na temat konkretnych projektów lub klientów, dla których będzie realizowana praca..
Rola Solution Architecta polega na projektowaniu i rozwijaniu architektury rozwiązań IT w złożonych środowiskach systemowych, głównie dla branży telco (OSS/BSS). Kandydat będzie odpowiedzialny za cały cykl życia rozwiązania, od koncepcji, przez analizę, dobór technologii, po wdrożenie i optymalizację. Jest to rola łącząca aspekty techniczne z biznesowymi, z naciskiem na transformacje systemowe i integracje.
- ✓Udział w projektach dla środowisk o dużej skali i złożoności
- ✓Elastyczne formy zatrudnienia (umowa o pracę/ B2B)
- ✓Możliwość pracy w modelu hybrydowym
- ✓Pakiet benefitów (opieka medyczna, karta sportowa)
- !Nie sprecyzowano, ile dni w tygodniu praca jest hybrydowa (tylko informacja o 'hybrydowym trybie pracy').
- !Nie podano szczegółów dotyczących konkretnych projektów lub klientów.
- !Zakres technologii 'mile widzianych' jest szeroki i nieprecyzyjny.
- ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
- •Projektowanie i rozwój architektury rozwiązań IT dla branży telco (OSS/BSS)
- •Analiza złożonych środowisk oraz dobór optymalnych rozwiązań technologicznych
- •Prowadzenie migracji systemów i infrastruktury (transformacje systemowe, modernizacje, zmiany technologiczne)
- •Projektowanie i rozwój integracji oraz automatyzacji procesów end-to-end
- •Rozwiązywanie złożonych problemów architektonicznych w środowiskach wielodomenowych (access/ IP/ OSS)
- •Współpraca z zespołami technicznymi oraz partnerami zewnętrznymi przy projektowaniu i wdrażaniu rozwiązań
- •Udział w definiowaniu koncepcji architektonicznych oraz wsparcie warsztatów technicznych
Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).
Kandydat z około 7-letnim doświadczeniem w obszarze IT, który projektuje rozwiązania end-to-end i ma doświadczenie w projektach transformacyjnych. Powinien rozumieć architekturę systemów skalowalnych i wysokodostępnych oraz integrację, a także posiadać doświadczenie z technologiami chmurowymi lub kontenerowymi (np. Kubernetes, Docker).
Oferta nie jest dla osób z mniejszym niż około 7-letnim doświadczeniem w obszarze IT, które nie mają doświadczenia w projektowaniu rozwiązań end-to-end, projektach transformacyjnych, czy znajomości architektur skalowalnych i wysokodostępnych. Kandydaci bez doświadczenia z technologiami chmurowymi lub kontenerowymi również mogą nie być odpowiedni.
- ?Jakie są główne wyzwania architektoniczne w projektach dla branży telco, nad którymi będzie pracował kandydat?
- ?Jak wygląda proces podejmowania decyzji architektonicznych w zespole i z interesariuszami?
- ?Czy istnieją konkretne plany dotyczące migracji lub modernizacji istniejących systemów?
- ?Jakie są oczekiwania dotyczące współpracy z partnerami zewnętrznymi?
- ?Jaki jest typowy rozmiar zespołu, z którym będzie współpracował Solution Architect?
- ?Czy są jakieś plany dotyczące wykorzystania technologii chmurowych w przyszłych projektach?
- ?Jak wygląda proces definiowania koncepcji architektonicznych i wsparcia warsztatów technicznych?
- −Nie podano dokładnej liczby dni pracy w biurze w modelu hybrydowym.
- −Brak szczegółów na temat konkretnych projektów lub klientów, dla których będzie realizowana praca.
- −Nie sprecyzowano, jakie dokładnie technologie sieciowe lub systemy o wysokiej złożoności są mile widziane.
- −Nie podano informacji o możliwości rozwoju zawodowego w ramach firmy Experis.
Firma Experis podkreśla, że 'prawdziwą wartością w biznesie są ludzie' i pomaga w rozwoju zawodowym. Opis sugeruje pracę w dynamicznym środowisku z możliwością udziału w projektach o dużej skali i złożoności.