Senior Automation Test Engineer (UI + API)
B2Bnetwork
To stanowisko dla doświadczonego inżyniera automatyzacji testów w sektorze bankowym. Będziesz odpowiedzialny za definiowanie strategii testów automatycznych, budowanie frameworków (UI i API) oraz implementację testów z użyciem Playwright/Selenium i narzędzi CI/CD. Pracujesz w międzynarodowym zespole w metodyce SAFe, a Twoja rola obejmuje również mentoring młodszych członków zespołu. Projekt jest długoterminowy i stabilny, z realnym wpływem na architekturę testów i jakość systemów krytycznych dla biznesu.
Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.
Brakuje: brak informacji o widełkach wynagrodzenia, brak opisu procesu rekrutacyjnego.
To stanowisko dla doświadczonego inżyniera automatyzacji testów w sektorze bankowym. Będziesz odpowiedzialny za definiowanie strategii testów automatycznych, budowanie frameworków (UI i API) oraz implementację testów z użyciem Playwright/Selenium i narzędzi CI/CD. Pracujesz w międzynarodowym zespole w metodyce SAFe, a Twoja rola obejmuje również mentoring młodszych członków zespołu. Projekt jest długoterminowy i stabilny, z realnym wpływem na architekturę testów i jakość systemów krytycznych dla biznesu.
- ✓Długoterminowy, stabilny projekt w bankowości
- ✓Nowoczesny stack: Playwright, CI/CD
- ✓Realny wpływ na architekturę testów i jakość systemu
- ✓Międzynarodowy zespół i współpraca z ekspertami
- ✓Możliwość rozwoju w kierunku QA Lead / Architect
- −Brak widełek wynagrodzenia w ogłoszeniu
- −Metodyka SAFe może oznaczać biurokrację i dużą ilość ceremonii
- !Oczekiwanie mentoringu może rozmyć odpowiedzialność
- !Wzmianka o AI w testowaniu jako nice-to-have może być buzzwordem
- ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
- •Projektowanie i rozwijanie frameworków automatyzacji testów UI i API
- •Implementacja testów automatycznych w Playwright/Selenium i API (REST)
- •Integracja testów z pipeline'ami CI/CD (Jenkins)
- •Analiza wyników testów i eliminacja flaky testów
- •Walidacja danych testowych przy użyciu SQL
- •Współpraca z deweloperami i interesariuszami biznesowymi
- •Mentoring młodszych inżynierów QA
- •Definiowanie standardów i najlepszych praktyk automatyzacji
Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).
Inżynier automatyzacji testów z minimum 3 latami doświadczenia w automatyzacji UI i API, znający C# lub Java, SQL i Jenkins, gotowy do rozwoju w kierunku lidera/architekta QA.
Juniorzy bez doświadczenia w automatyzacji, osoby szukające pracy w pełni zdalnej (hybryda w Gdyni) oraz inżynierowie preferujący pracę startupową, bez struktury SAFe.
- ?Ile dni w tygodniu praca jest w biurze w Gdyni?
- ?Jaka jest wielkość zespołu QA i ilu seniorów w nim pracuje?
- ?Czy istnieje możliwość pracy zdalnej z innych miast?
- ?Jaki jest konkretny zakres odpowiedzialności związanej z mentoringiem?
- ?Czy na produkcji są dyżury on-call?
- ?Jakie są plany rozwoju automatyzacji w projekcie (np. AI) i w jakim stopniu już jest wdrożona?
- −Brak informacji o widełkach wynagrodzenia
- −Brak opisu procesu rekrutacyjnego
- −Nie wiadomo, który bank jest klientem
- −Brak informacji o benefitach (np. budżet szkoleniowy, ubezpieczenie)
Międzynarodowy zespół (Polska + kraje nordyckie), kładący nacisk na jakość, bezpieczeństwo i współpracę w stabilnym, dobrze zorganizowanym środowisku enterprise.