Pomiń do treści
Logo firmy A1 Sorter

Software Developer Programista (k/m)

A1 Sorter

Oferta w skrócie
Widełki nieujawnione
🏢StacjonarnaTryb pracy
📄B2BKontrakt
⏱️Mid · 2+ latDoświadczenie
LokalizacjaGliwice
Źródło
Aktywna
Opublikowano25 maja 2026
Ostatnio sprawdzono25 maja 2026
Wygasa za72 dni
Werdykt JobHunt

Rola polega na tworzeniu i rozwijaniu systemów IT wspierających automatyzację magazynową (sortery, przenośniki). Praca stacjonarna w Gliwicach, głównie backend .NET (C#, ASP.NET MVC, WCF) z bazami SQL (Postgres/MS SQL). Obejmuje również dokumentację techniczną, testy, wdrożenia i sporadyczne podróże służbowe. Produkt to oprogramowanie sterujące urządzeniami fizycznymi – łączy IT z logistyką.

Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.

Brakuje: brak widełek wynagrodzenia, nie podano konkretnych przykładów benefitów (np. kwota budżetu szkoleniowego).

🛠 Wymagane technologie
Dane źródłowe
AI Insights
Czym naprawdę jest ta rola?Backend Engineer

Rola polega na tworzeniu i rozwijaniu systemów IT wspierających automatyzację magazynową (sortery, przenośniki). Praca stacjonarna w Gliwicach, głównie backend .NET (C#, ASP.NET MVC, WCF) z bazami SQL (Postgres/MS SQL). Obejmuje również dokumentację techniczną, testy, wdrożenia i sporadyczne podróże służbowe. Produkt to oprogramowanie sterujące urządzeniami fizycznymi – łączy IT z logistyką.

Plusy
  • Możliwość realizacji własnych pomysłów w projektach przemysłowych
  • Praca w parku naukowo-technologicznym Technopark Gliwice
  • Szkolenia i kursy wspierające rozwój zawodowy
Na co uważać
  • Technologia WCF jest przestarzała – może oznaczać utrzymanie legacy systemów bez planów modernizacji
  • Wymóg 'odporności na presję czasu' sugeruje napięte terminy
  • !Brak informacji o wielkości zespołu IT
  • !Sporadyczne podróże służbowe – nieokreślona częstotliwość
  • !Metodyka Scrum wymieniona, ale brak szczegółów dotyczących sprintów i ceremonii
  • !Brak widełek wynagrodzenia w ogłoszeniu
  • ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
Codzienna praca
  • Pisanie kodu w C# i ASP.NET MVC dla aplikacji webowych wspierających logistykę magazynową
  • Projektowanie i optymalizacja zapytań SQL (Postgres/MS SQL)
  • Rozwijanie i utrzymanie istniejących serwisów WCF
  • Uczestnictwo w testach integracyjnych i wdrożeniach oprogramowania u klientów
  • Tworzenie dokumentacji technicznej i użytkowej dla systemów
  • Współpraca z zespołem w metodyce Scrum
  • Sporadyczne podróże służbowe w celu wdrożeń u klientów w Europie
  • Analiza i specyfikacja wymagań funkcjonalnych i niefunkcjonalnych
Więcej o ofercie
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny

Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).

Minimum sensowne

Programista z 2 latami doświadczenia w .NET, znający podstawy SQL i ASP.NET MVC, gotowy do nauki WCF i podróży służbowych.

Raczej nie dla

Osoby szukające pracy zdalnej lub hybrydowej, juniors poniżej 2 lat doświadczenia, oraz osoby niechętne do utrzymywania legacy systemów (WCF) i sporadycznych wyjazdów.

Ocena dopasowania
Junior2/5
Mid4/5
Senior2/5
Hands-on5/5
Architekt1/5
Remote1/5
Enterprise3/5
Pytania do rekrutera
  • ?Jaka jest wielkość zespołu IT i ile osób pracuje nad tym samym systemem?
  • ?Czy planowana jest modernizacja stacku (np. migracja z WCF na REST)?
  • ?Jak często odbywają się podróże służbowe i dokąd?
  • ?Czy są to głównie nowe projekty (greenfield) czy utrzymanie istniejących systemów?
  • ?Jaka jest rotacja w zespole?
  • ?Czy są przewidziane zadania domowe lub live coding w procesie rekrutacyjnym?
Brakujące informacje
  • Brak widełek wynagrodzenia
  • Nie podano konkretnych przykładów benefitów (np. kwota budżetu szkoleniowego)
  • Brak informacji o liczbie podróży służbowych
Zespół

Praca z doświadczonym i chętnym do współpracy zespołem specjalistów, jak wynika z opisu.

Rekrutacja

Proces rekrutacji: 1) Aplikacja z CV, 2) Rozmowa wstępna (HR), 3) Rozmowa techniczna, 4) Decyzja i formalności. Brak informacji o zadaniach domowych lub live coding.

🔗Podobne oferty