Pomiń do treści
Logo firmy emagine

Senior Consultant Cyber Security & Resilience (1LoD) (m/w/d)

emagine

Oferta w skrócie
Widełki nieujawnione
🔀HybrydowaTryb pracy
📄OtherKontrakt
⏱️Senior · 5+ latDoświadczenie
LokalizacjaHanover
Źródło
Aktywna
Opublikowano29 maja 2026
Ostatnio sprawdzono29 maja 2026
Wygasa za80 dni
Werdykt JobHunt

Rola konsultanta ds. Cyber Security & Resilience (1LoD) polega na tworzeniu i wdrażaniu celów bezpieczeństwa oraz przygotowywaniu rekomendacji dla zarządu. Kandydat będzie odpowiedzialny za realizację i rozwój istniejącego koncepcji bezpieczeństwa IT, ze szczególnym uwzględnieniem pierwszej linii obrony (1LoD). Wymagana jest biegła znajomość języka niemieckiego.

Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.

Brakuje: nie podano konkretnej liczby lat doświadczenia jako 'senior'., model pracy 'hybrid' nie precyzuje liczby dni w biurze..

🛠 Wymagane technologie
Dane źródłowe
cyber securityCIS Controls (Security)Business Continuity Management (BCM)
AI Insights
Czym naprawdę jest ta rola?Cyber Security Consultant

Rola konsultanta ds. Cyber Security & Resilience (1LoD) polega na tworzeniu i wdrażaniu celów bezpieczeństwa oraz przygotowywaniu rekomendacji dla zarządu. Kandydat będzie odpowiedzialny za realizację i rozwój istniejącego koncepcji bezpieczeństwa IT, ze szczególnym uwzględnieniem pierwszej linii obrony (1LoD). Wymagana jest biegła znajomość języka niemieckiego.

Plusy
  • Możliwość pracy zdalnej i stacjonarnej (hybrid).
  • Długoterminowy projekt (do 31.12.2026 + opcja) daje stabilność.
  • Praca w specyficznym i wymagającym środowisku (Sparkassen/FI).
Na co uważać
  • Długoterminowy projekt (do 31.12.2026) może oznaczać brak elastyczności w zmianie projektu.
  • !Model pracy 'hybrid' nie precyzuje liczby dni w biurze.
  • !Brak informacji o konkretnych narzędziach używanych do komunikacji awaryjnej poza wymienionymi przykładami.
  • !Nie podano konkretnej liczby lat doświadczenia jako 'senior'.
  • ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
Codzienna praca
  • Tworzenie celów bezpieczeństwa technicznego i przygotowywanie rekomendacji dla zarządu, w tym planowanie kamieni milowych.
  • Wdrażanie i rozwijanie istniejącego ogólnego koncepcji bezpieczeństwa IT z naciskiem na 1st Line of Defense (1LoD).
  • Ekspertyza w strategiach odporności, planach awaryjnych i zarządzaniu ciągłością działania.
  • Doświadczenie w ścieżkach eskalacji i alarmowania, zasadach komunikacji oraz niezbędnych aplikacjach (komunikacja awaryjna, KatWarn, Nina).
  • Praca w środowisku Sparkassen i FI.
Więcej o ofercie
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny

Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).

Minimum sensowne

Minimalny kandydat to osoba z dobrą znajomością IT-Security, Cyber Defense i Cyber Resilience, która potrafi wdrażać istniejące koncepcje bezpieczeństwa i ma doświadczenie w pracy ze ścieżkami eskalacji. Wymagana jest komunikatywna znajomość języka niemieckiego.

Raczej nie dla

Rola nie jest dla osób bez doświadczenia w cyberbezpieczeństwie, strategiach odporności i ciągłości działania, ani dla osób nieposiadających biegłej znajomości języka niemieckiego. Nie jest również dla osób, które preferują pracę wyłącznie zdalną.

Ocena dopasowania
Junior1/5
Mid3/5
Senior5/5
Hands-on4/5
Architekt3/5
Remote3/5
Enterprise5/5
Pytania do rekrutera
  • ?Jakie są kluczowe priorytety w ramach istniejącego koncepcji bezpieczeństwa IT?
  • ?Jakie są największe wyzwania związane z 1st Line of Defense w środowisku Sparkassen/FI?
  • ?Jak wygląda proces współpracy z innymi liniami obrony (2LoD, 3LoD)?
  • ?Czy istnieją plany rozwoju w kierunku nowych technologii lub standardów cyberbezpieczeństwa?
  • ?Jakie są oczekiwania dotyczące raportowania i komunikacji z zarządem?
Brakujące informacje
  • Nie podano konkretnej liczby lat doświadczenia jako 'senior'.
  • Model pracy 'hybrid' nie precyzuje liczby dni w biurze.
  • Brak informacji o konkretnych narzędziach używanych do komunikacji awaryjnej poza wymienionymi przykładami.
🔗Podobne oferty