Sub Project Lead Automation und Telekommunikation (m/w/d)
emagine
Rola kierownicza w projekcie offshore'owej platformy konwertującej energię. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiadać za realizację zakresu automatyki i telekomunikacji, nadzorować zespół specjalistów technicznych, uczestniczyć w testach fabrycznych (FAT), monitorować postęp budowy i zarządzać ryzykiem. To rola techniczno-liderska, wymagająca częstych podróży (30%) i gotowości do pracy offshore.
Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.
Brakuje: nie podano widełek wynagrodzenia, brak informacji o wielkości zespołu.
Rola kierownicza w projekcie offshore'owej platformy konwertującej energię. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiadać za realizację zakresu automatyki i telekomunikacji, nadzorować zespół specjalistów technicznych, uczestniczyć w testach fabrycznych (FAT), monitorować postęp budowy i zarządzać ryzykiem. To rola techniczno-liderska, wymagająca częstych podróży (30%) i gotowości do pracy offshore.
- ✓Praca przy prestiżowym projekcie infrastruktury offshore
- ✓Możliwość rozwijania kompetencji w SCADA i nowych technologiach
- −Wymóg regularnych podróży (30%) i offshore – utrudnia work-life balance
- −Umowa typu 'other' (prawdopodobnie B2B lub kontrakt) – mniejsza stabilność niż UoP
- !Brak informacji o wielkości zespołu
- !Nieokreślona liczba dni w biurze w Hanowerze (hybryda)
- !Nie podano budżetu ani widełek płacowych
- ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
- •Zarządzanie zespołem specjalistów technicznych (automation, telekomunikacja)
- •Nadzór nad zgodnością z pozwoleniami, przepisami i specyfikacjami w podprojekcie
- •Przegląd i zatwierdzanie dokumentacji projektowej
- •Udział w testach fabrycznych (FAT) i nadzór nad postępem budowy
- •Aktywne zarządzanie ryzykiem – identyfikacja i raportowanie zagrożeń
- •Koordynacja z międzynarodowymi interesariuszami (klient, wykonawcy, dostawcy)
Stanowisko liderskie — wymaga zarówno doświadczenia technicznego jak i umiejętności zarządzania.
Inżynier elektrotechniki z 5-letnim doświadczeniem w automatyce energetycznej, komunikatywny w języku angielskim i gotowy do częstych wyjazdów.
Osoby ceniące stabilne, stacjonarne warunki pracy bez podróży oraz osoby bez doświadczenia w automatyzacji systemów energetycznych.
- ?Ile osób liczy zespół, którym mam kierować?
- ?Czy istnieje możliwość pracy zdalnej z zagranicy podczas podróży?
- ?Jaki jest przewidywany czas trwania projektu?
- ?Czy podróże i pobyty offshore są dodatkowo wynagradzane?
- ?Jakie systemy SCADA są używane w projekcie?
- ?Czy istnieje wsparcie w uzyskaniu badań medycznych offshore?
- ?Jaka jest ścieżka kariery po zakończeniu projektu?
- −Nie podano widełek wynagrodzenia
- −Brak informacji o wielkości zespołu
- −Nie sprecyzowano liczby dni hybrydowych w biurze
- −Nie opisano procesu rekrutacyjnego
Międzynarodowe środowisko projektowe z naciskiem na jakość i zarządzanie ryzykiem. Wymagana samodzielność i komunikatywność.