Frontend Angular Entwickler (m/w/d)
emagine
Rola skupia się na tworzeniu nowoczesnych interfejsów użytkownika w Angular 19+ w środowisku bankowości/finansów. Praca obejmuje pełny cykl: od analizy przez implementację, testy, aż po wdrożenie i utrzymanie. Stack jest nowoczesny (standalone components, signals, RxJS), a codzienne zadania to kodowanie, testowanie (unit/E2E), integracja z CI/CD oraz współpraca z UX/backend. Mimo że ogłoszenie pochodzi od polskiej firmy, wymagana jest biegła znajomość niemieckiego (C1), a miejsce pracy to Karlsruhe (hybryda z rzadką obecnością w biurze).
Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.
Brakuje: nie podano widełek wynagrodzenia, brak informacji o procesie rekrutacyjnym.
Rola skupia się na tworzeniu nowoczesnych interfejsów użytkownika w Angular 19+ w środowisku bankowości/finansów. Praca obejmuje pełny cykl: od analizy przez implementację, testy, aż po wdrożenie i utrzymanie. Stack jest nowoczesny (standalone components, signals, RxJS), a codzienne zadania to kodowanie, testowanie (unit/E2E), integracja z CI/CD oraz współpraca z UX/backend. Mimo że ogłoszenie pochodzi od polskiej firmy, wymagana jest biegła znajomość niemieckiego (C1), a miejsce pracy to Karlsruhe (hybryda z rzadką obecnością w biurze).
- ✓Bardzo nowoczesny stack (Angular 19+, Signals, Standalone Components)
- ✓Jasno określone obowiązki i wymagania techniczne
- ✓Duża firma (501+ pracowników) – stabilność
- ✓Wymóg testowania (unit/E2E) wskazuje na kulturę jakości
- −Brak widełek wynagrodzenia w ogłoszeniu
- −Wymóg obecności w biurze 2-3 dni co 13 tygodni – może być uciążliwe dla osób spoza Karlsruhe
- !Nie podano wielkości zespołu ani struktury
- !Nie opisano procesu rekrutacyjnego
- !Opis zadań zawiera wiele ogólników – może oznaczać dużą odpowiedzialność
- ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
- •Implementacja nowych funkcjonalności frontendowych w Angular 19+ z wykorzystaniem standalone components i signal-based architecture
- •Pisanie testów jednostkowych (Jest/Jasmine) i end-to-end (Cypress/Playwright)
- •Udział w code review i utrzymanie jakości kodu (ESLint, Prettier, SonarQube)
- •Optymalizacja wydajności aplikacji (Lazy Loading, Code Splitting, Lighthouse)
- •Współpraca z UI/UX designerami i backend developerami przy integracji
- •Uczestnictwo w sprint planning i szacowanie zadań frontendowych
- •Debugowanie i rozwiązywanie problemów frontendowych w środowisku produkcyjnym
- •Utrzymanie i rozwijanie CI/CD pipeline'ów (GitLab CI) dla frontendu
Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).
Mid/senior frontend developer z solidną znajomością Angular 15+ i TypeScript, który ma doświadczenie w testowaniu i potrafi komunikować się po niemiecku. Może nie mieć doświadczenia w bankowości, ale musi spełniać wszystkie wymagania 'must have'.
Juniorzy bez doświadczenia w Angular oraz osoby nieznające niemieckiego w stopniu komunikatywnym. Również osoby szukające stałego zatrudnienia (UoP) – oferta to kontrakt tymczasowy (B2B/projekt).
- ?Jak wygląda proces rekrutacyjny – ile etapów, czy jest zadanie domowe?
- ?Ile osób liczy zespół frontendowy?
- ?Czy istnieje możliwość pracy w pełni zdalnej po okresie wdrożenia?
- ?Jakie są konkretne projekty bankowe, nad którymi będę pracować?
- ?Czy podane wymagania dotyczące Angular 19+ są już w użyciu, czy dopiero planowane?
- ?Jaka jest polityka dotycząca szkoleń i rozwoju?
- −Nie podano widełek wynagrodzenia
- −Brak informacji o procesie rekrutacyjnym
- −Nie podano wielkości zespołu
- −Brak informacji o benefity (poza standardem)