Cloud Security Manager (AWS)
Capgemini
Rola to senior technical lider/architekt bezpieczeństwa w chmurze AWS w dużej firmie outsourcingowej. Będziesz projektować i wdrażać architekturę bezpieczeństwa dla multi-account środowisk AWS, definiować polityki i guardrails, oraz integrować monitoring z SIEM. Mimo tytułu 'Manager', rola jest głównie techniczna – nie ma tu zarządzania ludźmi, a raczej doradztwo i kształtowanie architektury dla zespołów inżynieryjnych.
Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.
Brakuje: nie podano wielkości zespołu, brak informacji o procesie rekrutacyjnym.
To rola technicznego lidera bezpieczeństwa w chmurze, a nie typowego menedżera. Mimo tytułu 'Manager', główne obowiązki to projektowanie architektury, definiowanie polityk i doradztwo – bez bezpośredniego zarządzania zespołem. Różni się od menedżerskiego title'u tym, że praca skupia się na aspektach technicznych, a nie na zarządzaniu ludźmi.
Rola to senior technical lider/architekt bezpieczeństwa w chmurze AWS w dużej firmie outsourcingowej. Będziesz projektować i wdrażać architekturę bezpieczeństwa dla multi-account środowisk AWS, definiować polityki i guardrails, oraz integrować monitoring z SIEM. Mimo tytułu 'Manager', rola jest głównie techniczna – nie ma tu zarządzania ludźmi, a raczej doradztwo i kształtowanie architektury dla zespołów inżynieryjnych.
- ✓Dostęp do wielu szkoleń i certyfikacji (NEXT, Udemy, Education First)
- ✓Dobrze zdefiniowany proces oceny wyników (GetSuccess)
- ✓Kultura well-being z helpline terapeutycznym
- ✓Praca w globalnej organizacji z różnorodnymi projektami
- !Brak informacji o liczbie dni hybrydowych
- !Duża organizacja outsourcingowa – możliwy brak wpływu na projekty
- !Tytuł 'Manager' może sugerować odpowiedzialność za ludzi, ale opis jest techniczny
- ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
- •Projektowanie architektury bezpieczeństwa dla landing zon AWS
- •Definiowanie polityk, kontroli i guardrails bezpieczeństwa dla wielu kont AWS
- •Konfiguracja i integracja monitoringu bezpieczeństwa (CloudTrail, CloudWatch, GuardDuty) z SIEM
- •Przeprowadzanie ocen bezpieczeństwa i wydawanie rekomendacji
- •Doradzanie zespołom inżynieryjnym w zakresie wzorców secure-by-design
- •Wsparcie procesów reagowania na incydenty i poprawy wykrywalności
- •Współpraca z SOC w zakresie telemetrii i odpowiedzi na incydenty
Stanowisko liderskie — wymaga zarówno doświadczenia technicznego jak i umiejętności zarządzania.
Inżynier bezpieczeństwa z co najmniej 3-4 latami praktycznej pracy z AWS security, który ma doświadczenie w konfiguracji usług takich jak GuardDuty, Security Hub i integracji SIEM, ale potrzebuje jeszcze wsparcia w projektowaniu architektury na większą skalę.
Nie dla juniorów ani mid-level bez głębokiego doświadczenia w AWS security. Osoby szukające czysto menedżerskiej roli bez codziennej pracy technicznej również nie będą zadowolone.
- ?Ile osób jest w zespole security i jak jest zorganizowany?
- ?Jak wygląda typowy dzień – ile czasu na projektowanie vs. doradztwo vs. ręczna konfiguracja?
- ?Czy są dyżury on-call? Jak często?
- ?Z jakimi frameworkami compliance pracujecie najczęściej?
- ?Czy rola wymaga certyfikacji AWS (np. Security Specialty)?
- ?Jakie są możliwości rozwoju – czy jest ścieżka do role czysto architektonicznej lub menedżerskiej?
- −Nie podano wielkości zespołu
- −Brak informacji o procesie rekrutacyjnym
- −Nie wiadomo, czy rola wymaga podróży służbowych do klientów
- −Brak szczegółów dotyczących dyżurów on-call
Kładzie się nacisk na współpracę międzyzespołową, doradztwo i ciągłe doskonalenie. To środowisko, w którym inżynierowie bezpieczeństwa są postrzegani jako zaufani doradcy, a nie tylko wykonawcy.