Embedded Software Engineer
KUBO Poland
Rola polega na rozwoju i utrzymaniu zaawansowanego oprogramowania wbudowanego dla przemysłowych układów sterowania (konwertery, inwertery, systemy rozproszonego ruchu). Będziesz pracować w zespole nowo tworzonym dla klienta z branży automatyki przemysłowej. Codzienna praca to projektowanie, debugowanie i optymalizacja kodu w C/C++ na RTOS, z naciskiem na bezpieczeństwo (security-by-design).
Brakuje: nie podano wielkości zespołu, brak informacji o dyżurach on-call.
Rola polega na rozwoju i utrzymaniu zaawansowanego oprogramowania wbudowanego dla przemysłowych układów sterowania (konwertery, inwertery, systemy rozproszonego ruchu). Będziesz pracować w zespole nowo tworzonym dla klienta z branży automatyki przemysłowej. Codzienna praca to projektowanie, debugowanie i optymalizacja kodu w C/C++ na RTOS, z naciskiem na bezpieczeństwo (security-by-design).
- ✓Nacisk na security-by-design i bezpieczne kodowanie
- ✓Praca w konkretnej domenie automatyki przemysłowej
- ✓Pakiet benefitów (opieka medyczna, ubezpieczenie, szkolenia, Multisport)
- !Nowo tworzony zespół – niejasna stabilność i procesy
- !Hybryda 3 dni w biurze – sztywny wymóg
- !Wynagrodzenie B2B bez informacji o długości kontraktu
- •Projektowanie i implementacja oprogramowania wbudowanego w C/C++
- •Debugowanie i rozwiązywanie problemów na poziomie firmware
- •Implementacja funkcji bezpieczeństwa i stosowanie bezpiecznych praktyk kodowania
- •Analiza kompatybilności sprzętowej i wpływ na projektowanie hardware'u
- •Tworzenie i przegląd dokumentacji technicznej, kodu i przypadków testowych
- •Przeprowadzanie testów jednostkowych i funkcjonalnych
- •Udział w dyskusjach architektonicznych dla systemów czasu rzeczywistego
Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).
Inżynier embedded z co najmniej 3 latami praktyki w C/C++ i RTOS, potrafiący samodzielnie debugować firmware i projektować proste moduły.
Osoby z mniej niż 3 latami doświadczenia w embedded, bez znajomości RTOS, lub szukające pracy w pełni zdalnej (wymagane 3 dni w biurze w Katowicach).
- ?Ile osób liczy zespół i jakie są role w zespole?
- ?Jaki jest konkretny RTOS używany w projekcie?
- ?Czy przewidziane są dyżury on-call lub wsparcie produkcji?
- ?Jaki jest przewidywany czas trwania kontraktu B2B?
- ?Czy istnieje możliwość pracy nad nowymi funkcjonalnościami, czy głównie utrzymanie?
- ?Jakie narzędzia do debugowania i testowania są używane?
- ?Czy są plany migracji lub modernizacji istniejącego kodu?
- −Nie podano wielkości zespołu
- −Brak informacji o dyżurach on-call
- −Nie wiadomo, czy projekt jest greenfield czy legacy
- −Brak szczegółów dotyczących urlopu na B2B
Zespół nowo tworzony, praca w modelu hybrydowym z naciskiem na bezpieczeństwo i współpracę z klientem z branży automatyki przemysłowej.
Phone call with Recruiter (Aleksandra) → Technical verification call by the client → Interview with the client → Feedback and decision.