Operations Engineer

Reply Polska Sp. z o.o.

Oferta w skrócie

7000 – 13 000PLN / mies.

🔀HybrydowaTryb pracy

📄Umowa o pracęKontrakt

⏱️Mid · 3+ latDoświadczenie

LokalizacjaKatowice

Źródło

Pracuj.pl

↗

Aktywna

Opublikowano13 maja 2026

Ostatnio sprawdzono13 maja 2026

Wygasa za24 dni

Otwórz ofertę u źródła

🛠 Wymagane technologie

Dane źródłowe

AI Azure Linux CI/CD

AI Insights

Czym naprawdę jest ta rola?Cloud Engineer

To rola operacyjna w dziale wsparcia technicznego, skupiona na utrzymaniu i rozwiązywaniu problemów w środowiskach Microsoft Azure. Będziesz odpowiadać za 2. linię wsparcia, zarządzanie incydentami, automatyzację oraz monitorowanie, a także uczestniczyć w dyżurach on-call. Pracujesz w firmie konsultingowej specjalizującej się w integracji systemów Microsoft dla klientów zewnętrznych. To nie jest rola deweloperska – główny nacisk na operacje i utrzymanie.

Plusy

✓Platforma Motivizer z budżetem 550 PLN miesięcznie na benefity do wyboru (opieka medyczna, karty sportowe, bilety itp.)
✓Dostęp do platformy do nauki języków obcych
✓Regularne szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne
✓Proces rekrutacyjny tylko 2 etapy (tech + HR)

Na co uważać

−W ogłoszeniu pojawia się opis dwóch różnych spółek Reply (Cluster Reply i Red Reply), co może sugerować chaos organizacyjny lub błędny opis.

!Brak szczegółów dotyczących konkretnych technologii Azure (które serwisy) oraz narzędzi CI/CD.
!Nie określono wielkości zespołu ani liczby klientów.
!Możliwy mismatch między wymaganiami a codzienną pracą – dużo 'DevOps' w wymaganiach, ale rola głównie operacyjna.

Codzienna praca

•Obsługa incydentów i zadań operacyjnych 2. linii w środowiskach Microsoft
•Wsparcie i utrzymanie usług oraz infrastruktury Azure
•Współpraca z deweloperami przy wdrożeniach, automatyzacji i monitorowaniu
•Udział w rotacyjnym dyżurze on-call zapewniającym ciągłość działania 24/7
•Ciągłe doskonalenie procesów i niezawodności systemów
•Tworzenie i aktualizacja dokumentacji technicznej oraz dzielenie się wiedzą
•Używanie narzędzi CI/CD, Infrastructure as Code i monitoringu
•Praca z systemem ticketowym i zarządzanie eskalacjami

Więcej o ofercie

Dla kogo jest ta oferta

Profil idealny

Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).

Minimum sensowne

Osoba z ukończonymi studiami informatycznymi, podstawowym doświadczeniem w Azure i znajomością procesów ITIL/Service Desk, która chce rozwijać się w kierunku cloud operations.

Raczej nie dla

Nie dla osób szukających stricte roli developerskiej lub architektonicznej. Nie dla seniorów z dużym doświadczeniem w produkcji oprogramowania – rola jest zbyt operacyjna.

Ocena dopasowania

Junior4/5

Mid5/5

Senior2/5

Hands-on4/5

Architekt1/5

Remote5/5

Enterprise3/5

Pytania do rekrutera

?Jak często występują dyżury on-call i czy są dodatkowo płatne?
?Ile osób liczy zespół i iloma klientami się opiekujecie?
?Jakie konkretnie narzędzia CI/CD i IaC są używane?
?Jakie usługi Azure są najczęściej wykorzystywane?
?Jaka jest proporcja między pracą wsparciową a automatyzacją/monitoringiem?
?Czy istnieje możliwość rozwoju w kierunku DevOps/SRE?
?Jak wygląda onboarding i szkolenie wstępne?

Brakujące informacje

−Nie podano wielkości zespołu
−Nie określono konkretnych narzędzi CI/CD ani IaC
−Brak opisu projektów klientów
−Nie wiadomo, jakie certyfikaty są mile widziane

Zespół

Zespół wspiera się wiedzą, dokumentuje i dzieli się doświadczeniami. Istnieje kultura społecznościowa z wydarzeniami networkingowymi i coding challenges.

Rekrutacja

Proces rekrutacyjny składa się z dwóch etapów: rozmowa techniczna oraz rozmowa HR.

🔗Podobne oferty