Pomiń do treści
Logo firmy HEINEKEN Global Shared Services

IoT Platform Engineer (AWS)

HEINEKEN Global Shared Services

Oferta w skrócie
Widełki nieujawnione
🏠ZdalnieTryb pracy
📄OtherKontrakt
⏱️NieznanyDoświadczenie
LokalizacjaKraków
Źródło
Aktywna
Opublikowano17 czerwca 2026
Ostatnio sprawdzono18 czerwca 2026
Wygasa za3 dni
Werdykt JobHunt

Rola polega na utrzymaniu i rozwijaniu platformy IoT (SENS) służącej do zbierania danych z urządzeń polowych (przepływomierze, inteligentne lodówki) w globalnej skali. Łączy inżynierię praktyczną z odpowiedzialnością za platformę — zapewnianie wysokiej dostępności, integralności danych, wydajności, optymalizacja kosztów chmury AWS oraz wdrażanie praktyk DevOps. Praca w agile, współpraca z zespołami produktowymi, data engineering i operacyjnymi na całym świecie.

Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.

Brakuje: nie podano modelu pracy (zdalna/hybrydowa/stacjonarna), brak informacji o wielkości zespołu.

🛠 Wymagane technologie
Dane źródłowe
AI Insights
Czym naprawdę jest ta rola?IoT Platform Engineer

Rola polega na utrzymaniu i rozwijaniu platformy IoT (SENS) służącej do zbierania danych z urządzeń polowych (przepływomierze, inteligentne lodówki) w globalnej skali. Łączy inżynierię praktyczną z odpowiedzialnością za platformę — zapewnianie wysokiej dostępności, integralności danych, wydajności, optymalizacja kosztów chmury AWS oraz wdrażanie praktyk DevOps. Praca w agile, współpraca z zespołami produktowymi, data engineering i operacyjnymi na całym świecie.

Plusy
  • Praca nad globalną platformą IoT w znanej firmie z realnym wpływem na biznes
  • Możliwość eksperymentowania z edge computing i nowymi technologiami
  • Wsparcie dla zrównoważonego rozwoju poprzez dane
Na co uważać
  • !Brak informacji o modelu pracy (zdalna/hybrydowa/stacjonarna)
  • !Globalna współpraca może wymagać elastyczności czasowej (spotkania w różnych strefach)
  • !Wysoka proaktywność może sugerować niedookreślony zakres obowiązków
  • ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
Codzienna praca
  • Utrzymanie i monitorowanie platformy IoT SENS (AWS IoT Core, Lambda, Kinesis, S3, CloudWatch, ECS/Fargate)
  • Projektowanie i wdrażanie ulepszeń w pipeline'ie pozyskiwania danych z urządzeń
  • Współpraca z lokalnymi zespołami rynkowymi i producentami urządzeń przy wdrażaniu nowych typów urządzeń i źródeł danych
  • Zarządzanie schematami danych czasowych i strategiami przechowywania (CrateDB lub podobne bazy)
  • Optymalizacja infrastruktury chmurowej pod kątem kosztów i skalowalności
  • Implementacja CI/CD, infrastruktury jako kodu (Terraform/CloudFormation) i automatyzacji testów
  • Integracja z narzędziami wewnętrznymi (AIDDA, Product recommender)
  • Eksperymentowanie z edge computing i nowymi możliwościami IoT w środowisku on-trade
Więcej o ofercie
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny

Inżynier/platform engineer z 5+ latami doświadczenia w IoT i AWS, który lubi brać odpowiedzialność za platformę, jest biegły w zarządzaniu danymi czasowymi i DevOps, potrafi współpracować globalnie. Motywuje go budowanie skalowalnych rozwiązań w dużej organizacji i wpływ na transformację cyfrową browaru.

Minimum sensowne

Osoba z co najmniej 3-4 latami doświadczenia w IoT i AWS, solidnie znająca podstawy (IoT Core, Lambda, bazy czasowe) ale gotowa dalej się rozwijać pod okiem zespołu.

Raczej nie dla

Osoby bez doświadczenia w IoT lub z czysto backendowym/ML profilem bez infrastruktury. Nie dla juniorów — rola wymaga samodzielności i globalnej współpracy.

Ocena dopasowania
Junior1/5
Mid3/5
Senior4/5
Hands-on5/5
Architekt3/5
Remote2/5
Enterprise5/5
Pytania do rekrutera
  • ?Jaki jest obecny rozmiar zespołu IoT Platform (liczba osób, role)?
  • ?Czy istnieje dyżur on-call? Jak często i czy jest dodatkowo płatny?
  • ?Jak wygląda proces wdrażania nowego typu urządzenia — od zgłoszenia do produkcji?
  • ?Jaka jest przewidywana ścieżka rozwoju na tym stanowisku?
  • ?Czy platforma SENS jest w fazie budowy, czy już produkcyjna? Jaki jest poziom legacy?
  • ?Jak często spotykają się zespoły z różnych rynków? Czy są podróże służbowe?
Brakujące informacje
  • Nie podano modelu pracy (zdalna/hybrydowa/stacjonarna)
  • Brak informacji o wielkości zespołu
  • Nie wspomniano o systemie on-call
  • Brak opisu procesu rekrutacyjnego
  • Nie określono budżetu szkoleniowego
Zespół

Dynamiczny i innowacyjny zespół w globalnej korporacji, pracujący w agile, z naciskiem na współpracę międzyfunkcyjną i dzielenie się wiedzą.

🔗Podobne oferty