Pomiń do treści
Logo firmy Comarch

IT Business Analyst (Finance/ Banking)

Comarch

Oferta w skrócie
Widełki nieujawnione
🔀HybrydowaTryb pracy
📄Umowa o pracęKontrakt
⏱️Mid · 3+ latDoświadczenie
LokalizacjaKraków
Źródło
Aktywna
Opublikowano13 maja 2026
Ostatnio sprawdzono13 maja 2026
Wygasa za65 dni
Werdykt JobHunt

Rola IT Business Analyst w sektorze bankowym. Będziesz łącznikiem między biznesem (klientami z banków) a zespołami technicznymi. Na co dzień prowadzisz warsztaty, zbierasz i dokumentujesz wymagania, modelujesz procesy (UML/BPMN), analizujesz luki funkcjonalne. Pracujesz w hybrydzie w Krakowie, głównie z klientem zagranicznym. To nie jest rola developerska – wymaga silnych kompetencji analitycznych i komunikacyjnych, a nie umiejętności programowania.

Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.

Brakuje: brak widełek wynagrodzenia, nie podano procesu rekrutacyjnego.

🛠 Wymagane technologie
Dane źródłowe
User StoriesBusiness Analysis
AI Insights
Czym naprawdę jest ta rola?Business Analyst

Rola IT Business Analyst w sektorze bankowym. Będziesz łącznikiem między biznesem (klientami z banków) a zespołami technicznymi. Na co dzień prowadzisz warsztaty, zbierasz i dokumentujesz wymagania, modelujesz procesy (UML/BPMN), analizujesz luki funkcjonalne. Pracujesz w hybrydzie w Krakowie, głównie z klientem zagranicznym. To nie jest rola developerska – wymaga silnych kompetencji analitycznych i komunikacyjnych, a nie umiejętności programowania.

Plusy
  • Możliwość korzystania z zaawansowanych narzędzi AI i Google Workspace
  • Indywidualny plan szkoleń i konferencji
  • Praca w międzynarodowych projektach dla sektora finansowego
  • Jasno określona ścieżka rozwoju zawodowego (ekspercka, biznesowa, managerska)
Na co uważać
  • !Brak widełek wynagrodzenia w ogłoszeniu
  • !Nieokreślony czas trwania okresu wdrożenia przed przejściem na model hybrydowy
  • !Brak informacji o procesie rekrutacyjnym
  • ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
Codzienna praca
  • Prowadzenie warsztatów analitycznych z klientami w celu wydobycia i doprecyzowania wymagań biznesowych
  • Modelowanie procesów biznesowych z użyciem UML i BPMN
  • Przeprowadzanie analizy luki (gap analysis) między wymaganiami klienta a funkcjonalnościami produktu
  • Tworzenie i utrzymywanie dokumentacji analitycznej oraz specyfikacji wymagań funkcjonalnych
  • Ścisła współpraca z zespołami developerskimi, QA i UX w celu zapewnienia jakości rozwiązań
  • Wspieranie zespołu w interpretacji wymagań podczas implementacji i testów
  • Komunikacja z klientem zagranicznym w języku angielskim
Więcej o ofercie
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny

Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).

Minimum sensowne

Analityk z co najmniej 3-letnim doświadczeniem w analizie, ze znajomością UML/BPMN oraz podstawową wiedzą o bankowości. Komunikatywny w języku angielskim (B2) i otwarty na naukę.

Raczej nie dla

Osoby z mniej niż 3 latami doświadczenia w analizie biznesowej (juniorzy) lub bez znajomości sektora bankowego. Rola nie jest też dla programistów, którzy wolą kodować niż prowadzić warsztaty i pisać dokumentację.

Ocena dopasowania
Junior1/5
Mid4/5
Senior2/5
Hands-on4/5
Architekt2/5
Remote2/5
Enterprise4/5
Pytania do rekrutera
  • ?Jak długo trwa okres wdrożenia przed przejściem na model hybrydowy (3 dni w biurze)?
  • ?Ile osób liczy zespół analityczny i jak jest zorganizowany?
  • ?Czy są konkretne systemy bankowe (np. core banking, AML, kredyty) którymi będę się zajmować?
  • ?Jak wygląda proces rekrutacyjny? Ile etapów i czy są zadania praktyczne?
  • ?Czy istnieje możliwość pełnej pracy zdalnej po okresie wdrożenia?
  • ?Jakie narzędzia analityczne są używane poza Confluence i Jira? (np. narzędzia do prototypowania, zarządzania wymaganiami)
  • ?Jakie są szanse na rozwój w stronę product ownera lub architekta rozwiązań?
Brakujące informacje
  • Brak widełek wynagrodzenia
  • Nie podano procesu rekrutacyjnego
  • Nie wiadomo, jakie konkretnie systemy bankowe będą rozwijane
  • Brak informacji o liczbie osób w zespole
  • Nie określono długości okresu wdrożenia przed hybrydą
Zespół

Zgrany zespół o przyjaznej atmosferze, z naciskiem na integracje i wspólne inicjatywy. Praca w środowisku międzynarodowym, z klientami zagranicznymi.

🔗Podobne oferty