Junior IT Specialist
Meritoros
Rola juniora w 8-osobowym zespole IT/RPA. Codzienne obowiązki to obsługa helpdesku (ticketing), konfiguracja sprzętu, zarządzanie M365 (Exchange, SharePoint, Teams), Intune, Entra ID oraz podstawowa administracja Windows Server. Pracownik wspiera zarówno wewnętrznych użytkowników, jak i klientów zewnętrznych w ramach outsourcingu IT. Stanowisko oferuje przestrzeń do rozwoju w dowolnym kierunku IT.
Brakuje: nie podano konkretnego systemu ticketowego, brak informacji o dyżurach (on-call).
Rola juniora w 8-osobowym zespole IT/RPA. Codzienne obowiązki to obsługa helpdesku (ticketing), konfiguracja sprzętu, zarządzanie M365 (Exchange, SharePoint, Teams), Intune, Entra ID oraz podstawowa administracja Windows Server. Pracownik wspiera zarówno wewnętrznych użytkowników, jak i klientów zewnętrznych w ramach outsourcingu IT. Stanowisko oferuje przestrzeń do rozwoju w dowolnym kierunku IT.
- ✓5 dodatkowych dni urlopu po okresie próbnym (a po 3 latach aż 15)
- ✓Dodatek urlopowy 'wczasy pod gruszą'
- ✓Zajęcia językowe w czasie pracy
- ✓Elastyczna godzina rozpoczęcia pracy (7:00-10:00)
- ✓Mały, zgrany zespół (8 osób) z jawnym podziałem ról
- ✓Dostęp do szkoleń i webinarów
- •Przyjmowanie i rozwiązywanie zgłoszeń IT w systemie ticketowym (Helpdesk)
- •Diagnozowanie i naprawa usterek sprzętu komputerowego, peryferiów i oprogramowania
- •Konfiguracja i przygotowanie stanowisk pracy dla nowych pracowników (onboarding)
- •Zarządzanie użytkownikami i urządzeniami w Microsoft 365 (Exchange, SharePoint, Teams)
- •Konfiguracja i zarządzanie urządzeniami końcowymi w Microsoft Intune
- •Administracja kontami, grupami i uprawnieniami w Microsoft Entra ID / AADDS
- •Podstawowa administracja serwerami Windows Server (monitorowanie, aktualizacje)
- •Monitorowanie bezpieczeństwa IT i zgłaszanie podejrzanych aktywności
Oferta odpowiednia dla osób na początku kariery w IT.
Osoba z około 1 rokiem doświadczenia w IT (staż lub pierwsza praca), znająca podstawy Windows i M365, potrafiąca samodzielnie konfigurować sprzęt i rozwiązywać proste usterki. Angielski minimum B1.
Nie dla osób bez doświadczenia w IT support (0 lat) ani dla seniorów (5+ lat) szukających ambitnych wyzwań architektonicznych. Rola ma charakter operacyjny i pomocniczy.
- ?Czy system ticketowy jest własny czy zewnętrzny?
- ?Jakie są godziny dyżurów (on-call) i jak są wynagradzane?
- ?Ilu klientów zewnętrznych jest obsługiwanych?
- ?Jaka jest ścieżka awansu/rozwoju dla juniora?
- ?Czy są możliwe szkolenia/kursy zewnętrzne?
- ?Jakie narzędzia są używane do monitorowania bezpieczeństwa?
- −Nie podano konkretnego systemu ticketowego
- −Brak informacji o dyżurach (on-call)
- −Niewiadoma ścieżka kariery w firmie
Zespół IT/RPA liczy 8 osób, z czego 2 zajmują się IT Support, 3 ERP, 1 RPA Developer, 1 Power Platform, a nad wszystkim czuwa Manager. Panuje atmosfera partnerska (IT traktowany jako partner biznesowy), filozofia Lean Management i ciągłe doskonalenie.
Poniżej mediany rynkowej
Dane z aktywnych ofert zawierających technologię SharePoint. Pełne statystyki zarobków →