Konsultant Telefoniczny
HR score
Rola polega na kontakcie telefonicznym z klientami w celu przedstawienia oferty zmiany sprzedawcy energii elektrycznej. Kandydat będzie odpowiedzialny za przeprowadzanie rozmów wychodzących, wprowadzanie zamówień do systemu i dbanie o wysoką jakość komunikacji. Jest to stanowisko skierowane do osób otwartych, komunikatywnych, lubiących kontakt z ludźmi i chcących rozwijać umiejętności sprzedażowe.
Brakuje: szczegółowy opis narzędzi używanych do wprowadzania zamówień., informacja o konkretnych dniach i godzinach pracy w modelu hybrydowym..
Rola polega na kontakcie telefonicznym z klientami w celu przedstawienia oferty zmiany sprzedawcy energii elektrycznej. Kandydat będzie odpowiedzialny za przeprowadzanie rozmów wychodzących, wprowadzanie zamówień do systemu i dbanie o wysoką jakość komunikacji. Jest to stanowisko skierowane do osób otwartych, komunikatywnych, lubiących kontakt z ludźmi i chcących rozwijać umiejętności sprzedażowe.
- ✓Możliwość połączenia pracy ze studiami, co jest atrakcyjne dla studentów.
- ✓Rozwój umiejętności sprzedażowych i komunikacyjnych jako cel stanowiska.
- −Praca w modelu hybrydowym z nieokreśloną liczbą dni w biurze, co może oznaczać większą potrzebę obecności stacjonarnej niż oczekiwana.
- !Wynagrodzenie w widełkach 5000-8000 PLN/mies. na umowie mandate_contract może być niskie w zależności od liczby przepracowanych godzin i efektywności.
- !Brak informacji o konkretnych narzędziach używanych do wprowadzania zamówień, poza ogólnym stwierdzeniem 'system'.
- •Kontaktowanie się telefonicznie z klientami (połączenia wychodzące).
- •Przedstawianie oferty zmiany sprzedawcy energii elektrycznej.
- •Wprowadzanie zamówień do systemu.
- •Dbanie o wysoką jakość rozmów.
- •Rozwijanie umiejętności sprzedażowych i komunikacyjnych.
Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).
Osoba otwarta i komunikatywna, która lubi kontakt z ludźmi i jest gotowa do nauki nowych umiejętności sprzedażowych.
Osoby introwertyczne, które nie lubią kontaktu z ludźmi lub nie chcą rozwijać umiejętności sprzedażowych. Rola wymaga aktywnego i pozytywnego kontaktu telefonicznego.
- ?Jak wygląda typowy dzień pracy konsultanta?
- ?Ile połączeń wychodzących jest zazwyczaj realizowanych w ciągu dnia?
- ?Jakie są cele sprzedażowe dla konsultanta?
- ?Jakie jest typowe wynagrodzenie dla osób osiągających cele?
- ?Jakie są konkretne dni i godziny pracy w modelu hybrydowym?
- ?Jakie szkolenia są oferowane dla nowych pracowników?
- ?Jak wygląda proces wprowadzania zamówień do systemu?
- ?Czy jest możliwość pracy w pełnym wymiarze godzin?
- −Szczegółowy opis narzędzi używanych do wprowadzania zamówień.
- −Informacja o konkretnych dniach i godzinach pracy w modelu hybrydowym.
- −Szczegóły dotyczące celów sprzedażowych i systemu premiowania.
- −Informacja o wielkości zespołu.
- −Opis procesu rekrutacyjnego.
Poniżej mediany rynkowej
Dane z aktywnych ofert zawierających technologię Customer support. Pełne statystyki zarobków →