Pomiń do treści
Logo firmy ITDS

Mid-Level MFA Project Manager – Identity and Authentication

ITDS

Oferta w skrócie
21 00023 520PLN / mies.
🔀HybrydowaTryb pracy
📄B2BKontrakt
⏱️Lead · 3+ latDoświadczenie
LokalizacjaKraków
Dostępne na 2 portalach
Aktywna
Opublikowano18 maja 2026
Ostatnio sprawdzono18 maja 2026
Wygasa za34 dni
Werdykt JobHunt

To rola Project Managera specjalizującego się w IAM i MFA, pracującego dla klienta (duża organizacja) w modelu outsourcingowym. Będziesz odpowiadać za prowadzenie projektów wdrożeniowych rozwiązań uwierzytelniania (passwordless, FIDO), koordynację z interesariuszami, wsparcie proof-of-conceptów oraz komunikację techniczną. To nie jest rola inżynierska – wymaga jednak dobrego rozumienia technologii tożsamości i bezpieczeństwa.

Brakuje: nie podano liczby dni pracy hybrydowej, brak opisu procesu rekrutacyjnego.

🛠 Wymagane technologie
Dane źródłowe
Security ArchitectureIdentity and Access Management (IAM)Technical Project ManagementStakeholder CommunicationAzure AD/Entra IDJiraConfluenceMulti-Factor Authentication (MFA)FIDO AuthenticationPasswordless Authentication
AI Insights
Czym naprawdę jest ta rola?Project Manager

To rola Project Managera specjalizującego się w IAM i MFA, pracującego dla klienta (duża organizacja) w modelu outsourcingowym. Będziesz odpowiadać za prowadzenie projektów wdrożeniowych rozwiązań uwierzytelniania (passwordless, FIDO), koordynację z interesariuszami, wsparcie proof-of-conceptów oraz komunikację techniczną. To nie jest rola inżynierska – wymaga jednak dobrego rozumienia technologii tożsamości i bezpieczeństwa.

Plusy
  • Jasno określone widełki B2B
  • Praca nad nowoczesnymi technologiami (passwordless, FIDO) – ciekawa domena
  • Możliwość wpływu na projekty i kształtowanie rozwiązań
  • Firma wspiera użycie narzędzi takich jak Jira i Confluence (standaryzacja)
Na co uważać
  • Rozbieżność poziomu: tytuł 'Mid-Level', ale w danych strukturalnych 'lead' – brak klarowności co do seniority
  • Brak informacji o zespole, raportowaniu i ścieżce kariery
  • Wymóg prawa do pracy w UE – może wykluczać część kandydatów
  • !Hybryda w Krakowie bez podania oczekiwanej liczby dni w biurze
  • !Praca w dużej organizacji może wiązać się z biurokracją
  • !Proaktywność i 'drive to deliver results' mogą oznaczać nadgodziny
  • !Jako PM przy projekcie klienckim możliwa rotacja zadań
Codzienna praca
  • Prowadzenie projektów IAM i infrastruktury w dużej organizacji, koordynacja działań wielu zespołów
  • Planowanie i realizacja wdrożeń MFA, w tym uwierzytelniania bezhasłowego i FIDO
  • Wsparcie proof-of-concept i testów pilotażowych nowych wzorców uwierzytelniania
  • Współpraca z zespołami architektury przy projektowaniu bezpiecznej infrastruktury produkcyjnej
  • Przygotowywanie i prowadzenie prezentacji statusu projektów na forum interesariuszy
  • Prowadzenie ocen technicznych i przeglądów z właścicielami usług
  • Rozwiązywanie problemów technicznych związanych z protokołami uwierzytelniania
  • Promowanie dobrych praktyk i efektywnego korzystania z Jira i Confluence w zespole
Więcej o ofercie
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny

Stanowisko liderskie — wymaga zarówno doświadczenia technicznego jak i umiejętności zarządzania.

Minimum sensowne

Project Manager z min. 3 latami doświadczenia w dużych firmach, podstawową znajomością IAM i Azure AD, który jest w stanie szybko nauczyć się specyfiki MFA i prowadzić projekty z zakresu tożsamości.

Raczej nie dla

Osoby bez doświadczenia w zarządzaniu projektami technicznymi (poniżej 3 lat) oraz osoby szukające roli stricte inżynierskiej (programistycznej). Również nie dla junior PM bez znajomości IAM.

Ocena dopasowania
Junior1/5
Mid4/5
Senior3/5
Hands-on2/5
Architekt1/5
Remote2/5
Enterprise4/5
Pytania do rekrutera
  • ?Ile dni w tygodniu/miesiącu trzeba być w biurze w Krakowie?
  • ?Jaka jest wielkość zespołu projektowego i komórka organizacyjna?
  • ?Kim jest klient (branża, skala) i czy to długoterminowy projekt?
  • ?Jaki jest zakres odpowiedzialności – tylko PM czy również analityka?
  • ?Czy przewidziane są dyżury lub praca w trybie 24/7?
  • ?Jaki jest proces rekrutacyjny (etapy, czas)?
  • ?Czy istnieje możliwość pracy zdalnej z innych miast?
Brakujące informacje
  • Nie podano liczby dni pracy hybrydowej
  • Brak opisu procesu rekrutacyjnego
  • Nie wiadomo, ile osób liczy zespół
  • Brak informacji o budżecie szkoleniowym lub certyfikatach
  • Nie sprecyzowano, czy rola wymaga podróży służbowych
Zespół

Praca w dynamicznym, innowacyjnym środowisku z naciskiem na nowoczesne rozwiązania bezpieczeństwa. Możliwa współpraca z dużymi organizacjami i wieloma interesariuszami.

🔗Podobne oferty