Regular- Senior Java Developer
Luxoft DXC
Rola polega na pracy w zespole odpowiedzialnym za aplikacje do handlu walutami (FX) w globalnym banku inwestycyjnym. Jako Senior Java Developer będziesz rozwijać i utrzymywać systemy do transakcji FX, nadzoru i raportowania regulacyjnego. Stack technologiczny to Java/Spring Boot, Kafka, Docker, Kubernetes, a praca odbywa się w cyklach dwutygodniowych (Agile). Zakres obowiązków obejmuje pełny cykl życia oprogramowania, w tym wsparcie produkcyjne L3 i modernizację systemów.
Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.
Brakuje: brak widełek wynagrodzenia, nie podano wielkości zespołu ani struktury.
Rola polega na pracy w zespole odpowiedzialnym za aplikacje do handlu walutami (FX) w globalnym banku inwestycyjnym. Jako Senior Java Developer będziesz rozwijać i utrzymywać systemy do transakcji FX, nadzoru i raportowania regulacyjnego. Stack technologiczny to Java/Spring Boot, Kafka, Docker, Kubernetes, a praca odbywa się w cyklach dwutygodniowych (Agile). Zakres obowiązków obejmuje pełny cykl życia oprogramowania, w tym wsparcie produkcyjne L3 i modernizację systemów.
- ✓Nowoczesny stack technologiczny (Spring Boot, Kafka, Docker, Kubernetes)
- ✓Praca w Agile z dwutygodniowymi sprintami
- ✓Możliwość pracy nad prestiżowymi systemami FX tradingowymi
- ✓Pełna odpowiedzialność za funkcjonalności – szansa na rozwój architektoniczny
- ✓Udział w migracji do chmury
- −Obowiązki L3 production support (prawdopodobnie dyżury) nie są doprecyzowane
- −Model outsourcingu – praca jako konsultant dla banku, co może wiązać się z niższym poczuciem stabilności
- !Brak widełek wynagrodzenia
- !Brak informacji o wielkości zespołu i strukturze
- ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
- •Pisanie i review kodu Java/Spring Boot dla aplikacji FX tradingowych
- •Implementacja rozwiązań opartych na Kafka (event-driven) i zarządzanie konteneryzacją Docker/Kubernetes
- •Udział w dwutygodniowych sprintach: planowanie, daily stand-up, review i retrospektywy
- •Debugowanie i rozwiązywanie problemów produkcyjnych (L3 support)
- •Tworzenie i utrzymywanie automatycznych testów jednostkowych i integracyjnych
- •Współpraca z biznesem i innymi zespołami w celu zbierania wymagań i dostarczania funkcjonalności
- •Modernizacja legacy aplikacji – redukcja długu technicznego i migracja do chmury
- •Dzielenie się wiedzą z zespołem poprzez code review i sesje techniczne
Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).
Minimalnie: mid-level Java developer z solidną znajomością Spring Boot, podstawami Kafki i konteneryzacji, gotowy do pracy w biurze w Krakowie i podejmowania zadań wsparcia produkcyjnego.
Oferta nie jest dla juniorów ani dla osób szukających pracy zdalnej (tryb office). Osoby niechętne do wsparcia L3 (on-call) lub pracy w outsourcingu dla banku inwestycyjnego również nie powinny aplikować.
- ?Jak wygląda wsparcie L3 – czy są dyżury, jaka jest częstotliwość i dodatkowe wynagrodzenie?
- ?Ile osób liczy zespół i jakie są role w zespole?
- ?Czy istnieje budżet na szkolenia lub konferencje?
- ?Jaki jest proces rekrutacyjny (etapy, zadanie domowe, rozmowy)?
- ?Czy planowana jest migracja do chmury – jaki dostawca?
- ?Jaki procent czasu poświęcany jest na kodowanie vs wsparcie i dokumentację?
- −Brak widełek wynagrodzenia
- −Nie podano wielkości zespołu ani struktury
- −Nie opisano procesu rekrutacyjnego
- −Nie wspomniano o możliwości pracy zdalnej – w danych strukturalnych jest 'office'
- −Brak informacji o beneficie (np. karta sportowa, ubezpieczenie)
Wspierające środowisko zespołu pracującego w Agile, z naciskiem na szybkie dostarczanie wartości i współpracę z biznesem.