Pomiń do treści
Logo firmy ITDS

Senior Fullstack Engineer – Java and React Development

ITDS

Oferta w skrócie
23 52030 240PLN / mies.
🔀HybrydowaTryb pracy
📄B2BKontrakt
⏱️Senior · 5+ latDoświadczenie
LokalizacjaKraków
Dostępne na 2 portalach
Aktywna
Opublikowano21 kwietnia 2026
Ostatnio sprawdzono6 maja 2026
Wygasa za42 dni
Werdykt JobHunt

Rola Senior Fullstack Engineer w modelu hybrydowym w Krakowie, dla klienta z branży technologicznej. Na co dzień będziesz projektować architekturę oprogramowania, rozwijać frontend w React i backend w Javie, zarządzać bazami PostgreSQL, wdrażać CI/CD oraz wspierać procesy Service Management. Ważnym elementem jest bezpośrednia komunikacja z klientem i rozwiązywanie zgłoszeń – rola łączy rozwój z obowiązkami wsparcia technicznego.

Brakuje: brak informacji o dokładnym modelu hybrydowym (liczba dni w biurze), nie podano wielkości zespołu ani struktury.

🛠 Wymagane technologie
Dane źródłowe
Cloud PlatformsWeb API developmentReactJavaPostgreSQLT-SQLSDLCSoftware ArchitectureDevOpsCI/CD
AI Insights
Czym naprawdę jest ta rola?Full-Stack Engineer

Rola Senior Fullstack Engineer w modelu hybrydowym w Krakowie, dla klienta z branży technologicznej. Na co dzień będziesz projektować architekturę oprogramowania, rozwijać frontend w React i backend w Javie, zarządzać bazami PostgreSQL, wdrażać CI/CD oraz wspierać procesy Service Management. Ważnym elementem jest bezpośrednia komunikacja z klientem i rozwiązywanie zgłoszeń – rola łączy rozwój z obowiązkami wsparcia technicznego.

Plusy
  • Nowoczesny stack: Java, React, PostgreSQL, CI/CD
  • Możliwość udziału w architekturze i automatyzacji
Na co uważać
  • Obowiązki wsparcia klienta i zarządzania zgłoszeniami – ryzyko, że część czasu to L2/L3 support
  • Agencja (ITDS) – zatrudnienie przez rekrutera dla klienta
  • Brak informacji o konkretnym produkcie/projekcie – opis ogólnikowy
  • Wymóg prawa pracy w UE – brak wsparcia wizowego
  • !Brak podanej liczby dni hybrydowych w tygodniu
  • !Nieznany skład zespołu ani struktura
  • !Service Management lifecycle może oznaczać procesy ITIL, co bywa biurokratyczne
  • !Wiele różnych obowiązków – ryzyko rozmycia roli
Codzienna praca
  • Projektowanie architektury oprogramowania i podejmowanie decyzji technicznych
  • Implementacja nowych funkcjonalności w Javie (Web API) i React z użyciem wzorców projektowych
  • Tworzenie i optymalizacja zapytań SQL w PostgreSQL oraz T-SQL
  • Przygotowywanie i wdrażanie CI/CD pipeline'ów
  • Tworzenie prototypów i testów koncepcyjnych
  • Pisanie dokumentacji technicznej i architektonicznej
  • Analiza wymagań i sugerowanie ulepszeń opartych na danych
  • Zapewnianie wsparcia klientom – rozwiązywanie zgłoszeń i incydentów
Więcej o ofercie
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny

Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).

Minimum sensowne

Osoba z co najmniej 5-letnim doświadczeniem w produkcji na Javie i React, ale z mniejszym naciskiem na DevOps czy chmurę. Potrafi samodzielnie projektować i wdrażać funkcjonalności.

Raczej nie dla

Juniorzy bez 5 lat komercyjnego doświadczenia, osoby szukające czysto zdalnej pracy bez dojazdów do Krakowa, a także deweloperzy, którzy nie chcą zajmować się wsparciem klienta i zarządzaniem zgłoszeniami.

Ocena dopasowania
Junior1/5
Mid3/5
Senior5/5
Hands-on5/5
Architekt3/5
Remote2/5
Enterprise3/5
Pytania do rekrutera
  • ?Ile dni w tygodniu trzeba być w biurze w Krakowie?
  • ?Jak wygląda proces wsparcia klienta – czy są dyżury on-call?
  • ?Ile osób liczy zespół i jaki jest podział ról?
  • ?Czy klient działa na konkretnej chmurze (AWS/Azure/GCP)?
  • ?Jak wygląda ścieżka awansu i rozwój w projekcie?
  • ?Czy oferta zakłada pracę na produkt greenfield czy istniejący system?
Brakujące informacje
  • Brak informacji o dokładnym modelu hybrydowym (liczba dni w biurze)
  • Nie podano wielkości zespołu ani struktury
  • Brak opisu produktu/projektu – tylko ogólna branża tech
  • Nie wspomniano o procesie rekrutacyjnym (etapy, zadanie domowe itp.)
Zespół

Dynamiczna współpraca, nacisk na innowacje i transformację cyfrową, ale z elementami wsparcia klienta i zarządzania zmianą.

Wynagrodzenie vs rynekn=20 · Senior · B2B

Na poziomie rynkowym

Ta oferta23 52030 240
Mediana: Senior · Cloud Platforms · B2B23 10028 980

Dane z aktywnych ofert zawierających technologię Cloud Platforms.

🔗Podobne oferty