Ładowanie...
Software Engineer - Backend (Rollout API)
Tesco Technology
Oferta w skrócie
20 000 – 25 000PLN / mies.
🏢StacjonarnaTryb pracy
📄Umowa o pracęKontrakt
⏱️Mid · 3+ latDoświadczenie
LokalizacjaKraków
Źródło
Aktywna
Opublikowano18 maja 2026
Ostatnio sprawdzono18 maja 2026
Wygasa za29 dni
🛠 Wymagane (Must Have)Dane źródłowe
AI Insights
Czym naprawdę jest ta rola?Backend Engineer
Rola koncentruje się na budowie i utrzymaniu rozproszonej platformy wdrożeniowej dla tysięcy sklepów Tesco. Będziesz rozwijał mikroserwisy (Java/Spring) do orkiestracji aktualizacji oprogramowania na urządzeniach sklepowych, obsługiwał wdrożenia on-premises z ograniczeniami przepustowości oraz integrował monitorowanie. To stanowisko backendowe z naciskiem na systemy rozproszone, zdarzenia i CI/CD.
Plusy
- ✓Do 20% rocznej premii wynikowej
- ✓Koszty uzyskania przychodu (IP)
- ✓Dodatkowe 4 dni płatnego urlopu na wellbeing i życie rodzinne
- ✓Możliwości nauki (certyfikowane szkolenia, platforma Udemy)
- ✓MacBook jako narzędzie pracy
- ✓Małe zespoły i międzynarodowe projekty
Na co uważać
- !Wymóg 60% pracy w biurze (3 dni) – może być uciążliwy dla osób preferujących zdalną współpracę
- !Poziom 'regular', ale wymagane podstawowe umiejętności projektowania systemów – może oczekiwać więcej niż typowy mid
Codzienna praca
- •Projektowanie i rozwój mikroserwisów Java/Spring do orkiestracji wdrożeń
- •Implementacja i optymalizacja architektury sterowanej zdarzeniami (event-driven)
- •Rozwijanie komponentów brzegowych w Javie i Go do zarządzania wdrożeniami w sklepach
- •Integracja pipeline'ów CI/CD i automatyzacja testów
- •Monitorowanie i rozwiązywanie problemów w systemach produkcyjnych
- •Współpraca z zespołami wdrożeniowymi, infrastrukturalnymi i operacyjnymi
- •Zarządzanie stanami urządzeń i wdrożeniami specyficznymi dla sklepów
Więcej o ofercie
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny
Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).
Minimum sensowne
Solidny programista Java/Spring z podstawową znajomością systemów rozproszonych i CI/CD, gotowy do nauki architektur event-driven i pracy z wdrożeniami brzegowymi.
Raczej nie dla
Nie dla juniorów bez doświadczenia w CI/CD i systemach rozproszonych, ani dla osób szukających pracy wyłącznie zdalnej (wymagana obecność w biurze 3 dni w tygodniu).
Ocena dopasowania
Junior1/5
Mid4/5
Senior3/5
Hands-on4/5
Architekt2/5
Remote1/5
Enterprise4/5
Pytania do rekrutera
- ?Ile osób liczy zespół i jak są podzielone kompetencje?
- ?Jakie technologie są używane w warstwie event-driven (Kafka, RabbitMQ, coś innego)?
- ?Czy w codziennej pracy używamy Go, czy to tylko dodatek?
- ?Ile sklepów obsługuje platforma i jaka jest skala wdrożeń?
- ?Czy istnieje budżet na konferencje lub dodatkowe szkolenia?
- ?Jak wygląda proces rekrutacyjny – ile etapów, czy jest zadanie domowe?
Brakujące informacje
- −Nie podano wielkości zespołu
- −Brak informacji o konkretnych technologiach event-driven (np. Kafka, RabbitMQ)
- −Nie opisano procesu rekrutacyjnego
- −Brak szczegółów na temat dyżurów on-call
- −Nie wiadomo, jak dużo jest legacy vs. greenfield
Zespół
Małe zespoły, współpraca i wsparcie, duża odpowiedzialność i możliwość wpływu na skalę działania – atmosfera sprzyjająca rozwojowi.
🔗Podobne oferty
Oferta w skrócie
20 000 – 25 000PLN / mies.
🏢StacjonarnaTryb pracy
📄Umowa o pracęKontrakt
⏱️Mid · 3+ latDoświadczenie
LokalizacjaKraków
Źródło
Aktywna
Opublikowano18 maja 2026
Ostatnio sprawdzono18 maja 2026
Wygasa za29 dni
🔗Podobne oferty