Tech Lead (LP)
HSBC Service Delivery
Tech Lead dla aplikacji wyceny FICC (Fixed Income, Currencies, Commodities) w HSBC, jednym z największych banków świata. Rola łączy hands-on development w Javie (mikroserwisy, Spring Boot) z odpowiedzialnością za CI/CD i DevOps. Będziesz pracować z biznesem, mentować zespół i dbać o stabilność produkcyjną.
Brakuje: wielkość zespołu, czy wymagane są dyżury on-call?.
Tech Lead dla aplikacji wyceny FICC (Fixed Income, Currencies, Commodities) w HSBC, jednym z największych banków świata. Rola łączy hands-on development w Javie (mikroserwisy, Spring Boot) z odpowiedzialnością za CI/CD i DevOps. Będziesz pracować z biznesem, mentować zespół i dbać o stabilność produkcyjną.
- ✓Szeroki pakiet benefitów (Multisport, opieka medyczna, ubezpieczenie, kafeteria, dofinansowanie edukacji)
- ✓Stabilność globalnego banku
- ✓Możliwość pracy nad systemami transakcyjnymi o wysokiej skali
- !Niejasne, jaka jest struktura raportowania – ogłoszenie mówi o 'wsparciu dla tech leada'
- !Opis tempa pracy jako 'fast-paced' może oznaczać presję czasową
- !Brak informacji o konkretnym zespole i liczbie osób
- •Pisanie kodu w Javie dla nowych funkcji i naprawa błędów
- •Projektowanie i przegląd architektury mikroserwisów
- •Zarządzanie pipeline'ami CI/CD (Jenkins, Teamcity)
- •Monitorowanie systemów produkcyjnych (Grafana, Kibana, Prometheus)
- •Udział w zbieraniu wymagań i planowaniu dostaw z interesariuszami
- •Mentoring junior developerów i przeglądy kodu
- •Identyfikacja możliwości automatyzacji i optymalizacji
- •Wsparcie w rozwiązywaniu problemów produkcyjnych
Stanowisko liderskie — wymaga zarówno doświadczenia technicznego jak i umiejętności zarządzania.
Senior Java developer z 7+ latami, który ma podstawowe doświadczenie w DevOps i jest gotowy przejąć rolę lidera technicznego w zespole.
Nie dla juniorów ani mid-level developerów poniżej 7 lat doświadczenia w Javie. Rola wymaga dużej samodzielności i znajomości domeny finansowej.
- ?Ile osób liczy zespół i jaka jest struktura (raportowanie)?
- ?Czy dyżury on-call są wymagane? Jak często?
- ?Jaki jest balans między codingiem a spotkaniami?
- ?Czy systemy są greenfield czy legacy?
- ?Jak wygląda ścieżka awansu w HSBC?
- ?Czy są plany migracji do chmury?
- −Wielkość zespołu
- −Czy wymagane są dyżury on-call?
- −Proporcja czasu poświęconego na kodowanie vs. zarządzanie
- −Stopień modernizacji systemów (greenfield vs legacy)
Zespół odpowiedzialny za aplikacje wyceny FICC, pracujący w hybrydowym modelu w Krakowie. Kultura oparta na współpracy, ale w szybkim tempie typowym dla banku.
Online assessment, Phone interview, Job interview, Welcome to HSBC!
Powyżej mediany rynkowej
Dane z aktywnych ofert zawierających technologię Jira. Pełne statystyki zarobków →