Tech Lead (XVA)
HSBC Service Delivery
Rola Tech Leada w zespole XVA w HSBC polega na odpowiedzialności za kompleksowe dostarczanie projektów IT, od analizy wymagań po wsparcie produkcyjne. Kluczowe jest budowanie skalowalnych, bezpiecznych systemów backendowych, praca z technologiami takimi jak Java/Scala (wymagane) oraz Python/Golang (mile widziane), a także dbanie o niskie opóźnienia, skalowalność i odporność platformy. Rola wymaga ścisłej współpracy z interesariuszami globalnymi i dbania o aspekty ryzyka i kontroli.
Brakuje: dokładna liczba dni pracy w biurze w modelu hybrydowym., szczegóły dotyczące struktury zespołu xva (liczba osób, role)..
Rola Tech Leada w zespole XVA w HSBC polega na odpowiedzialności za kompleksowe dostarczanie projektów IT, od analizy wymagań po wsparcie produkcyjne. Kluczowe jest budowanie skalowalnych, bezpiecznych systemów backendowych, praca z technologiami takimi jak Java/Scala (wymagane) oraz Python/Golang (mile widziane), a także dbanie o niskie opóźnienia, skalowalność i odporność platformy. Rola wymaga ścisłej współpracy z interesariuszami globalnymi i dbania o aspekty ryzyka i kontroli.
- ✓Możliwość pracy nad transformacyjnym programem z realnym wpływem na biznes.
- ✓Środowisko ceniące szacunek, równowagę między życiem zawodowym a prywatnym i rozwój osobisty.
- ✓Transparentne przywództwo i jasność co do roli w strategii firmy.
- ✓Silne wsparcie menedżerskie.
- ✓Budżet szkoleniowy i edukacyjny.
- ✓Możliwość jednorazowej refundacji kosztów wyposażenia domowego biura (do 800 PLN).
- −Dodatkowe dodatek samochodowy w wysokości 4786 PLN (miesięcznie, brutto) – nie jest to standardowy benefit i może sugerować specyficzne wymagania lub strukturę wynagrodzenia.
- −Zmienna część wynagrodzenia jest uznaniowa, ale zależna od wyników Grupy, wyników biznesowych/funkcjonalnych i wyników indywidualnych – może wprowadzać niepewność co do faktycznego wynagrodzenia.
- !Praca w modelu hybrydowym bez podania konkretnej liczby dni w biurze.
- !Wymagane jest pewne zaangażowanie w pracę analityka (BA work) – warto dopytać o zakres i częstotliwość.
- !Program XVA jest opisany jako transformacyjny, co może oznaczać dynamiczne zmiany i nowe wyzwania.
- •Pełnienie roli starszego developera odpowiedzialnego za kompleksowe dostarczanie projektów
- •Przejmowanie odpowiedzialności za cały cykl życia produktu, od analizy wymagań po optymalizację po uruchomieniu
- •Implementacja (kodowanie) przypisanych modułów i zadań, dostarczanie rozwiązań technicznych i wkład w projektowanie
- •Współpraca z Product Ownerami i ekspertami dziedzinowymi (SMEs) w celu doprecyzowania user stories, kryteriów akceptacji i zakresu testów
- •Współpraca z zespołem architektury w celu dostarczania rozwiązań zgodnych z potrzebami biznesowymi i harmonogramami
- •Współpraca z interesariuszami z wielu globalnych lokalizacji
- •Zapewnianie terminowego i efektywnego wsparcia produkcyjnego, w tym rozwiązywanie incydentów, analiza przyczyn źródłowych i rozwiązywanie problemów dla systemów na produkcji
- •Wspieranie budowy platformy o niskich opóźnieniach, skalowalnej i odpornej
Stanowisko liderskie — wymaga zarówno doświadczenia technicznego jak i umiejętności zarządzania.
Kandydat z minimum 5-letnim doświadczeniem w inżynierii oprogramowania, biegły w Java/Scala i technologiach baz danych (SQL/NoSQL), który potrafi samodzielnie prowadzić projekty od początku do końca i efektywnie współpracować z zespołem.
Osoby z mniejszym niż 5-letnim doświadczeniem w inżynierii oprogramowania, osoby nieposiadające biegłości w Java/Scala lub osoby, które nie czują się komfortowo z odpowiedzialnością za pełny cykl życia produktu i wsparcie produkcyjne.
- ?Jak wygląda podział obowiązków między Tech Leadem a resztą zespołu w zakresie projektowania i implementacji?
- ?Jak często występują dyżury on-call i jakie są związane z nimi obowiązki?
- ?Jakie są główne wyzwania techniczne, z którymi zespół mierzy się obecnie?
- ?Jak wygląda proces podejmowania decyzji architektonicznych w zespole?
- ?Jakie są plany rozwoju platformy w perspektywie najbliższych 1-2 lat?
- ?Jakie są oczekiwania dotyczące współpracy z zespołami spoza Polski?
- ?Jak często i w jakim zakresie Tech Lead będzie angażował się w pracę analityka (BA work)?
- −Dokładna liczba dni pracy w biurze w modelu hybrydowym.
- −Szczegóły dotyczące struktury zespołu XVA (liczba osób, role).
- −Informacje o konkretnych projektach, nad którymi będzie pracował Tech Lead.
Zespół XVA ceni szacunek, równowagę między życiem zawodowym a prywatnym i rozwój osobisty. Przywództwo jest transparentne, a pracownicy otrzymują wsparcie menedżerskie.
Proces rekrutacyjny obejmuje: test online z zachowania, rozmowę telefoniczną, rozmowę z hiring managerem.
Na poziomie rynkowym
≈ 166,7–190,5 zł/h
Dane z aktywnych ofert zawierających technologię Java. Pełne statystyki zarobków →