Senior ESG Regulatory Reporting Business Analyst
Ework Group
Rola to senior business analyst w obszarze raportowania ESG (Environmental, Social, Governance) w bankowości. Twoim zadaniem będzie zbieranie i analiza wymagań biznesowych, definiowanie specyfikacji funkcjonalnych dla silnika kalkulacyjnego, analiza przepływów danych oraz zapewnienie zgodności rozwiązań z regulacjami (ESG Pillar III lub Finrep). Pracujesz w środowisku międzyfunkcyjnym (biznes, IT, operacje) i używasz SQL do analizy i walidacji danych. To nie jest rola developerska – wymaga silnych umiejętności analitycznych i znajomości regulacji bankowych.
Brakuje: nie podano wielkości zespołu ani struktury (ile ba, ile it), brak informacji o konkretnych narzędziach do raportowania (np. systemy źródłowe, data warehouse).
Rola to senior business analyst w obszarze raportowania ESG (Environmental, Social, Governance) w bankowości. Twoim zadaniem będzie zbieranie i analiza wymagań biznesowych, definiowanie specyfikacji funkcjonalnych dla silnika kalkulacyjnego, analiza przepływów danych oraz zapewnienie zgodności rozwiązań z regulacjami (ESG Pillar III lub Finrep). Pracujesz w środowisku międzyfunkcyjnym (biznes, IT, operacje) i używasz SQL do analizy i walidacji danych. To nie jest rola developerska – wymaga silnych umiejętności analitycznych i znajomości regulacji bankowych.
- ✓Wynagrodzenie podane wprost (B2B, 20-24k PLN)
- ✓End-to-end ownership nad rozwojem raportowania – autonomia w zakresie analizy
- ✓Możliwość pracy nad najnowszym obszarem regulacyjnym (ESG) – wartościowe dla kariery
- ✓Nacisk na dzielenie się wiedzą i ciągły rozwój w zespole
- !Praca w modelu outsourcingowym – zatrudnia agencja (Ework Group), faktyczny klient (bank) nieujawniony
- !Wymóg pracy w biurze w Łódź – brak elastyczności lokalizacyjnej
- !Dynamiczne środowisko z zmieniającymi się priorytetami (może oznaczać chaos) – brak informacji o stabilności projektu
- •Zbieranie i analiza wymagań biznesowych od działów regulacyjnych i ryzyka
- •Tłumaczenie potrzeb biznesowych na testowalne specyfikacje funkcjonalne dla zespołu IT
- •Prowadzenie warsztatów i spotkań uzgodnieniowych pomiędzy biznesem, IT i operacjami
- •Analiza przepływów danych i łańcuchów raportowania na poziomie banku
- •Wykorzystanie SQL do eksploracji danych, walidacji i rozwiązywania problemów
- •Reverse engineering logiki systemów legacy w celu udokumentowania procesów
- •Identyfikacja i proponowanie rozwiązań dla problemów z danymi
- •Współpraca z zespołem kalkulacyjnym przy definiowaniu wymagań dla silnika obliczeniowego
Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).
Mid-senior BA z minimum 3-4 latami w raportowaniu regulacyjnym, dobrym SQL i znajomością procesów bankowych – ktoś, kto jest w stanie szybko nadrobić braki w ESG, ale ma solidne podstawy analityczne.
Juniorzy bez doświadczenia w regulacjach bankowych ani SQL – rola wymaga samodzielności i głębokiej wiedzy domenowej. Nie sprawdzi się również osoba szukająca pracy typowo developerskiej (kodowanie backendowe).
- ?U jakiego banku będzie realizowany projekt?
- ?Ile osób liczy zespół projektowy i jakie są role (business side vs IT)?
- ?Jakie narzędzia są używane do zarządzania wymaganiami i śledzenia prac (np. Jira, Confluence)?
- ?Czy istnieje możliwość pracy hybrydowej po okresie wdrożenia?
- ?Czy w ramach roli są przewidziane dyżury lub nadgodziny?
- ?Jakie konkretnie regulacje ESG (np. NFRD, CSRD) są implementowane?
- −Nie podano wielkości zespołu ani struktury (ile BA, ile IT)
- −Brak informacji o konkretnych narzędziach do raportowania (np. systemy źródłowe, data warehouse)
- −Nie wiadomo, czy jest możliwość pracy zdalnej (ogłoszenie wskazuje office tylko)
- −Brak opisu procesu rekrutacyjnego (liczba etapów, rodzaj zadań)
- −Nie określono, czy projekt jest nowym wdrożeniem, czy rozbudową istniejącego systemu
Na poziomie rynkowym
Dane z aktywnych ofert zawierających technologię SQL. Pełne statystyki zarobków →