Pomiń do treści
Logo firmy SPÓŁKA INŻYNIERÓW SIM

Programista / Programistka baz danych SQL

SPÓŁKA INŻYNIERÓW SIM

Oferta w skrócie
Widełki nieujawnione
🏢StacjonarnaTryb pracy
📄Umowa o pracęKontrakt
⏱️Mid · 3+ latDoświadczenie
LokalizacjaLublin
Źródło
Aktywna
Opublikowano17 czerwca 2026
Ostatnio sprawdzono17 czerwca 2026
Wygasa za4 dni
Werdykt JobHunt

Rola łączy tworzenie aplikacji .NET z projektowaniem i optymalizacją baz danych oraz budową rozwiązań Business Intelligence (hurtownie danych, raporty Power BI, kostki OLAP). Pracujesz nad własnymi produktami firmy SIM – systemami teleinformatycznymi (rejestratory rozmów, monitorowanie alarmów itp.). Codzienna praca obejmuje zarówno implementację backendu w C# i .NET, jak i modelowanie danych oraz tworzenie raportów.

Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.

Brakuje: brak informacji o wielkości zespołu it, brak opisu procesu rekrutacyjnego (liczba etapów, zadanie domowe).

🛠 Wymagane technologie
Dane źródłowe
AI Insights
Tytuł może mylić

Wbrew tytułowi Programista baz danych SQL, rola to przede wszystkim programista .NET/BI specjalizujący się w hurtowniach danych i raportowaniu – wymaga znajomości C#, .NET, Power BI, SSAS, SSRS, a nie tylko SQL.

Czym naprawdę jest ta rola?BI Developer

Rola łączy tworzenie aplikacji .NET z projektowaniem i optymalizacją baz danych oraz budową rozwiązań Business Intelligence (hurtownie danych, raporty Power BI, kostki OLAP). Pracujesz nad własnymi produktami firmy SIM – systemami teleinformatycznymi (rejestratory rozmów, monitorowanie alarmów itp.). Codzienna praca obejmuje zarówno implementację backendu w C# i .NET, jak i modelowanie danych oraz tworzenie raportów.

Na co uważać
  • Bardzo szeroki zakres technologii (Big Data, Azure, .NET, BI) – możliwe rozmycie odpowiedzialności lub 'wszystko w jednym'
  • Brak informacji o narzędziach Big Data (np. Hadoop, Spark) – sformułowanie może być nieprecyzyjne
  • !Wymagana znajomość Active Directory i natywnych DLL – sugeruje ścisłą integrację z systemem Windows i legacy składniki
  • !Brak opisu procesu rekrutacyjnego
  • !Niejasny podział zadań między SQL/.NET a BI – możliwa przewaga jednej dziedziny
  • ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
Codzienna praca
  • Projektowanie i optymalizacja baz danych (tabele, widoki, procedury, indeksy) w MS SQL Server
  • Tworzenie analitycznych hurtowni danych i data martów
  • Implementacja raportów i dashboardów w Power BI oraz raportów SSRS
  • Budowa kostek OLAP w SSAS
  • Pisanie kodu w C#/.NET (aplikacje backendowe, integracje z bazami)
  • Optymalizacja zapytań SQL i DAX pod kątem wydajności
  • Tworzenie dokumentacji technicznej i procedur testowych
  • Praca z Git oraz administracja MS SQL Server (backupy, synchronizacja, klastry)
Więcej o ofercie
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny

Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).

Minimum sensowne

Programista z co najmniej 3 latami doświadczenia w DWH/BI, który ma solidne podstawy SQL i .NET, ale może jeszcze doskonalić się w SSAS/SSRS/Power BI.

Raczej nie dla

Osoby z mniej niż 3 latami doświadczenia w DWH/BI ani programiści czystego .NET bez znajomości BI. Rola nie jest dla juniora ani dla osoby szukającej pracy zdalnej.

Ocena dopasowania
Junior1/5
Mid5/5
Senior3/5
Hands-on5/5
Architekt2/5
Remote1/5
Enterprise3/5
Pytania do rekrutera
  • ?Ile osób liczy zespół i jakie są role w zespole (SQL, .NET, BI)?
  • ?Jakie konkretne narzędzia Big Data są używane?
  • ?Czy istnieje legacy codebase w .NET Framework, czy wszystko jest w .NET Core?
  • ?Jaki jest typowy split czasu: SQL/BI vs .NET development?
  • ?Czy są plany migracji do chmury Azure (jak zaawansowana jest chmura)?
  • ?Jak wygląda proces testowania i deploymentu?
  • ?Czy praca wymaga dyżurów (on-call) lub pracy w weekendy?
Brakujące informacje
  • Brak informacji o wielkości zespołu IT
  • Brak opisu procesu rekrutacyjnego (liczba etapów, zadanie domowe)
  • Brak informacji o budżecie szkoleniowym
  • Nie wiadomo, czy praca jest na jednym produkcie, czy rotacyjnie
Zespół

Mała, stabilna polska firma z długą historią (od 1992), własne produkty, przyjazna atmosfera – możliwy rodzinny klimat, ale też odpowiedzialność za wiele obszarów.

🔗Podobne oferty