Anskaffelse av Prosjektleder beslutningsstøtte
emagine
To rola Project Managera w norweskim dyrektoracie zdrowia (Helsedirektoratet), odpowiedzialnego za rozwój narzędzi informacyjnych i doradczych dla wystawiających zwolnienia lekarskie. Praca w ścisłej współpracy z innymi dyrektoratami i interesariuszami. Zadania obejmują zarządzanie projektami, koordynację, facylitację warsztatów, przygotowywanie dokumentacji decyzyjnej i raportowanie. Rola wymaga obecności w biurze w Oslo i znajomości języka norweskiego.
Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.
Brakuje: brak widełek wynagrodzenia, brak opisu procesu rekrutacyjnego.
To rola Project Managera w norweskim dyrektoracie zdrowia (Helsedirektoratet), odpowiedzialnego za rozwój narzędzi informacyjnych i doradczych dla wystawiających zwolnienia lekarskie. Praca w ścisłej współpracy z innymi dyrektoratami i interesariuszami. Zadania obejmują zarządzanie projektami, koordynację, facylitację warsztatów, przygotowywanie dokumentacji decyzyjnej i raportowanie. Rola wymaga obecności w biurze w Oslo i znajomości języka norweskiego.
- ✓Praca w renomowanej instytucji publicznej (Helsedirektoratet)
- ✓Jasno określone zadania i zakres odpowiedzialności
- ✓Praca z rzeczywistym wpływem na system opieki zdrowotnej
- −Brak widełek wynagrodzenia w ogłoszeniu
- −Konieczność pracy w biurze w Oslo bez możliwości hybrydy
- −Możliwość przydzielenia do innych projektów przez klienta
- !Brak opisu procesu rekrutacyjnego
- !Rola w sektorze publicznym – możliwa biurokracja i sztywne procedury
- ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
- •Prowadzenie zespołu projektowego i zarządzanie harmonogramem
- •Koordynacja z interesariuszami wewnętrznymi i zewnętrznymi
- •Przygotowywanie dokumentacji decyzyjnej, notatek, prezentacji i raportów statusu
- •Planowanie i facylitacja spotkań, grup roboczych i warsztatów
- •Monitorowanie ryzyk i zależności oraz proponowanie działań naprawczych
- •Zapewnienie zgodności z metodologią dyrektoratu dla produktów normujących
- •Utrzymywanie aktualnej dokumentacji i zapewnienie jej dostępności
- •Komunikacja z grupą sterującą i zarządzanie oczekiwaniami
Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).
Project manager z min. 3-letnim doświadczeniem w zarządzaniu projektami, płynnie mówiący po norwesku, gotowy do pracy w biurze w Oslo. Mile widziane doświadczenie w dyrektoratach lub jednostkach administracji publicznej.
Osoby szukające pracy zdalnej (konieczność pracy w biurze w Oslo) oraz nieznające języka norweskiego. Juniorzy bez doświadczenia w zarządzaniu projektami nie spełnią wymagań.
- ?Czy istnieje możliwość pracy zdalnej w ograniczonym zakresie po okresie wdrożenia?
- ?Ile osób liczy zespół projektowy i jaki jest podział ról?
- ?Czy wymagane są konkretne certyfikacje (np. PRINCE2, PMP)?
- ?Jaki jest budżet lub stawka dzienna dla tej roli?
- ?Czy praca odbywa się w ramach programu, czy samodzielnego projektu?
- ?Jak wygląda proces raportowania do grupy sterującej?
- −Brak widełek wynagrodzenia
- −Brak opisu procesu rekrutacyjnego
- −Nie podano wielkości zespołu ani liczby projektów
- −Nie określono, czy istnieje możliwość pracy hybrydowej
Praca w zespole pod dyrektoratem zdrowia, w ścisłej współpracy z innymi jednostkami. Kultura oparta na procedurach i dokumentacji, typowa dla administracji publicznej.