Seniorkonsulent – Brannmur og Azure-infrastruktur
emagine
To tymczasowa rola konsultanta w norweskim funduszu emerytalnym Statens pensjonskasse (SPK), mająca na celu zastąpienie odchodzącego pracownika odpowiedzialnego za zaporę sieciową i infrastrukturę Azure. Głównym zadaniem jest operacyjne zarządzanie zaporą Palo Alto (konfiguracja, reguły, aktualizacje) oraz sieciami w Azure (routing, DNS, VPN). Dodatkowo konsultant będzie brał udział w przygotowaniu przetargu na nową zaporę w 2026 roku. Praca wyłącznie stacjonarna w Oslo, wymagana biegła znajomość języka norweskiego. To nie jest rola deweloperska – to stanowisko sieciowo-bezpieczeństwowe z dużym naciskiem na operacje i dokumentację.
Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.
Brakuje: nie podano wielkości zespołu, brak opisu procesu rekrutacyjnego (etapy, liczba rozmów).
To tymczasowa rola konsultanta w norweskim funduszu emerytalnym Statens pensjonskasse (SPK), mająca na celu zastąpienie odchodzącego pracownika odpowiedzialnego za zaporę sieciową i infrastrukturę Azure. Głównym zadaniem jest operacyjne zarządzanie zaporą Palo Alto (konfiguracja, reguły, aktualizacje) oraz sieciami w Azure (routing, DNS, VPN). Dodatkowo konsultant będzie brał udział w przygotowaniu przetargu na nową zaporę w 2026 roku. Praca wyłącznie stacjonarna w Oslo, wymagana biegła znajomość języka norweskiego. To nie jest rola deweloperska – to stanowisko sieciowo-bezpieczeństwowe z dużym naciskiem na operacje i dokumentację.
- ✓Udział w greenfield project – przygotowanie przetargu na nową zaporę
- ✓Praca dla stabilnego klienta (państwowy fundusz emerytalny)
- ✓Możliwość przekazywania wiedzy i współpracy z zespołem
- −Tymczasowy kontrakt tylko do grudnia 2026 (z opcją przedłużenia)
- −Dyżury poza godzinami pracy (on-call) – brak informacji o wynagrodzeniu
- −Wymóg pracy wyłącznie stacjonarnej w Oslo
- !Brak informacji o wielkości zespołu
- !Konieczność przygotowania przetargu – może oznaczać, że obecne rozwiązanie zostanie zastąpione
- !Nieokreślony typ kontraktu (other) – warto doprecyzować
- !Proces rekrutacyjny nieopisany
- ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
- •Operacyjne zarządzanie zaporą Palo Alto – konfiguracja, zarządzanie regułami, troubleshooting i aktualizacje
- •Utrzymanie i rozwój infrastruktury sieciowej on-premises oraz w Microsoft Azure (routing, DNS, VPN, landing zones)
- •Monitorowanie bezpieczeństwa, stabilności i przepustowości zapory i sieci
- •Przygotowywanie dokumentacji technicznej i przekazywanie wiedzy zespołowi infrastruktury
- •Udział w przygotowaniu dokumentów przetargowych na nową zaporę sieciową (do Q3 2026)
- •Wsparcie przy incydentach poza godzinami pracy (on-call) w razie potrzeby
- •Współpraca z zespołem przy projektowaniu architektury sieciowej i bezpieczeństwa
Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).
Inżynier z minimum 5 latami doświadczenia w firewallach (lub mniej z odpowiednimi certyfikatami), solidną praktyką z Palo Alto, podstawową znajomością Azure networking i komunikatywnym norweskim.
Osoby bez doświadczenia z Palo Alto, z mniej niż 3 latami w firewallach, szukające pracy zdalnej lub nieznające norweskiego. Juniorzy i osoby preferujące role deweloperskie nie powinni aplikować.
- ?Jaka jest wielkość zespołu infrastruktury, do którego dołączy konsultant?
- ?Czy dyżury on-call są dodatkowo płatne i jak często występują?
- ?Jaka jest szansa na przedłużenie kontraktu po grudniu 2026?
- ?Czy istnieje możliwość pracy zdalnej w jakimś zakresie?
- ?Jakie są dokładne etapy rekrutacji i ile rozmów?
- ?Czy emagine oferuje jakieś benefity (np. opiekę medyczną) na tym kontrakcie?
- −Nie podano wielkości zespołu
- −Brak opisu procesu rekrutacyjnego (etapy, liczba rozmów)
- −Nie wiadomo, czy za dyżury on-call przysługuje dodatkowe wynagrodzenie
- −Nie określono, czy kontrakt jest B2B czy inna forma
Konsultant będzie zintegrowaną częścią zespołu infrastruktury, oczekuje się samodzielności, ale też dobrej współpracy i komunikacji. Zespół ceni sobie przekazywanie wiedzy i dokumentację.