Pomiń do treści
Logo firmy emagine Polska

Lead DevOps Platform (h/f)

emagine Polska

Oferta w skrócie
Widełki nieujawnione
🔀HybrydowaTryb pracy
📄OtherKontrakt
⏱️Lead · 5+ latDoświadczenie
LokalizacjaParis
Źródło
Aktywna
Opublikowano7 kwietnia 2026
Ostatnio sprawdzono5 maja 2026
Wygasa za42 dni
Werdykt JobHunt

To rola Lead Platform Engineer / DevOps Lead w dużej organizacji (prawdopodobnie bankowej/finansowej, ze względu na CIB/ITO governance). Odpowiadasz za konteneryzację (Docker, Kubernetes, OpenShift), automatyzację Ansible, bezpieczeństwo kontenerów, zarządzanie incydentami oraz techniczne przywództwo. Rola łączy aspekty techniczne i managerskie – będziesz nadzorować platformy konteneryzacji, współpracować z zespołami ADM i APS oraz globalnymi partnerami, zapewniając zgodność z politykami IT.

Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.

Brakuje: brak widełek wynagrodzenia, nie podano wielkości zespołu.

AI Insights
Czym naprawdę jest ta rola?Platform Engineer

To rola Lead Platform Engineer / DevOps Lead w dużej organizacji (prawdopodobnie bankowej/finansowej, ze względu na CIB/ITO governance). Odpowiadasz za konteneryzację (Docker, Kubernetes, OpenShift), automatyzację Ansible, bezpieczeństwo kontenerów, zarządzanie incydentami oraz techniczne przywództwo. Rola łączy aspekty techniczne i managerskie – będziesz nadzorować platformy konteneryzacji, współpracować z zespołami ADM i APS oraz globalnymi partnerami, zapewniając zgodność z politykami IT.

Plusy
  • Rola lead z odpowiedzialnością techniczną i managerską – rozwój w kierownictwie
  • Praca z nowoczesnym stackiem (Kubernetes, OpenShift, Ansible)
  • Duża organizacja z jasno zdefiniowanym governance – stabilność i procesy
  • Współpraca z globalnymi partnerami – międzynarodowe środowisko
Na co uważać
  • !Ogłoszenie w języku francuskim – może wymagać znajomości tego języka (nie jest wprost wymienione, ale kontekst sugeruje)
  • !Nie określono liczby dni hybrydowych ani konkretnej lokalizacji w Paryżu
  • ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
Codzienna praca
  • Wdrażanie, konfiguracja i utrzymanie platform konteneryzacji (Docker, Kubernetes, OpenShift)
  • Pisanie i utrzymywanie playbooków Ansible do automatyzacji deployów i konfiguracji
  • Implementacja polityk bezpieczeństwa i zarządzanie podatnościami kontenerów
  • Monitorowanie incydentów i zapewnianie dostępności systemów konteneryzowanych
  • Współpraca z zespołami ADM i APS oraz partnerami biznesowymi w sprawach kontenerów
  • Śledzenie nowych technologii w obszarze kontenerów, storage i bezpieczeństwa
  • Zapewnianie zgodności z governance CIB/ITO i koordynacja z partnerami globalnymi
  • Pełnienie roli lidera technicznego z odpowiedzialnościami managerskimi (np. zarządzanie małym zespołem?)
Więcej o ofercie
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny

Stanowisko liderskie — wymaga zarówno doświadczenia technicznego jak i umiejętności zarządzania.

Minimum sensowne

Doświadczony inżynier DevOps z minimum 3-4 latami praktyki z Docker i Kubernetes, znający Ansible i podstawy bezpieczeństwa kontenerów, ale jeszcze bez dużego doświadczenia managerskiego.

Raczej nie dla

Juniorzy bez doświadczenia w konteneryzacji ani automatyzacji. Osoby szukające wyłącznie pracy zdalnej – model hybrydowy wymaga obecności w Paryżu. Kandydaci, którzy nie chcą pełnić roli przywódczej ani angażować się w governance i procesy.

Ocena dopasowania
Junior1/5
Mid2/5
Senior5/5
Hands-on4/5
Architekt4/5
Remote2/5
Enterprise5/5
Pytania do rekrutera
  • ?Ile osób liczy zespół, którym będę kierować?
  • ?Jaki jest dokładny model hybrydowy – ile dni w biurze w Paryżu?
  • ?Czy znajomość języka francuskiego jest wymagana na co dzień?
  • ?Jak wygląda proces rekrutacyjny – ile etapów, czy jest zadanie domowe?
  • ?Czy są przewidziane dyżury (on-call) i jak są wynagradzane?
  • ?Jakie są perspektywy rozwoju – czy istnieje ścieżka do roli Engineering Manager?
Brakujące informacje
  • Brak widełek wynagrodzenia
  • Nie podano wielkości zespołu
  • Brak opisu procesu rekrutacyjnego
  • Brak informacji o wymaganej znajomości języka francuskiego
Zespół

Prawdopodobnie formalna, procesowa kultura w dużej organizacji finansowej z naciskiem na governance i bezpieczeństwo. Współpraca z wieloma zespołami (ADM, APS) i partnerami globalnymi.

🔗Podobne oferty