Pomiń do treści
Logo firmy Housecall Pro

Backend Architect - Poland

Housecall Pro

Oferta w skrócie
11 30013 000PLN / mies.
Tryb pracy
📄B2BKontrakt
⏱️Senior · 9+ latDoświadczenie
LokalizacjaPolska
Źródło
Aktywna
Opublikowano1 lipca 2026
Ostatnio sprawdzono4 lipca 2026
Wygasa za17 dni
Werdykt JobHunt

Jesteś architektem backendu w firmie produktowej, która tworzy oprogramowanie dla amerykańskich firm usługowych. Twoim głównym zadaniem jest projektowanie i wdrażanie ewolucji architektury z monolitycznego Ruby on Rails w kierunku nowoczesnego, rozproszonego, sterowanego zdarzeniami systemu domenowego. Pracujesz w zespole rozsianym globalnie, ale w strefie czasowej CET. To rola łącząca głęboką pracę techniczną z przywództwem architektonicznym i mentoringiem.

Brakuje: nie podano wielkości zespołu ani liczby składzików, brak opisu procesu rekrutacyjnego (etapy, czas trwania).

🛠 Wymagane technologie
Dane źródłowe
AI Insights
Czym naprawdę jest ta rola?Architect

Jesteś architektem backendu w firmie produktowej, która tworzy oprogramowanie dla amerykańskich firm usługowych. Twoim głównym zadaniem jest projektowanie i wdrażanie ewolucji architektury z monolitycznego Ruby on Rails w kierunku nowoczesnego, rozproszonego, sterowanego zdarzeniami systemu domenowego. Pracujesz w zespole rozsianym globalnie, ale w strefie czasowej CET. To rola łącząca głęboką pracę techniczną z przywództwem architektonicznym i mentoringiem.

Plusy
  • Equity (udziały) w szybko rosnącej firmie
  • Płatny czas wolny i elastyczne godziny pracy
  • Nowy MacBook + 500 USD na setup
  • Praca w strefie czasowej CET z globalnym zespołem
  • Otwartość na różne stacki (nie tylko Ruby) – szukają systemowego myślenia
Na co uważać
  • !Brak informacji o konkretnym modelu pracy (zdalna/hybrydowa) – choć ogłoszenie sugeruje pracę zdalną z Polski
  • !Nieznany wielkość zespołu i liczba składzików
  • !Wzmianka o użyciu AI w procesie rekrutacyjnym – może być nieprzejrzyste
Codzienna praca
  • Projektowanie i dokumentowanie architektury wysokiego poziomu dla nowych funkcjonalności
  • Przegląd kodu i architektury (code review, architectural review) w wielu zespołach
  • Identyfikowanie i prowadzenie refaktoringów strategicznych poprawiających skalowalność
  • Mentoring inżynierów – pomoc w rozwiązywaniu złożonych problemów technicznych
  • Współpraca z Engineering Managerami i Product w celu ustalenia priorytetów technicznych
  • Definiowanie standardów jakości kodu i testów (CI/CD, testy automatyczne na odpowiednich warstwach)
  • Analiza i optymalizacja wydajności systemu (observability, tracing, metryki)
  • Implementacja kluczowych fragmentów architektury (event-driven, messaging, API design)
Więcej o ofercie
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny

Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).

Minimum sensowne

Osoba z 9+ latami w backendzie, która zna Ruby on Rails i AWS, ma doświadczenie z DDD i systemami zdarzeniowymi, ale niekoniecznie pełniła dotąd formalną rolę architekta – aczkolwiek wykazywała cechy przywódcze techniczne.

Raczej nie dla

Nie dla osób poniżej 9 lat doświadczenia w backendzie ani dla programistów skupionych wyłącznie na jednym języku/stosie. Nie dla kogoś, kto nie lubi mentoringu i pracy międzyzespołowej.

Ocena dopasowania
Juniorbrak danych
Mid1/5
Senior5/5
Hands-on3/5
Architekt5/5
Remote5/5
Enterprise3/5
Pytania do rekrutera
  • ?Ile zespołów/kwadratów będę wspierał jako architekt?
  • ?Jakie są najbliższe plany migracji z monolitu – czy jest już jakaś część rozproszona?
  • ?Czy oczekuje się dyżurów on-call? Jeśli tak, to jak często?
  • ?Jak mierzony jest sukces architekta w tej roli?
  • ?Czy istnieją już jakieś standardy DDD w firmie, czy mam je wprowadzić od zera?
Brakujące informacje
  • Nie podano wielkości zespołu ani liczby składzików
  • Brak opisu procesu rekrutacyjnego (etapy, czas trwania)
  • Nie sprecyzowano, czy praca jest w pełni zdalna, hybrydowa czy stacjonarna (tylko lokalizacja Polska)
Zespół

Firma kładzie nacisk na misję pomagania profesjonalistom usług domowych, kulturę innowacji, autonomię i inwestycję w rozwój pracowników. Zespół inżynieryjny w połowie w Polsce, praca w CET.

Wynagrodzenie vs rynekn=48 · Senior · B2B

Poniżej mediany rynkowej

Ta oferta11 300–13 000 zł

≈ 67,3–77,4 zł/h

Mediana: Senior · Go · B2B23 37728 780

Dane z aktywnych ofert zawierających technologię Go.

🔗Podobne oferty