Cloud Data Engineers (Snowflake)
WDCS
Rola polega na projektowaniu i budowaniu skalowalnych pipeline'ów danych w chmurze AWS z wykorzystaniem Snowflake, migrując z lokalnych SQL Serverów. To stanowisko w firmie finansowej na etapie globalnej transformacji danych. Mimo oznaczenia 'junior' w danych strukturalnych, wymagania wskazują na seniora – oczekuje się samodzielnego prowadzenia migracji i współpracy z liderami danych.
Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.
Brakuje: nie podano wielkości zespołu i struktury organizacyjnej, brak opisu procesu rekrutacyjnego.
Rola polega na projektowaniu i budowaniu skalowalnych pipeline'ów danych w chmurze AWS z wykorzystaniem Snowflake, migrując z lokalnych SQL Serverów. To stanowisko w firmie finansowej na etapie globalnej transformacji danych. Mimo oznaczenia 'junior' w danych strukturalnych, wymagania wskazują na seniora – oczekuje się samodzielnego prowadzenia migracji i współpracy z liderami danych.
- ✓Widełki wynagrodzenia podane (20-25k+ PLN + dodatek samochodowy + bonus)
- ✓Praca zdalna w Polsce
- ✓Car allowance – rzadki benefit w IT
- ✓Interesujący projekt modernizacji danych w dużej firmie finansowej
- −Rażąca niezgodność między oznaczeniem 'junior' w danych strukturalnych a wymaganiami typowymi dla seniora (migracje, przywództwo, globalne zespoły)
- −Brak informacji o procesie rekrutacyjnym
- −Wymóg 'employment contract' – brak opcji B2B
- !Brak wzmianki o wielkości zespołu ani liczbie projektów
- !Praca zdalna w Polsce, ale nie wiadomo czy wymagane są podróże do siedziby
- !Nieokreślona liczba dni w biurze – może być wymóg okazjonalnych wizyt
- !Globalna współpraca może oznaczać pracę w różnych strefach czasowych
- ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
- •Projektowanie i budowa pipeline'ów danych migrujących z SQL Server do Snowflake na AWS
- •Integracja danych z wielu źródeł do centralnej platformy Snowflake
- •Optymalizacja wydajności Snowflake – zapytania, ładowanie danych, przechowywanie
- •Wdrażanie zabezpieczeń (szyfrowanie, kontrola dostępu) i zgodności z regulacjami
- •Współpraca z globalnymi zespołami biznesowymi i technicznymi w celu tłumaczenia wymagań na rozwiązania
- •Planowanie i realizacja harmonogramów migracji razem z Global Data Engineering Lead
- •Debugowanie i rozwiązywanie problemów inżynieryjnych danych
- •Tworzenie i utrzymanie dokumentacji procesów i standardów danych
Oferta odpowiednia dla osób na początku kariery w IT.
Inżynier z 3-4 letnim doświadczeniem w Snowflake i migracjach danych, który może wykazać się konkretnymi projektami. Mimo junior level w ogłoszeniu, opis wymaga praktyki na poziomie mid/senior.
Nie dla juniorów bez praktyki w Snowflake i migracjach. Rola wymaga samodzielności i doświadczenia – początkujący nie spełnią oczekiwań.
- ?Ile osób liczy zespół inżynierii danych, z którym będę współpracować?
- ?Czy praca zdalna jest w pełni zdalna, czy wymagane są okazjonalne wizyty w biurze lub u klienta?
- ?Jakie są godziny pracy biorąc pod uwagę globalny charakter – czy wymagana elastyczność czasowa?
- ?Ile projektów migracyjnych jest w toku i jaki jest zakres mojej odpowiedzialności?
- ?Czy firma oferuje wsparcie w uzyskaniu certyfikatów Snowflake/AWS?
- ?Jaki jest proces rekrutacyjny – ile etapów, czy jest zadanie techniczne?
- ?Jak wygląda ścieżka rozwoju na tym stanowisku – czy jest możliwość awansu?
- ?Czy bonus i dodatek samochodowy są gwarantowane czy zależne od wyników?
- −Nie podano wielkości zespołu i struktury organizacyjnej
- −Brak opisu procesu rekrutacyjnego
- −Nie wiadomo, czy praca wymaga on-call lub dyżurów
- −Brak informacji o budżecie szkoleniowym lub certyfikacyjnym
- −Nie określono, czy globalna współpraca wymaga znajomości języka obcego (np. angielski) – choć prawdopodobnie tak
Praca w globalnym zespole finansowym, współpraca z senior data leaders, nacisk na dokumentację i standaryzację.